• ကုမ္ပဏီယာဉ်ကို လုံခြုံစိတ်ချစွာ မောင်းနှင်ပို့ဆောင်ခြင်း သတ်မှတ်ထားသော အချိန်နှင့် လမ်းကြောင်းအတိုင်း အလုပ်ဆောင်ရွက်ခြင်း မန်နေဂျာ/ဝန်ထမ်းများ သို့မဟုတ် ပစ္စည်းများကို သတ်မှတ်ရာသို့ ပို့ဆောင်ခြင်း ယာဉ်ကို သန့်ရှင်းစွာ ထိန်းသိမ်းပြီး ပုံမှန်စစ်ဆေးခြင်း ယာဉ်ပျက်စီးမှုများကို အချိန်မီ တင်ပြခြင်း ယာဉ်စာရွက်စာတမ်းများ (လိုင်စင်၊ အာမခံ စသည်) ကို မှန်ကန်စွာ ထိန်းသိမ်းထားခြင်း လမ်းစည်းကမ်းများကို လိုက်နာ၍ လုံခြုံရေးကို ဦးစားပေးမောင်းနှင်ခြင်း လိုအပ်ပါက အခြား အလုပ်များကိုလည်း ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: ဒီနေ့

• နေ့စဉ် Office Administration လုပ်ငန်းများကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း Office Supplies, Stationery နှင့် အသုံးအဆောင်ပစ္စည်းများကို စီမံထိန်းသိမ်းခြင်း Office Equipment နှင့် Facilities များကို စောင့်ကြည့်ထိန်းသိမ်းခြင်း Office Maintenance, Repair နှင့် Service များကို သက်ဆိုင်ရာ Vendor များနှင့် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း ရုံးသုံးပစ္စည်းများ ဝယ်ယူရန် Quotation များ စုဆောင်းခြင်းနှင့် Procurement Process တွင် ပါဝင်ဆောင်ရွက်ခြင်း Office Expenses နှင့် Admin-related အသုံးစရိတ်များကို မှတ်တမ်းတင်ထိန်းသိမ်းခြင်း Company Documents, Records နှင့် Administrative Files များကို စနစ်တကျ သိမ်းဆည်းခြင်း Meeting, Company Event နှင့် Internal Activities များအတွက် လိုအပ်သည့် Administrative Support ပေးခြင်း Visitor Management နှင့် Office Reception ပိုင်းကို လိုအပ်သလို စီမံပေးခြင်း Transportation, Courier နှင့် အခြား Office Services များကို စီမံညှိနှိုင်းခြင်း Office cleanliness, security နှင့် workplace facilities များ အဆင်ပြေစေရန် ကြီးကြပ်ခြင်း Government Offices, Suppliers, Service Providers များနှင့် လိုအပ်သလို ဆက်သွယ်ညှိနှိုင်းခြင်း Admin-related Reports များကို အချိန်မီ ပြုစုတင်ပြခြင်း HR နှင့် အခြား Department များနှင့် ပူးပေါင်း၍ Employee-related Administrative ကိစ္စများကို ဆောင်ရွက်ခြင်း Management မှ ပေးအပ်သော အခြား Administrative တာဝန်များကို ဆောင်ရွက်ခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: ဒီနေ့

• ဝန်ထမ်းအသစ်များ Recruitment နှင့် Selection လုပ်ငန်းစဉ်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Job Vacancy များ တင်ခြင်း၊ CV များ စိစစ်ခြင်းနှင့် Interview စီစဉ်ပေးခြင်း New Employee Onboarding နှင့် Orientation ပြုလုပ်ခြင်း Employee Personal Files နှင့် HR Records များ စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance, Leave နှင့် Overtime Records များ စစ်ဆေးထိန်းသိမ်းခြင်း Payroll အတွက် လိုအပ်သော Attendance/Leave Data များ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း Employee Confirmation, Promotion, Transfer, Resignation နှင့် Exit Process များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Company HR Policies နှင့် Rules & Regulations များကို ဝန်ထမ်းများ သိရှိလိုက်နာစေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း Employee Relations နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ HR-related အခက်အခဲများကို ဖြေရှင်းပေးခြင်း Performance Appraisal / KPI Process များတွင် ပါဝင်ကူညီခြင်း Training & Development လုပ်ငန်းများ စီစဉ်ညှိနှိုင်းပေးခြင်း HR Monthly Reports နှင့် Employee Statistics များ ပြုစုတင်ပြခြင်း Labour Law နှင့် Company Policy များနှင့် ကိုက်ညီစေရန် HR လုပ်ငန်းစဉ်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Management နှင့် သက်ဆိုင်ရာ Department များအကြား HR ကိစ္စများကို Coordination ပြုလုပ်ခြင်း HR Manager/Management မှ ပေးအပ်သော အခြား HR-related တာဝန်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: ဒီနေ့