• နေ့စဉ် Admin နှင့် Office လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရုံးစာရွက်စာတမ်းများ၊ File များနှင့် ရုံးသုံးပစ္စည်းများကို စနစ်တကျ စီမံထိန်းသိမ်းခြင်း။ သက်ဆိုင်ရာ ရုံးလုပ်ငန်းများနှင့် ပြင်ပလုပ်ငန်းများကို လိုအပ်သလို သွားလာဆောင်ရွက်ခြင်း။ Meeting နှင့် ရုံးတွင်းလုပ်ငန်းများအတွက် လိုအပ်သည်များကို ကူညီပြင်ဆင်ပေးခြင်း။ သက်ဆိုင်ရာ Team များနှင့် ပူးပေါင်း၍ နေ့စဉ်လုပ်ငန်းများကို ထိရောက်စွာ ဆောင်ရွက်ခြင်း။ လုပ်ငန်းလိုအပ်ချက်အရ အခြား Admin တာဝန်များကို ဆောင်ရွက်ခြင်း။

• Benefits: .

Posted: 30 Sep 2026

• (ရန်ကုန်နှင့်မန္တလေး) တွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်ရန် အချိန်ပြည့် 𝗛𝗥 𝗘𝘅𝗲𝗰𝘂𝘁𝗶𝘃𝗲 ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• Benefits: -

Posted: 29 Sep 2026

• သင်က လူတွေနဲ့ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရတာ ကြိုက်ပြီး၊ အဖွဲ့အစည်းအတွင်းမှာ ကူညီပံ့ပိုးပေးရတာကို စိတ်ဝင်စားတတ်သူလား? အဲ့လိုမျိုးဆိုရင် ကျွန်ုပ်တို့ HR Team ထဲဝင်ပြီး နေ့စဉ်လုပ်ငန်းတွေဆောင်ရွက်ရာမှာ လက်တွဲကူညီဖို့ ရှာဖွေနေပါတယ်။ 📌 အဓိကတာဝန်များ Team Member အသစ်ဝင်လာတဲ့အချိန်မှာ ပြုလုပ်တဲ့ Onboarding Process တွေမှာ ပါဝင်ကူညီပေးရမယ် ဝန်ထမ်းအချက်အလက်တွေ စနစ်တကျ စုစည်းထားနိုင်ဖို့ HR Admin လုပ်ငန်းတွေနဲ့ စာရင်းထိန်းသိမ်းမှုများ ပြုလုပ်ပေးရမယ် Attendance နှင့် Payroll ဆိုင်ရာ အချက်အလက်တွေ စနစ်တကျ စီမံပေးရမယ် ဝန်ထမ်းဆိုင်ရာ လှုပ်ရှားမှုများ (Company Events, Engagement Activities) တက်ကြွစွာပါဝင်ဆောင်ရွက်နိုင်ဖို့ လိုအပ်ပါတယ် Training & Development Program များတွင် Support ပေးခြင်း

• Benefits: ✅ Basic Salary +++ ✅ ရက်မှန်ကြေး + Transportation Allowances

Posted: 21 Sep 2026

• • နေ့စဉ် ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများနှင့် Data စာရင်းများကို စနစ်တကျ ပြုစု ထိန်းသိမ်းရန်။ • ရုံး၏ နေ့စဉ် အထွေထွေ အုပ်ချုပ်ရေး လုပ်ငန်းစဉ်များကိုဝိုင်းဝန်း ကူညီပေးရန်။ • Customer Service ကောင်းမွန်သူ / Social Media Platforms တွင် Videoရိုက်ရန်

