• အိမ်သုံးလျှပ်စစ်ပစ္စည်းများနှင့် အီလက်ထရွန်နစ်ပစ္စည်းအတင်အချ၊ ပိုဆောင်ရေးနှင့် ပြင်ဆင်ရေးလုပ်ငန်းများတွင် တက်ကြွစွာ ကူညီလုပ်ကိုင်ပေးရမည်။ Technician များနှင့်အတူ Way လိုက်ပါပြီး လိုအပ်သည်များကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရမည်။ ပစ္စည်းများ သယ်ယူခြင်းနှင့် ပါကင်ထုတ်ပေးခြင်းများ ပြုလုပ်ရမည်။ အောက်ပါအိမ်သုံးလျှပ်စစ်ပစ္စည်းများ အတင်အချ၊ ပိုဆောင်ရေးနှင့် တပ်ဆင်/ပြင်ဆင်ရေးတို့တွင် အဓိကကူညီပေးရမည်။ - Aircon အကူ - အဝတ်လျှော်စက် အကူ - ရေသန့်စက် အကူ - TV အကူ

• အကျိုးအမြတ်: အခြေခံလစာ ရက်မှန်ကြေး အချိန်ပိုကြေး အရည်အချင်းပေါ်မူတည်ပြီး ရာထူးတိုး၊ လစာတိုးများစီစဉ်ပေးခြင်း ပိတ်ရက်-တနင်္ဂနွေ နှင့် အစိုးရရုံးပိတ်ရက်များ

တင်သောနေ့: 30 Jun 2026

• ဗဟန်း၊ Yangonတွင်ရှိသော Full Time HR (သို့မဟုတ် ကြီးကြပ်ရေးမှူး) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - Experienced Non-Manager နှင့် Monthly လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: -စွမ်းဆောင်ရည်အတွက် ဆုလာဘ်များ

တင်သောနေ့: 09 Jul 2026

• ဒဂုံ၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် HR and Admin Executive ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ Recruitment & Selection နှင့် Compensation & Benefit ပိုင်း နားလည်ရပါမည်။

• အကျိုးအမြတ်: ပိတ်ရက်၁ပတ်လျှင် ၁ရက်။

တင်သောနေ့: 06 Jul 2026

• • စတို၏ပစ္စည်းထုတ်ပေးခြင်း၊ ပစ္စည်းများထားသိုခြင်း၊ နေရာစီစဉ်ခြင်းများတွင် သက်ဆိုင်ရာအဖွဲ့အား ပေးပို့ကူညီပေးရမည်။ • စတိုခန်းများ၏ ပြုပြင်ရန်လိုအပ်သောနေရာများအား ရုံးတွင်းပြုပြင်ထိန်းသိမ်းသူများနှင့် ပူးပေါင်း၍ ပြင်ဆင်ခြင်း များပြုလုပ်ရမည်။ • စတိုခန်းများ၏မီးများ၊ အဲ့ကွန်းများအား မနက်ရုံးတက်ချိန်တွင်ဖွင့်ခြင်း၊ ရုံးဆင်းချိန်တွင်ပိတ်ခြင်းများ စာရင်းရေးသွင်းခြင်းများ ပြုလုပ်ရမည်။ • အအေးခန်း၊ ရေခဲသေတ္တာများ၏ လုပ်ဆောင်ချက်များအားစစ်ဆေး၍ ထူးခြားဖြစ်စဉ်များရှိပါက သက်ဆိုင်ရာ အကြီးအကဲအားသတင်းပို့ရမည်။ • ဌာနအတွင်းရှိ လိုအပ်သော နေရာများတွင် လုပ်ငန်းအဆင်ပြေရေးအတွက် ကူညီပေးရမည်။ • လိုအပ်ပါက အချိန်ပိုဆင်း၍ ပစ္စည်းလက်ခံခြင်းများလုပ်ဆောင်ရမည်။ • လုပ်ငန်းလိုအပ်ချက်အရ အထက်လူကြီးမှ စေခိုင်းသောတာဝန်များကို ကူညီလုပ်ကိုင်ပေးရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: ထမင်းဖို ရက်မှန်ကြေး ဖယ်ရီ

