• တာဝန်ဝတ္တရားများ ကြော်ငြာခြင်းနှင့် ဆက်သွယ်ခြင်း အလုပ်လျှောက်လွှာများကို လက်ခံခြင်း၊ စိစစ်ခြင်းနှင့် အင်တာဗျူးရက်ချိန်းများအတွက် ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများနှင့် ဆက်သွယ်ခြင်း။ အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေရေး ဝဘ်ဆိုက်များ (Job Net, My Jobs စသည်ဖြင့်) နှင့် လူမှု မီဒီယာများတွင် (Facebook, Viber, Telegram, LinkedIn စသည်) အလုပ်ခေါ်စာများ တင်ခြင်း။ အင်တာဗျူးလုပ်ငန်းစဉ် ကူညီခြင်း အင်တာဗျူးများအတွက် စီစဉ်ပေးခြင်း၊ အခန်းပြင်ဆင်ပေးခြင်းနှင့် လိုအပ်သည့် စာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ခြင်း။ အင်တာဗျူးပြီးဆုံးသည့်အခါ အချက်အလက်များ (feedback) ကို စနစ်တကျ မှတ် တမ်းတင်ခြင်း။ စာရွက်စာတမ်းနှင့် အချက်အလက် စီမံခန့်ခွဲခြင်း ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများ၏ အချက်အလက်များကို မှန်ကန်တိကျစွာ ထိန်းသိမ်း ခြင်း။ ခန့်အပ်လိုက်သည့် ဝန်ထမ်းအသစ်များအတွက် လိုအပ်သည့်စာရွက်စာတမ်းများ စုဆောင်းခြင်းနှင့် HR စနစ်တွင် ထည့်သွင်းခြင်း။ စီမံခန့်ခွဲမှုတာဝန်များ ခေါ်ယူရေးဌာန၏ လစဉ်/နှစ်ပတ်လည် အစီရင်ခံစာများ (reports) ပြုလုပ်ရာတွင် ကူညီခြင်း။ ခေါ်ယူရေးဌာန၏ လုပ်ငန်းစဉ်များ ပိုမိုမြန်ဆန်လွယ်ကူစေရန် အထောက်အကူ ပြု ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: Yearly Bonus Yearly Increment

တင်သောနေ့: 27 Nov 2025

• -လိုအပ်သောကိစ္စများအတွက်စာစီစာရိုက်ရန်။ -စာရွက်စာတမ်းများဖိုင်တွဲရန် ၊ ဝင်စာထွက်စာများ ကိုင်တွယ်ဆောင်ရွက်ရန် ။ -ရုံးသုံးပစ္စည်း လက်ကျန်ကို စစ်ဆေးခြင်း၊ လိုအပ်သည်များကို မှာယူခြင်းနှင့် မိတ္တူကူးစက်ကဲ့သို့သော ရုံးသုံးပစ္စည်းများ ကောင်းမွန်စွာ အလုပ်လုပ်စေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း။ -ဒေတာဘေ့စ်များ သို့မဟုတ် Spreadsheet များအတွင်း အချက်အလက်များ ထည့်သွင်းခြင်းနှင့် အစီရင်ခံစာများ ထုတ်ပြန်ခြင်း။ -အစည်းအဝေးများ စီစဉ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်း/အမှုဆောင်များအတွက် ခရီးစဉ်များကို ညှိနှိုင်းပေးခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: -အချိန်ပိုကြေးရှိ။ -ဖုန်းဘေလ်+လမ်းခရီးစရိတ်။