• Benefits: Basic Salary +ရက်မှန်ကြေး+ Bonus

Posted: 17 Sep 2026

• မျက်နှာကြက်လေ၀င်ပေါက်များ၊ မျက်နှာပြင်ဧရိယာများနှင့် ကောင်တာမျက်နှာပြင်ကို ဖုန်သုတ်ခြင်းနှင့် သန့်ရှင်းရေးလုပ်ခြင်း သစ်သားကြမ်းခင်း၊ ကြွေပြားခင်းထားသော ကြမ်းပြင်များကို တံမြက်စည်းလှည်းခြင်း၊ ပွတ်တိုက်ဆေးကြောခြင်းနှင့် ရေညှိများအား ထိုးတိုက်ခြင်းတို့ကို အထွေထွေလုပ်ဆောင်ရန် ဖုန်စုပ်စက်များကို အသုံးပြု၍ ကော်ဇောများကို ဖုန်စုတ်ခြင်းနှင့် သန့်ရှင်းရေးလုပ်ခြင်း၊ လိုအပ်ပါက ဆပ်ပြာဖြင့် လျော်ခြင်း (သို့) အစွန်းအထင်းများဖယ်ရှားခြင်းကဲ့သို့သော လိုအပ်သည့် သန့်ရှင်းရေးများ ပြုလုပ်ရန်။ အမှိုက်ပုံးများနှင့် ကွန်တိန်နာများမှ အမှိုက်များကို စွန့်ပစ်ရန်။ လိုက်အပ်သလို ပရိဘောကများနှင့် အခန်းတွင်း အသုံးအဆောင်ပစ္စည်းများကို ပွတ်တိုက်တောက်ပြောင်စေရန် လုပ်ဆောင်ရန်။ သီးခြားနှင့် အများသုံး အိမ်သာများရှိ လက်ဆေးကန်များ၊ ရေကန်များနှင့် အိမ်သာများကို ပွတ်တိုက်ဆေးကြောရန်။ တံခါးများ မှန်မျက်နှာပြင်များနှင့် မှန်များကို သန့်ရှင်းရေးလုပ်ရန်။ သန်ံ့ရှင်းရေး ပစ္စည်းကိရိယာများ၊ အသုံးအဆောက်ပစ္စည်းများကို ထုတ်ကုန်အားလုံးကို ကောင်းမွန်အောင် ထိန်းသိမ်းစောင့်ရှောက်ရန်။ သန့်ရှင်းရေးပစ္စည်းများကို လုံခြုံပြီး သန့်ရှင်းသော ပုံစံများဖြင့် သိုလှောင်ထိမ်းသိမ်းရန်။ အများသုံးနေရာအားလုံးကို သပ်ရပ်သန့်ရှင်းစွာ ထားရှိရန်။ လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း တွေ့ရှိရသည့် ပြင်ပြင်ရန်နှင့် အစားထိုးလဲလှယ်ရန် လိုအပ်ချက်များကို တင်ပြအစီရင်ခံရန်။