တင်သောနေ့: 25 Jun 2026

• လိုအပ်ချက်များ • အလုပ်ကြိုးစားပြီး တာဝန်ယူနိုင်သူ • အသက် 18 နှစ်နှင့်အထက် • အတွေ့အကြုံမလို (သင်ကြားပေးမည်) • အဖွဲ့အစည်းနှင့်ကောင်းမွန်စွာ လုပ်ဆောင်နိုင်သူ

• အကျိုးအမြတ်: 💰 လစာနှင့်အကျိုးခံစားခွင့် ✔️ လစာကောင်းမွန်စွာညှိနှိုင်းနိုင်သည် ✔️ OT ရရှိနိုင်သည် ✔️ ရက်မှန်ကြေးနှင့် အခြားခံစားခွင့်များရှိသည်

တင်သောနေ့: 16 Jun 2026

• 📌 လိုအပ်ချက်များ ✔️ အလုပ်ကြိုးစားပြီး တာဝန်ယူနိုင်သူ ✔️ အသက် 18 နှစ်နှင့်အထက် ✔️ အတွေ့အကြုံမလို (သင်ကြားပေးမည်) ✔️ အဖွဲ့အစည်းနှင့်ကောင်းမွန်စွာ လုပ်ဆောင်နိုင်သူ

• အကျိုးအမြတ်: 💰 လစာနှင့်အကျိုးခံစားခွင့် ✔️ လစာကောင်းမွန်စွာညှိနှိုင်းနိုင်သည် ✔️ OT ရရှိနိုင်သည် ✔️ ရက်မှန်ကြေးနှင့် အခြားခံစားခွင့်များရှိသည်

တင်သောနေ့: 08 Jun 2026

• Job Summary THINZAR KYAW PRODUCTION COMPANY LIMITED တွင် ရုံးလုပ်ငန်းအထောက်အကူပြု HR Assistant အဖြစ် ဝင်ရောက်လုပ်ကိုင်ရမည်။ Key Responsibilities ● ဝန်ထမ်းစာရွက်စာတမ်းများ စုစည်းစနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းပြီး HR ဖိုင်များကို စနစ်တကျ သိမ်းဆည်းရန် ● အလုပ်သမားဝင်/ထွက်၊ ခွင့်၊ အချိန်စာရင်းများကို မှတ်တမ်းတင်ပြီး Report ပြုလုပ်ရန် ● ရုံးသုံးပစ္စည်းများ ။ stationary များ၀◌ယ်ယူပြီး စာရင်းပြုလုပ်ရန် ● အခြေခံ data entry, filing, photocopy, scanning နှင့် စာရွက်စာတမ်းပြင်ဆင်မှုများ ကူညီရန် ● အင်တာဗျူး စီစဉ်ပေးရန် * လစဉ်၀◌န်ထမ်းများအတွက် ဖုန်းဘေ စီစဉ်ပေးရန် * ၀◌န်ထမ်း၀◌တ်စုံ စာရင်းပြုစုပေးရန်

• အကျိုးအမြတ်: * နှစ်စဉ် ဘောနပ်စ် * Ferry * Uniform

တင်သောနေ့: 08 Jun 2026

• မြောက်ဥက္ကလာ၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် HR and Admin Assistance (သို့မဟုတ် စီမံရေးရာ၊ အလုပ်သမား နှင့် စာရင်းအင်း ၀န်ထမ်း) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက်