တင်သောနေ့: 14 Jan 2026

• ဒဂုံမြို့သစ်မြောက်ပိုင်း၊ Yangonတွင်ရှိသော စိတ်ကျန်းမာရေးဆေးခန်းတွင် Assistant Admin/HR Manager ရာထူးအတွက် အလုပ်လျှောက်ထားနိုင်သည်။ လုပ်ဆောင်ရမည့် လုပ်ငန်းတာဝန်များ ရုံးတွင်း နေ့စဉ်လုပ်ငန်းဆောင်တာများ (Facilities, Supplies, Maintenance) ကို အနှောင့်အယှက်မရှိစေရန် စီမံခန့်ခွဲနိုင်ရမည်။ ဆေးခန်းမှချမှတ်ထားသော စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများနှင့် မြန်မာနိုင်ငံ အလုပ်သမားဥပဒေများကို ဝန်ထမ်းများ လိုက်နာစေရန် ကြီးကြပ်ပေးရမည်။ ဝန်ထမ်းများ၏ အခက်အခဲများကို နားထောင်ဖြေရှင်းပေးပြီး ကျန်းမာပျော်ရွှင်သော လုပ်ငန်းခွင်ဖြစ်အောင် ဖန်တီးပေးနိုင်ရမည်။ Upline Management နှင့် ဝန်ထမ်းများကြား ထိရောက်စွာ ဆက်သွယ်ပြောဆိုနိုင်စွမ်း (Excellent Communication) ရှိရမည်။ လစဉ် လစာစာရင်း (Payroll)၊ ခွင့်ရက်နှင့် တက်ရောက်မှု (Attendance) မှတ်တမ်းများကို တိကျစွာ ထိန်းသိမ်းပေးရမည်။ အလုပ်ကိစ္စအတွက် လိုအပ်ပါက အစိုးရရုံးများနှင့် ကျန်းမာရေးဌာနများသို့ မကြာခန သွားရောက်ရမည်။ လိုအပ်သော ဝန်ထမ်းအသစ်များကို စနစ်တကျ ရှာဖွေခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းသစ်များ လုပ်ငန်းခွင်ဝင်ရောက်မှု (Onboarding) ကို စီမံပေးနိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: - နေ့လည်စာကျွေးသည်။ - လုပ်ငန်းလိုအပ်ချက်အရအချိန်ပိုရှိပါက OT ကြေးရမည်။ - လုပ်ဆောင်နိုင်မှုစွမ်းရည်အပေါ်မူတည်ပြီး ရာထူးနှင့်လစာတိုးခံစားခွင့်ရှိမည်။

တင်သောနေ့: 19 Jan 2026

• -Admin အသုံးစရိတ်များ သေချာစွာကိုင်တွယ်နိုင်ရမည်။ -လိုအပ်သည့် data များ form များကိုသက်ဆိုင်ရာ ဌာနသို့သက်မှတ်ချိန်အတိုင်းအချိန်မှီ မှန်ကန်စွာ တင်ပေးနိုင်ရမည်။ -Team work နှင့်အလုပ်လုပ်နိုင်ရမည်။ -Data များ file များသေချာစီစစ် ထိန်းသိမ်းနိုင်ရမည်။ _ ရုံးအထိုင်နေ၍ Computer ပိုင်း၊Document ပိုင်းလိုအပ်ချက်များဆောင်ရွက်ပေးနိုင်သူဖြစ်ရပါမည်။ -လိုအပ်လျှင်အပြင်သို့သွား၍ရုံးအတွက်လိုအပ်သောပစ္စည်းများရှာဝယ်ပေးရန်သွားနို​င်ရမည်။ -HR Job ဆိုင်ရာများဖြစ်သည့် ဝန်ထမ်းခေါ်ယူခြင်းများ၊ OTတွက်ခြင်းများကိုလည်းဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။meeting roomများနေရာချပေးခြင်း၊ုကားway လမ်းကြောင်းများစီစဉ်ပေးနိူင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: -ဘောနပ်စ်+ကော်မရှင် -ဖယ်ရီ(သို့) ခရီးစရိတ် -ဖုန်းဘေလ် -အချိန်ပိုကြေး -စွမ်းဆောင်ရည်အတွက်ဆုလာဘ်များ