• Benefits: စွမ်းဆောင်ရည်အတွက် ဆုလာဘ်များ

Posted: 27 Aug 2026

• အလုပ်အကျဉ်းချုပ် ကုမ္ပဏီ၏ နေ့စဉ် ** (HR)** နှင့် **အုပ်ချုပ်ရေး (Admin)** လုပ်ငန်းများကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်နိုင်ရန် တာဝန်ယူမည့် HR & Admin အရာရှိတစ်ဦးကို ခန့်အပ်လိုပါသည်။ ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်း၊ ဝန်ထမ်းရေးရာ၊ တက်ရောက်မှုနှင့် ခွင့်ရက်စီမံခန့်ခွဲမှု၊ လစာတွက်ချက်မှုအတွက် အချက်အလက်များ စီစဉ်ပေးခြင်း၊ ရုံးလုပ်ငန်းများနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းများကို လိုက်နာစေရေးတို့တွင် ပါဝင်ကူညီရမည်။ အဓိကတာဝန်များ **လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် (HR) လုပ်ငန်းများ** - ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်များကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ အလုပ်ကြော်ငြာတင်ခြင်း၊ လျှောက်ထားသူများကို စိစစ်ခြင်း၊ အင်တာဗျူးပြုလုပ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းအသစ်များကို အလုပ်စတင်ဝင်ရောက်နိုင်ရန် စီစဉ်ပေးခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များနှင့် ဝန်ထမ်းဖိုင်များကို မှန်ကန်စွာ ထိန်းသိမ်းထားခြင်း။ - အလုပ်ခန့်စာချုပ်များ၊ HR ဆိုင်ရာစာများနှင့် ဝန်ထမ်းရေးရာစာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ တက်ရောက်မှု၊ ခွင့်ရက်၊ အချိန်ပိုလုပ်အားနှင့် ဆက်စပ်မှတ်တမ်းများကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ - လစာတွက်ချက်ရာတွင် လိုအပ်သော အချက်အလက်များကို စုစည်းပြီး အချိန်မီ ပေးပို့ခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ စွမ်းဆောင်ရည်အကဲဖြတ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးလုပ်ငန်းများတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ မေးမြန်းချက်များကို ဖြေကြားပေးခြင်းနှင့် ကောင်းမွန်သော ဝန်ထမ်းဆက်ဆံရေး ရှိစေရန် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - ကုမ္ပဏီ၏ HR မူဝါဒများနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို ဝန်ထမ်းများသိရှိပြီး မှန်ကန်စွာ လိုက်နာဆောင်ရွက်နိုင်ရန် စီမံခြင်း။ - လိုအပ်ပါက ဝန်ထမ်းစည်းကမ်းပိုင်းဆိုင်ရာ ကိစ္စရပ်များနှင့် တိုင်ကြားမှုများကို ကိုင်တွယ်ရာတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - သက်ဆိုင်ရာ အလုပ်သမားဥပဒေများနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းများကို လိုက်နာဆောင်ရွက်နိုင်ရေး စောင့်ကြည့်ခြင်း။ **အုပ်ချုပ်ရေး (Admin) လုပ်ငန်းများ** - နေ့စဉ် ရုံးလုပ်ငန်းများကို စနစ်တကျ လည်ပတ်နိုင်ရန် စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ - ရုံးသုံးပစ္စည်းများ၊ ရုံးသုံးစက်ပစ္စည်းများနှင့် အခြားလိုအပ်သည့် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အရင်းအမြစ်များကို စီမံခြင်း။ - ရုံးပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု၊ ပြုပြင်ရေးလုပ်ငန်းများ၊ လျှပ်စစ်/ရေ/အင်တာနက်စသည့် ဝန်ဆောင်မှုများနှင့် ဝန်ဆောင်မှုပေးသူများကို ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း။ - ကုမ္ပဏီ၏ စာရွက်စာတမ်းများ၊ မှတ်တမ်းများနှင့် ဖိုင်များကို စနစ်တကျ သိမ်းဆည်းထိန်းသိမ်းခြင်း။ - အစည်းအဝေးများ၊ ကုမ္ပဏီအခမ်းအနားများ၊ ခရီးစဉ်များနှင့် အခြားအုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းများကို စီစဉ်ပေးခြင်း။ - အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အစီရင်ခံစာများနှင့် စာများကို ပြင်ဆင်ခြင်း။ - လိုအပ်ပါက ပြင်ပအဖွဲ့အစည်းများ၊ ပစ္စည်း/ဝန်ဆောင်မှုပေးသူများနှင့် အစိုးရဌာနများနှင့် ဆက်သွယ်ညှိနှိုင်းခြင်း။ - စီမံခန့်ခွဲမှုအဖွဲ့မှ ပေးအပ်သည့် အခြား HR & Admin လုပ်ငန်းတာဝန်များနှင့် အထူးစီမံကိန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။

• Benefits: .