• အကျိုးအမြတ်: Attractive salary package

တင်သောနေ့: 01 Jun 2026

• - ကြီးကြပ်ရေးမှူးနှင့် တွဲ၍ Admin လုပ်ငန်းစဉ်များအား ပူးပေါင်းလုပ်ကိုင်ရမည်။ -ရုံးထိန်းသိမ်းခြင်း,လုံခြုံရေး နှင့် သီလဝါအထူးစီးပွားရေးဇုန်အတွင်း ဖွင့်လှစ်ထားသော MJTD , TSMC နှင့် ချိတ်ဆက်၍ လုပ်ကိုင်ရမည်။ - စာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း , သိမ်းဆည်ပေးခြင်း။ -TSMC နှင့် MJTD တို့မှ ရုံးအတွက်လိုအပ်သည်များပြောကြားခြင်း ကို ကြီးကြပ်ရေးမှူးနှင့်တကွ တွဲဖက်လုပ်ဆောင်ပေးခြင်း။ -ရုံးအသုံးစရိတ် အား တင်ပြခြင်း ကြိုတင်ငွေတင်ခြင်း Claim ခြင်း ။ -ရုံးအတွင်း အပြင် သန့်ရှင်းရေးများ စစ်ဆေး၍ ကြီးကြပ်ရေးမှူးသို့ တင်ပြခြင်း။ -လိုအပ်သည့် Supplier များအားကူညီရှာဖွေပေးခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: ယူနီဖောင်း+ID ကဒ် +Ferry Provided +Sat,Sun (off)

တင်သောနေ့: 27 May 2026

• အလုပ်အကျဉ်းချုပ် ကုမ္ပဏီ၏ ရုံးလုပ်ငန်းများ၊ HR ဆိုင်ရာ စီမံခန့်ခွဲမှုများနှင့် အုပ်ချုပ်ရေးကိစ္စရပ်များကို တာဝန်ယူဆောင်ရွက်မည့် Admin & HR Executive အဖြစ် လက်တွေ့အတွေ့အကြုံရှိသူကို ဖိတ်ခေါ်ပါသည်။ အဖွဲ့အစည်းနဲ့ညီညွတ်စွာ လုပ်ဆောင်နိုင်သူ လိုအပ်ပါသည်။ Key Responsibilities ● ရုံးအုပ်ချုပ်ရေးလုပ်ငန်းများနှင့် နေ့စဉ် စီမံခန့်ခွဲမှုများကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်ရန် ● ဝန်ထမ်းအကဲဖြတ်မှု၊ တက်ရောက်မှု၊ ခွင့်တိုင်ကြားမှုနှင့် HR မှတ်တမ်းများ စီမံရန် ● အသစ်ဝင်ဝန်ထမ်းများ၏ Onboarding နှင့် အလုပ်လမ်းညွှန်မှုများကို ကူညီဆောင်ရွက်ရန် ● ရုံးသုံးပစ္စည်းများ၊ ဝယ်ယူရေးနှင့် စာရွက်စာတမ်းများကို ထိန်းချုပ်စီမံရန် ● အစည်းအဝေးများ၊ ပြင်ဆင်မှုများနှင့် အတွင်းပိုင်းဆက်သွယ်မှုများကို ပံ့ပိုးရန် ● အထက်အရာရှိများအား အစီရင်ခံစာများ၊ စာရင်းများနှင့် အချက်အလက်များ ပြင်ဆင်တင်ပြရန်