တင်သောနေ့: 19 Jan 2026

• Recruitment Process အား စနစ်တကျပြုလုပ်၍ Interview Scheduling နှင့် Interview Form များကို စနစ်တကျစီစစ်အသုံးပြုရမည်။ Office Attendance & Overtime ကိစ္စရပ်များ လုပ်ဆောင်ရမည်။ Daily Report များရေးပြီး သက်ဆိုင်ရာသို့ ထပ်ရမည်။ Communicate with the customer & Suppliers အခြားသောရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ ကိစ္စရပ်များကို လိုအပ်သလို လုပ်ဆောင်ရမည်။ Office Sale နှင့်ပတ်သက်သည့် ကိစ္စရပ်များကို ဆောင်ရွက်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 16 Jan 2026

• မန်နေဂျာသို့ အစီရင်ခံတင်ပြရမည်။ Recruitment, Daily Attendance, ဝယ်ယူရေးကိစ္စရပ်များအား တာဝန်ယူ ဆောင်ရွက်ဖူးသူဖြစ်ရမည်။ နေ့စဉ်ရုံးတက်ရုံးဆင်းကိစ္စရပ်များဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ လစဉ်စာရေးကိရိယာဝယ်ယူခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဖုန်းဘေလ်၊အင်တာနက်ဘေလ်ဆောင်ခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ရုံးခွဲများသို့ ပစ္စည်းပို့ပေးခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းစာရင်းရေးသွင်းခြင်းများ၊ ရုံးတွင်းဝန်ထမ်းရေးရာ ကိစ္စရပ်များ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ အခါအားလျှော်စွာပေးအပ်လာသည့်တာဝန်များကို ပေါ့ပါးသွက်လက်စွာဖြင့် အချိန်နှင့် တပြေးညီပြီးစီးအောင် တာဝန်ယူဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: ဖယ်ရီစီစဉ်ပေးပါသည်။ ရက်မှန်ကြေးစီစဉ်ပေးပါသည်။

တင်သောနေ့: 12 Jan 2026

• Tamwe (Kyauk Myaung) ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် HR & Admin Staff ( Topik 3급 - Female) ရာထူး အတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Working Days : Mon to Sat Working Hours : 8Am to 5Pm Holidays Days : Sunday & Gazette Holidays, Birthday

တင်သောနေ့: 17 Dec 2025

• POထုတ်ယူခွင့်တောင်းခံစာ Office Note အား Corporate Adminအားပေးပို့ရန်။ ယာဥ်သုံးစွဲမှုလမ်းကြောင်းအား နေ့စဥ်သိမ်းဆည်း၍ စာရင်းသွင်းထားရန်။ နေ့စဥ်အသုံးပြုထားသော ကားလမ်းကြောင်း ကီလိုများမှန်/မမှန်ကွာဟမှုအား စစ်ဆေးရန်။ ကားတစ်စီးချင်းစီအား Fuel မှတ်တမ်းထားရှိရန်။ ယာဥ်မောင်းများ ဆီစလစ်လာ‌ရောက်ထုတ်ယူရာတွင် လက်ရှိသုံးစွဲထားသောကီလိုမှတ်တမ်းအား စစ်ဆေးပြီးမှ ဖြည့်ဆီ Gals အားဖြည့်စွက်၍စလစ်အားပေးရန်။(Driver လက်မှတ်ထိုး၍ထုတ်ပေးရန်) ယာဥ်မောင်းများဆီစလစ်ပြန်လည်အပ်နှံရာတွင် စလစ်အား PO စာအုပ်တွင်ပြန်လည်တွဲထားရန်။ အငှားကားများ၏ Personalအသုံးများခွဲထုတ်စစ်ဆေးရန်။ (၁၅)ရက် တကြိမ် (F&B)မှ ဆီသုံးစွဲမှုစာရင်းအား ထုတ်ယူထားသော ဆီစလစ်များနှင့်ပြန်လည်တိုက်ဆိုင်စစ်ဆေးပြီး Payment ပြင်ပေးရန်။

• အကျိုးအမြတ်: Sunday Off Meal Allowance Transportation Allowance Attendance Rewards