Posted: 12 Oct 2026

• HR & Admin လုပ်ငန်းတာဝန်များကို နားလည်၍ supervisorများ နှင့်အတူပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရမည်။ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) အသုံးပြုနိုင်ရမည်။ Record keeping နှင့် documentation skills ကောင်းမွန်ရမည်။

• Benefits: • အချိန်မှန်‌-ရက်မှန်ကြေး • နှစ်ကူး Bonus • သင်္ကြန်မုန့်ဖိုး • Tea Allowance

Posted: 21 Sep 2026

• Recruitment & Onboarding အလုပ်လျှောက်လွှာများကို စိစစ်ခြင်းနှင့် လူတွေ့စစ်ဆေးရန် (Interview) ရက်ချိန်းယူခြင်း ဝန်ထမ်းသစ်များအတွက် Offer Letter နှင့် အလုပ်ခန့်စာချုပ်များ ပြင်ဆင်ခြင်း ဝန်ထမ်းသစ်များအား ကုမ္ပဏီစည်းကမ်းများနှင့် လုပ်ငန်းခွင် မိတ်ဆက်ပေးခြင်း Attendance & Leave Management ဝန်ထမ်းများ၏ နေ့စဉ် ရုံးတက်/ရုံးဆင်း စာရင်းနှင့် Fingerprint / Attendance မှတ်တမ်းများ စစ်ဆေးခြင်း ခွင့်ရက်များ ( Annual, Casual, Medical Leave ) ကို စနစ်တကျ မှတ်တမ်းတင် ထိန်းသိမ်းခြင်း Payroll Support လစဉ် လစာမတွက်မီ ရုံးတက်စာရင်း၊ ခွင့်ရက်နှင့် အချိန်ပို (OT) မှတ်တမ်းများကို ပြုစုပေးပို့ခြင်း သက်ဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးခြင်း Employee Records & Admin ဝန်ထမ်းရေးရာ ကိုယ်ရေးဖိုင်များ ( Hard Copy & Soft Copy ) ကို လုံခြုံစွာ သိမ်းဆည်းခြင်း ရုံးသုံးပစ္စည်းများ စာရင်းကောက်ယူခြင်းနှင့် မှာယူဖြည့်တင်းပေးခြင်း ကုမ္ပဏီ၏ အထွေထွေ အကြောင်းကြားစာများနှင့် ရုံးတွင်း ကြေညာချက်များ ထုတ်ပြန်ခြင်း Employee Engagement ဝန်ထမ်းများ၏ မွေးနေ့ပွဲ၊ ရုံးတွင်း ပျော်ပွဲရွှင်ပွဲနှင့် အခမ်းအနားများ စီစဉ်ပေးခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ မေးမြန်းချက်များနှင့် မပြေလည်မှုများကို လိုအပ်သလို ကူညီညှိနှိုင်းပေးခြင်း

• Benefits: Basic Salary + Transportation Allowance + Meal Allowance + Attendance Bonus

Posted: 15 Sep 2026

• ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Data နှင့် Employee Records များကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance၊ Leave၊ Late၊ OT နှင့် အခြားဝန်ထမ်းဆိုင်ရာ စာရင်းများကို စစ်ဆေးပြုစုခြင်း Recruitment လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် Job Posting၊ CV Screening၊ Interview Schedule နှင့် Candidate Communication များကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းအသစ်များ၏ Onboarding နှင့် Orientation လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Employment Contract၊ Warning Letter၊ Confirmation Letter နှင့် HR Documents များကို ပြင်ဆင်ခြင်း Payroll အတွက် Attendance၊ Leave၊ OT နှင့် လိုအပ်သော ဝန်ထမ်းအချက်အလက်များကို ပြုစုတင်ပြခြင်း Employee Benefits နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ HR-related Requests များကို ကူညီဖြေရှင်းပေးခြင်း Company HR Policy နှင့် Rules & Regulations များကို ဝန်ထမ်းများ သိရှိလိုက်နာနိုင်ရန် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း Training၊ Meeting နှင့် Company Activities များအတွက် HR Support ပေးခြင်း HR Report များ၊ Employee List နှင့် Monthly HR Data များကို ပြုစုခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Information များကို Confidentiality ဖြင့် ထိန်းသိမ်းခြင်း HR Supervisor / HR Manager မှ ပေးအပ်သော အခြားတာဝန်များကို ဆောင်ရွက်ခြင်း

• Benefits: .