• အကျိုးအမြတ်: Attendance bonus Annual bonus

တင်သောနေ့: 21 May 2026

• HR & Admin Executive သည် နေ့စဉ် HR Operations နှင့် Administrative Functions များကို အထောက်အကူပြုဆောင်ရွက်ရမည့် Position ဖြစ်ပါသည်။ Office Operations များ စနစ်တကျ လည်ပတ်စေရန်၊ Company Policy များကို လိုက်နာစေရန်နှင့် Employee Support ပေးနိုင်ရန် တာဝန်ယူဆောင်ရွက်ရမည်ဖြစ်သည်။ 📌 Key Responsibilities 🔹 Human Resources Functions Recruitment Process များ (Job Posting, CV Screening, Interview Coordination) တွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း Employee အသစ်များအတွက် Onboarding နှင့် Orientation Process များ Support ပေးခြင်း Employee Records နှင့် HR Documents များ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance, Leave Records နှင့် Employee Data များ စီမံခန့်ခွဲခြင်း Payroll Preparation နှင့် Benefits Administration တွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း Employee Relations ကိစ္စများနှင့် HR Inquiry များကို ဖြေရှင်းဆောင်ရွက်ခြင်း Performance Management နှင့် Training Activities များတွင် Support ပေးခြင်း 🔹 Administrative Functions နေ့စဉ် Office Operations များကို ကြီးကြပ်ပြီး သန့်ရှင်းစနစ်ကျသော Workplace ဖြစ်စေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း Office Supplies များ စီမံခန့်ခွဲခြင်းနှင့် Vendor Coordination ပြုလုပ်ခြင်း Company Assets နှင့် Inventory Records များ ထိန်းသိမ်းခြင်း Travel Arrangement, Accommodation နှင့် Logistics ကိစ္စများ စီစဉ်ဆောင်ရွက်ခြင်း Office Policies များကို ထိန်းသိမ်းပြီး Compliance ရှိစေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း Company Events နှင့် Internal Activities များ စီစဉ်ရာတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: Competitive salary Allowances (meal, transportation, etc.) Training and development opportunities Friendly working environment

တင်သောနေ့: 18 May 2026

• နေ့စဉ် ရုံးတွင်းစီမံခန့်ခွဲမှု လုပ်ငန်းစဉ်များနှင့် စာရွက်စာတမ်းများကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းရမည်။ ရုံးတွင်း/ရုံးပြင် လိုအပ်သော ဆက်သွယ်ချိတ်ဆက်မှုများကို တာဝန်ယူ ဆောင်ရွက်ရမည်။ အစည်းအဝေးများ၊ ရက်ချိန်းများနှင့် ရုံးလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ အစီအစဉ်များကို စီမံခန့်ခွဲပေးရမည်။ Management မှ ပေးအပ်သော အခြားရုံးလုပ်ငန်း တာဝန်များကို လုပ်ဆောင်နိုင်ရမည်။ အခြားဌာနများနှင့် ညှိနှိုင်းတိုင်ပင်ပြီး လိုအပ်သည်များကို ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Bonus Rewards for over performance

တင်သောနေ့: ဒီနေ့

• • Company certificate သက်တမ်းတိုးခြင်း process များကို စီမံရန်။ • Document control ပိုင်းများကို စီမံဆောင်ရွက်ရန်။ • Company vehicle ဆိုင်ရာ ကိစ္စရပ်များကို ကိုင်တွယ်ရန်။ • ရုံးသုံး stationery ပစ္စည်းများ ဝယ်ယူခြင်းနှင့် သက်ဆိုင်ရာ record များကို ထိန်းသိမ်းရန်။ • Company fixed assets များ၏ record များကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းရန်။ • Departmental documents များကို စနစ်တကျ စီစဉ်ထားရှိပြီး maintain ပြုလုပ်ရန်။ • Management မှ ပေးအပ်သော တာဝန်များကို ထိရောက်စွာ ဆောင်ရွက်ရန်။

• အကျိုးအမြတ်: Monthly Bonus Annual Bonus

တင်သောနေ့: 07 Jul 2026

• ဝန်ထမ်းအသစ်များကို ကုမ္ပဏီ၏ HR Policy၊ စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများနှင့်အတူ Procedure များကိုအသေးစိတ် ရှင်းပြနိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်းနှင့် လုပ်ငန်းစတင်ခြင်း ကိစ္စရပ်များတွင် ကူညီဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းများရဲ့ Daily attendance, leave နှင့် late records များကို စစ်ဆေးဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ Government relations, SSB နှင့် income tax processes များ ကိုင်တွယ်ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: * Meal Allowance * ရက်မှန်ကြေး * အချိန်ပိုကြေး