တင်သောနေ့: 23 Jan 2026

• အရောင်းဘောင်ချာများ ဆောဝဲလ်တွင် စာရင်းသွင်းရမည်။ အွန်လိုင်းအရောင်းအော်ဒါများကို ပြီးဆုံးအောင် ဆောင်ရွက်ရမည် ။ ပစ္စည်းထုတ်ခြင်း ၊ အော်ဒါပစ္စည်းများပါကင်ထုတ်ပိုးခြင်း၊ ပစ္စည်းပို့ရန် စာရွက်ရေးသားခြင်း၊ ဘောင်ချာ ငွေပေးချေခြင်း များပြုလုပ်ရမည်။ နေ့စဥ်သုံး ငွေအဝင်အထွက်စာရင်းများ မှတ်သားရမည်။ အရောင်းဘောင်ချာများကို လစဥ် စာရင်းချုပ်ရန် ဆောဝဲလ်တွင် ပြင်ဆင်ပေးရမည်။ ပစ္စည်းများပေါ်တွင် မြန်မာစာ ကပ်ပေးရမည်။ အရောင်းဌာနအတွက် လိုအပ်သော စာရွက် စာတမ်းများ ထုတ်ပေးရမည်။ အပ်ကုန်ပစ္စည်းများ ပိုဆောင်ရန် ဆောဝဲလ်တွင်စာရင်းသွင်းပြီး လိုအပ်သောစာရွက် စာတမ်းများပြင်ဆင်ပေးရမည်။ စာရွက်စာတမ်းများ သိမ်းဆည်းခြင်း ၊ ‌ငွေသွင်း ၊ ငွေထုတ် ဘောင်ချာများသိမ်းဆည်းရမည်။ စနေ အပတ်စဥ် ဆိုင်သို့ ပစ္စည်းစာရင်း စစ်ဆေးရမည်။ လစဥ်တိုင်း အပ်ကုန်ရောင်းချထားသည်ဆိုင်များသို့ ပစ္စည်းစာရင်း စစ်ဆေးရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Annual Bonus

တင်သောနေ့: 22 Jan 2026

• ရုံးတွင်းနေ့စဉ် စီမံခန့်ခွဲမှုလုပ်ငန်းစဉ်များကို အဆင်ပြေချောမွေ့စေရန် တာဝန်ယူဆောင်ရွက်ရမည်။ (day-to-day office operations.) ရုံးသုံးပစ္စည်းများ (Office Supplies) ပြတ်လပ်မှုမရှိစေရန် ကြည့်ရှုစစ်ဆေးခြင်းနှင့် ဝယ်ယူခြင်းများကို စီမံရမည်။ ကုမ္ပဏီ၏ ပိုင်ဆိုင်မှုများ၊ မော်တော်ယာဉ်များနှင့် အဆောက်အအုံ ထိန်းသိမ်းမှုကို ကြီးကြပ်ရမည်။ (Oversee office maintenance, assets, and fleet management.) လိုအပ်သော စာရွက်စာတမ်းများ၊ စာချုပ်များနှင့် မှတ်တမ်းများကို စနစ်တကျ ဖိုင်တွဲသိမ်းဆည်းရမည်။ (Maintain an organized filing system for important documents and contracts.) သက်ဆိုင်ရာဌာနများ၊ အစိုးရဌာနများနှင့် ဆက်သွယ်ဆောင်ရွက်ရမည့် ကိစ္စရပ်များကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရမည်။ (Coordinate with external vendors and government departments.) အစည်းအဝေးများ စီစဉ်ပေးခြင်းနှင့် လိုအပ်ပါက Minutes of Meeting ရေးသားခြင်းများ ပြုလုပ်ရမည်။ (Organize meetings and take minutes.)