Posted: 28 Aug 2026

• ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Data နှင့် Employee Records များကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance၊ Leave၊ Late၊ OT နှင့် အခြားဝန်ထမ်းဆိုင်ရာ စာရင်းများကို စစ်ဆေးပြုစုခြင်း Recruitment လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် Job Posting၊ CV Screening၊ Interview Schedule နှင့် Candidate Communication များကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းအသစ်များ၏ Onboarding နှင့် Orientation လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Employment Contract၊ Warning Letter၊ Confirmation Letter နှင့် HR Documents များကို ပြင်ဆင်ခြင်း Payroll အတွက် Attendance၊ Leave၊ OT နှင့် လိုအပ်သော ဝန်ထမ်းအချက်အလက်များကို ပြုစုတင်ပြခြင်း Employee Benefits နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ HR-related Requests များကို ကူညီဖြေရှင်းပေးခြင်း Company HR Policy နှင့် Rules & Regulations များကို ဝန်ထမ်းများ သိရှိလိုက်နာနိုင်ရန် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း Training၊ Meeting နှင့် Company Activities များအတွက် HR Support ပေးခြင်း HR Report များ၊ Employee List နှင့် Monthly HR Data များကို ပြုစုခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Information များကို Confidentiality ဖြင့် ထိန်းသိမ်းခြင်း HR Supervisor / HR Manager မှ ပေးအပ်သော အခြားတာဝန်များကို ဆောင်ရွက်ခြင်း

• Benefits: .

Posted: 24 Aug 2026

• ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Data နှင့် Employee Records များကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance၊ Leave၊ Late၊ OT နှင့် အခြားဝန်ထမ်းဆိုင်ရာ စာရင်းများကို စစ်ဆေးပြုစုခြင်း Recruitment လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် Job Posting၊ CV Screening၊ Interview Schedule နှင့် Candidate Communication များကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းအသစ်များ၏ Onboarding နှင့် Orientation လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Employment Contract၊ Warning Letter၊ Confirmation Letter နှင့် HR Documents များကို ပြင်ဆင်ခြင်း Payroll အတွက် Attendance၊ Leave၊ OT နှင့် လိုအပ်သော ဝန်ထမ်းအချက်အလက်များကို ပြုစုတင်ပြခြင်း Employee Benefits နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ HR-related Requests များကို ကူညီဖြေရှင်းပေးခြင်း Company HR Policy နှင့် Rules & Regulations များကို ဝန်ထမ်းများ သိရှိလိုက်နာနိုင်ရန် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း Training၊ Meeting နှင့် Company Activities များအတွက် HR Support ပေးခြင်း HR Report များ၊ Employee List နှင့် Monthly HR Data များကို ပြုစုခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Information များကို Confidentiality ဖြင့် ထိန်းသိမ်းခြင်း HR Supervisor / HR Manager မှ ပေးအပ်သော အခြားတာဝန်များကို ဆောင်ရွက်ခြင်း

• Benefits: -

Posted: 24 Aug 2026

• ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Data နှင့် Employee Records များကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance၊ Leave၊ Late၊ OT နှင့် အခြားဝန်ထမ်းဆိုင်ရာ စာရင်းများကို စစ်ဆေးပြုစုခြင်း Recruitment လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် Job Posting၊ CV Screening၊ Interview Schedule နှင့် Candidate Communication များကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းအသစ်များ၏ Onboarding နှင့် Orientation လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Employment Contract၊ Warning Letter၊ Confirmation Letter နှင့် HR Documents များကို ပြင်ဆင်ခြင်း Payroll အတွက် Attendance၊ Leave၊ OT နှင့် လိုအပ်သော ဝန်ထမ်းအချက်အလက်များကို ပြုစုတင်ပြခြင်း Employee Benefits နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ HR-related Requests များကို ကူညီဖြေရှင်းပေးခြင်း Company HR Policy နှင့် Rules & Regulations များကို ဝန်ထမ်းများ သိရှိလိုက်နာနိုင်ရန် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း Training၊ Meeting နှင့် Company Activities များအတွက် HR Support ပေးခြင်း HR Report များ၊ Employee List နှင့် Monthly HR Data များကို ပြုစုခြင်း ဝန်ထမ်းများ၏ Personal Information များကို Confidentiality ဖြင့် ထိန်းသိမ်းခြင်း HR Supervisor / HR Manager မှ ပေးအပ်သော အခြားတာဝန်များကို ဆောင်ရွက်ခြင်း