တင်သောနေ့: 30 Jun 2026

• Recruitment & Onboarding: အလုပ်ခေါ်စာများ ပြင်ဆင်ခြင်း၊ CV စိစစ်ခြင်း၊ Interview အစီအစဉ်များ ညှိနှိင်းပေးခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းသစ်များ လုပ်ငန်းခွင်သို အဆင်ပြေချောမွေ့စွာ ဝင်ရောက်နိုင်ရေး (Onboarding & Orientation) လုပ်ငန်းစဉ်များကို အစအဆုံး တာဝန်ယူ ဆောင်ရွက်ခြင်း။ HR Administration: ဝန်ထမ်းများ၏ ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းများ (Employee Database)၊ တက်ရောက်မှုစာရင်း (Attendance) နှင့် ခွင့်ရက် (Leave Management) များကို စနစ်တကျ Update ပြုလုပ် ထိန်းသိမ်းခြင်း။ Payroll Support: လစဉ် ဝန်ထမ်းလစာ၊ အချိန်ပိုကြေး (OT) နှင့် အခြားခံစားခွင့်များ တွက်ချက်ခြင်း (Payroll Processing) လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် ကူညီပံ့ပိုးခြင်း။ Employee Relations & Welfare: လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း အပြန်အလှန် ဆက်သွယ်ရေး ကောင်းမွန်စေရန် ညှိနှိင်းပေးခြင်း၊ ဝန်ထမ်းများ၏ သက်သာချောင်ချိရေး (Welfare Calendar) နှင့် Workplace Activities အစီအစဉ်များကို စီမံဖော်ဆောင်ပေးခြင်း။ Compliance: ကုမ္ပဏီ၏ မူဝါဒများ၊ စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများနှင့် မြန်မာနိုင်ငံ အလုပ်သမားဥပဒေ (Labour Law) ပါ ပြဋ္ဌာန်းချက်များကို ဝန်ထမ်းများ လိုက်နာစေရန် ကြီးကြပ်ခြင်း။ Reporting: လစဉ် HR တိုးတက်မှုအစီရင်ခံစာများ၊ Turnover Rate နှင့် အခြားလိုအပ်သော HR Metrics များကို စနစ်တကျ ပြုစု၍ Management ထံ အချိန်မီ အစီရင်ခံ တင်ပြခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: • Attendance Bonus  • Ferry Fees  • Overtime Allowance  • Yearly Increment  • Annual Bonus (Based on Performance)

တင်သောနေ့: 26 Jun 2026

• Job Summary Operations Admin Supervisor အနေဖြင့် စီမံခန့်ခွဲမှု၊ စာရွက်စာတမ်းထိန်းသိမ်းမှုနှင့် လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှု ပံ့ပိုးရေးကို တာဝန်ယူရမည်။ အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းစဉ်များကို ထိရောက်စွာ ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်နိုင်သူကို ရှာဖွေနေပါသည်。 Key Responsibilities ● နေ့စဉ် အုပ်ချုပ်ရေးနှင့် လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှုဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများကို စနစ်တကျ စီမံထိန်းသိမ်းရန် ● ဌာနများအကြား ဆက်သွယ်ညှိနှိုင်းမှုများ ပြုလုပ်၍ လုပ်ငန်းစဉ်များ အချိန်မီ ပြီးမြောက်အောင် ပံ့ပိုးရန် ● ဝန်းအတွင်း သန့်ရှင်းသပ်ရပ်မှု ၊ လုပ်ငန်းခွင် ‌ဘေးအန္တရာယ် ကင်းရှင်းရေးပိုင်းနှင့် ပတ်သတ်၍ စနစ်တကျ စီမံ ထိန်းသိမ်းရန် ● ရုံးသုံးပစ္စည်းများ၊ သိုလှောင်ပစ္စည်းများနှင့် လိုအပ်ချက်များကို စစ်ဆေးပြီး ဝယ်ယူရေး ပံ့ပိုးရန် ● အကြီးတန်းမန်နေဂျာများအတွက် အစီရင်ခံစာများ၊ ဒေတာများနှင့် အထွေထွေ admin support ပေးရန်

• အကျိုးအမြတ်: Ferry Provide

တင်သောနေ့: 21 Jun 2026