• Benefits: .

Posted: 19 Aug 2026

• - Admin နှင့်သက်ဆိုင်သော လုပ်ငန်းစဉ်များကို စနစ်တကျ ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - ဖယ်ရီ/ ရုံးကားလမ်းကြောင်းစီစဉ်ခြင်း။ - ရုံးသုံးလိုအပ်ချက်အရ Fixed Assets ပစ္စည်းများနှင့် Stationery များဝယ်ယူခြင်း။ - ရုံးတွင်းပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုဆိုင်ရာ ကိစ္စရပ်များ ( Fixed Assets, WiFi နှင့် အထွေထွေ ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုများ) အားကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - Company Event များတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။

• Benefits: - ခရီးစရိတ် - ရက်မှန်ကြေး

Posted: Today

• Data Entry & System Management ( ဒေတာ ထည့်သွင်းခြင်းနှင့် စနစ်ထိန်းသိမ်းခြင်း) ကုန်ပစ္စည်းအသစ်များ၏ အချက်အလက်များ (SKU, Item Name, Category, Barcode, Pricing, Supplier Information) ကို POS / ERP စနစ်အတွင်းသို့ တိကျမှန်ကန်စွာ ထည့်သွင်းခြင်း။ ကုန်ပစ္စည်း ဈေးနှုန်း အပြောင်းအလဲများ (Price Update)၊ ပရိုမိုးရှင်း အစီအစဉ်များနှင့် လျှော့ဈေး စာရင်းများကို စနစ်အတွင်း အချိန်မီ update လုပ်ခြင်း။ စတိုးဆိုင်များတွင် အသုံးပြုမည့် Barcode / Price Tag များကို စနစ်တကျ ထုတ်ယူပေးခြင်း။ Stock & Inventory Support ( စတော့နှင့် ကုန်ပစ္စည်း စာရင်း ပံ့ပိုးမှု) ကုန်ပစ္စည်း လက်ကျန်စာရင်း (Inventory Levels) နှင့် အရောင်းစာရင်း (Sales Data) များကို နေ့စဉ်/အပတ်စဉ် အစီရင်ခံစာ ပြုစု၍ Merchandise Manager ထံ တင်ပြခြင်း။ ကုန်ပစ္စည်း အဝင်/အထွက် (Stock In / Stock Out) စာရင်းများနှင့် PO (Purchase Order) သီးသန့် အချက်အလက်များကို တိုက်ဆိုင် စစ်ဆေးခြင်း။ Out of Stock (ပစ္စည်း ပြတ်လပ်မှု) သို့မဟုတ် Slow-moving items (အရောင်းနှေး ပစ္စည်းများ) ကို မှတ်တမ်းတင်၍ သက်ဆိုင်ရာ Category Manager ထံ အသိပေးခြင်း။ Merchandising & Admin Support ( အုပ်ချုပ်ရေးနှင့် ရောင်းဝယ်ရေး ပံ့ပိုးမှု) Supplier များထံမှ Quotation၊ Invoice နှင့် ကုန်ပစ္စည်း အချက်အလက်များ တောင်းခံခြင်းနှင့် ညှိနှိုင်း ဆက်သွယ်ခြင်း။ စတိုးဆိုင်ခွဲများမှ တောင်းဆိုသော ကုန်ပစ္စည်း လိုအပ်ချက် ဒေတာများကို ကူညီ စိစစ်ပေးခြင်း။ Merchandise Department ၏ စာရွက်စာတမ်းများ၊ စာချုပ်များနှင့် ဒေတာဖိုင်များကို စနစ်တကျ File ထိန်းသိမ်းခြင်း။

• Benefits: -

Posted: Today

• Store & Office Administrative Management ရုံးချုပ်နှင့် retail စတိုးဆိုင်ခွဲများ၏ နေ့စဉ် အုပ်ချုပ်ရေးနှင့် ရုံးသုံး လုပ်ငန်းစဉ်များကို စနစ်တကျ စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ ရုံးသုံး ပစ္စည်းများ (Office Supplies)၊ Stationery နှင့် Cleaning Material များ ပြတ်လပ်မှုမရှိစေရန် တောင်းခံခြင်း၊ စစ်ဆေးခြင်းနှင့် စနစ်တကျ စိစစ်ထုတ်ပေးခြင်း။ စတိုးဆိုင်ခွဲများ၏ သန့်ရှင်းရေး၊ လုံခြုံရေး (Security) နှင့် အထွေထွေ ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းရေး လုပ်ငန်းများကို ဆိုင်ခွဲ မန်နေဂျာများနှင့် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း။ Asset, Facility & Vendor Management Infinity Mart ၏ ပိုင်ဆိုင်မှုများ (Fixed Assets)၊ ရုံးသုံးစက်ပစ္စည်းများနှင့် Furniture များကို စာရင်းဇယားဖြင့် စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း။ စတိုးဆိုင်ခွဲများရှိ လျှပ်စစ်နှင့် အခြား ပြင်ပ Vendor / Contractor များ (ဥပမာ - Aircon Service, Generator Repair) နှင့် ဆက်သွယ်ဆောင်ရွက်ခြင်း။ လျှပ်စစ်မီတာခ၊ ရေဖိုး၊ အင်တာနက်ဖိုး နှင့် အခြား အထွေထွေ သုံးစွဲစရိတ် bills များကို အချိန်မှန် စိစစ်ပေးပို့ခြင်း။ HR Support & Office Logistics ဝန်ထမ်းသစ်များအတွက် Uniforms၊ ID cards၊ Stationery နှင့် လုပ်ငန်းသုံး ပစ္စည်းများ အချိန်မှန် ရရှိစေရန် ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ ကုမ္ပဏီပိုင် ယာဉ်များ (Company Vehicles) နှင့် အထွေထွေ သယ်ယူပို့ဆောင်ရေး (Logistics) စီမံခန့်ခွဲမှုများကို ကူညီစစ်ဆေးခြင်း။ စတိုးဆိုင်ခွဲများ၏ အရေးပေါ်ကိစ္စရပ်များ (Incident / Emergency) တွင် Management ထံ အချိန်နဲ့တစ်ပြေးညီ သတင်းပို့၍ ကူညီဖြေရှင်းပေးခြင်း။ Compliance & Documentation စတိုးဆိုင် လိုင်စင်များ၊ အစိုးရဌာနဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများ သက်တမ်းတိုးခြင်း လုပ်ငန်းများကို အချိန်မီ ဆောင်ရွက်ခြင်း။ Admin နှင့် ပတ်သက်သော စာချုပ်များ၊ ရုံးမိန့်များ၊ ဘောက်ချာများနှင့် အစည်းအဝေး မှတ်တမ်းများကို စနစ်တကျ Files စီထားခြင်း။

• Benefits: -

Posted: Today

• Attendance, Leave နှင့် Employee Records များ စီမံထိန်းသိမ်းခြင်း Recruitment Process အတွက် Interview Schedule များ စီစဉ်ပေးခြင်း Onboarding လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် ကူညီခြင်း HR နှင့် Admin Documents များ ပြင်ဆင်/စီမံခြင်း ရုံးသုံးပစ္စည်းများနှင့် Admin လုပ်ငန်းများ စီမံကူညီခြင်း HR & Admin Department ၏ နေ့စဉ်လုပ်ငန်းများကို ပံ့ပိုးကူညီခြင်း

• Benefits: -

Posted: 15 Oct 2026

• Job Summary သင်္ဃန်းကျွန်း၊ ရန်ကုန်ရှိ Dongfeng Myanmar တွင် Office Staff အဖြစ် ပါဝင်ရန် Entry Level ဝန်ထမ်း ၁ ဦး ခေါ်ယူနေပါသည်။ အုပ်ချုပ်ရေးလုပ်ငန်းများ၊ စာရွက်စာတမ်းစီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် ရုံးတွင်းဆက်သွယ်ရေးတို့ကို တာဝန်ယူဆောင်ရွက်ရမည်။ Key Responsibilities ● ရုံးတွင်းစာရွက်စာတမ်းများ စနစ်တကျ သိမ်းဆည်းခြင်းနှင့် ပြင်ဆင်ခြင်း ● လိုအပ်သည့် အစီရင်ခံစာများ၊ ဖိုင်များနှင့် အချက်အလက်များ ပြင်ဆင်ခြင်း ●စာစီ စာရိုက်ခြင်း၊ copy ကူး ၊ Scan ဖတ်ခြင်း ● သက်ဆိုင်ရာဌာနများနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်း ●customer ဖုန်းများ ဖြေကြားခြင်း ●cutomer များနှင့်ဆက်သွယ်၍ စာရွက်စာတမ်းကိစ္စများ ဆောင်ရွက်ခြင်း ●စာရွက်စာတမ်း/အချက်အလက်များ မှန်ကန်ပြည့်စုံမှု ရိ/မရှိ စစ်ဆေးခြင်း

• Benefits: Performance Bonus Uniform

Posted: 14 Oct 2026

• သင်္ဃန်းကျွန်း၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော Nice Style Group of Companies ၏ လုပ်ငန်းများတွင် ရေရှည်လက်တွဲလုပ်ကိုင်လိုသူများအနေဖြင့် Admin & HR ( Group ) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• Benefits: .

Posted: 14 Oct 2026

• - ဝန်ထမ်း Data ပိုင်း ထိန်းသိမ်းခြင်း၊ HR စာရွက်စာတမ်းများ ထိန်းသိမ်းခြင်း ဆောင်ရွက်ရမည်။ - HR အသုံးစရိတ်များကို စီမံခန့်ခွဲလုပ်ဆောင်ရမည်။ - Stationary ဝယ်ယူခြင်း၊ ရုံးသုံးပစ္စည်းများဝယ်ယူခြင်းများ ဆောင်ရွက်ရမည်။ - Office Meno များ ရေးသားရမည်။ - Interview Process များဆောင်ရွက်ရမည်။

• Benefits: - ရက်မှန်ကြေး - အချိန်မှန်ကြေး - နှစ်စဉ် လစာတိုးခြင်း - Annual Bonus - Annual Trip

Posted: 13 Oct 2026

• Office နေ့စဉ်လုပ်ငန်းများကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်ရန် Documents များကို စီစဉ်ထိန်းသိမ်းပြီး Filing ပြုလုပ်ရန် Phone Call, Email နှင့် Customer Inquiry များကို ဖြေကြားပေးရန် Data Entry နှင့် Report များ ပြုလုပ်တင်ပြရန် Office Supplies များကို စစ်ဆေးပြီး လိုအပ်သည်များ တင်ပြရန် သက်ဆိုင်ရာ Department များနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရန် Meeting Schedule နှင့် Appointment များ စီစဉ်ပေးရန် Management မှ ပေးအပ်သော တာဝန်များကို အချိန်မီ ဆောင်ရွက်ရန်

• Benefits: .

Posted: 13 Oct 2026