• အကျိုးအမြတ်: Yearly Bonus Transportation support Computer

တင်သောနေ့: 20 Jan 2026

• လုပ်ဆောင်ရမည့်တာဝန်များ မန်နေဂျာသို့ အစီရင်ခံတင်ပြရမည်။ Recruitment, Daily Attendance, ဝယ်ယူရေးကိစ္စရပ်များအား တာဝန်ယူ ဆောင်ရွက်ဖူးသူဖြစ်ရမည်။ နေ့စဉ်ရုံးတက်ရုံးဆင်းကိစ္စရပ်များဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ လစဉ်စာရေးကိရိယာဝယ်ယူခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဖုန်းဘေလ်၊အင်တာနက်ဘေလ်ဆောင်ခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ရုံးခွဲများသို့ ပစ္စည်းပို့ပေးခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းစာရင်းရေးသွင်းခြင်းများ၊ ရုံးတွင်းဝန်ထမ်းရေးရာ ကိစ္စရပ်များ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ အခါအားလျှော်စွာပေးအပ်လာသည့်တာဝန်များကို ပေါ့ပါးသွက်လက်စွာဖြင့် အချိန်နှင့် တပြေးညီပြီးစီးအောင် တာဝန်ယူဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: 5.5 days

တင်သောနေ့: 19 Jan 2026

• ရုံးလုပ်ငန်းနှင့်ပတ်သက်သော ကိစ္စရပ်များအား လုပ်ကိုင်နိုင်သူဖြစ်ရပါမည်။ ဌာနဆိုင်ရာတင်ဒါပိုင်းနှင့်ပတ်သက်သော လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ ရှိရပါမည်။ အစိုးရရုံးများအား ဝင်ထွက် / သွားလာနိုင်သူဖြစ်ရပါမည်။ လိုအပ်ပါက နယ်ခရီးရက်တိုသွားနိုင်ရပါမည်။

• အကျိုးအမြတ်: _

တင်သောနေ့: 16 Jan 2026

• -ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာလုပ်ငန်းများနှင့် စာရွက်စာတမ်းများအား ကွန်ပျူတာနှင့်သာမက စာဖိုင်များဖြင့် စနစ်တကျစုဆောင်းသိမ်းဆည်းခြင်း။ -မိမိတို့ဌာနအတွင်း တာဝန်ရှိသူမှ ညွှန်ကြားချက်များအတိုင်းတာဝန်ယူထမ်းဆောင်ခြင်း။ -မိမိအထက်မှ တာဝန်ရှိသူ၏ ညွှန်ကြားချက်များအတိုင်း တာဝန်ယူထမ်းဆောင်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: -ရက်မှန်ကြေး၊အချိန်ပိုကြေး -စနေ၊တနင်္ဂနွေ နှင့် အစိုးရရုံးပိတ်ရက် -မိမိတာဝန်ထမ်းဆောင်မှုအပေါ်မူတည်ပြီးလစဉ်ဘောနပ်စ်

တင်သောနေ့: 15 Jan 2026

• - Company မှ လစ်လပ်ရာထူးများအတွက် သက်ဆိုင်ရာ မန်နေဂျာများနှင့် ညှိနှိူင်းကာ အလုပ်ခေါ်စာများ ကြေငြာရန်၊ အင်တာဗျူး ချိန်းဆိုပေးရန် ၊ - ဝန်ထမ်းအသစ်များများ Onboarding process လုပ်ဆောင်ပေးရန် - ဝန်ထမ်းများအတွက် လည်ဆွဲကဒ် ၊ ယူနီဖောင်း ကိစ္စများ ဆောင်ရွက်ပေးရန် - လစဉ် ဝန်ထမ်း အဝင်အထွက် စာရင်းများ၊ လစ်လပ် ရာထူး စာရင်းများ အတွက် သက်ဆိုင်ရာ Recruitment Report များ ပြင်ဆင်ပေးရန်

• အကျိုးအမြတ်: - လစဉ် Performance Bonus - ယူနီဖောင်း - ဖယ်ရီ - ဒီဇင်ဘာရုံးပိတ်ရက်ရှည် ခံစားခွင့်

တင်သောနေ့: 14 Jan 2026

• လှိုင်၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Admin (သို့မဟုတ် စီမံရေးရာ၊ အလုပ်သမား နှင့် စာရင်းအင်း ၀န်ထမ်း) ရာထူး 3 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Basic Salary + ရုံးတက်ရက်မှန်ကြေး+ Performance + Bonus+ နှစ်ပြည့်ကြေးများကို အမြဲတမ်း၀န်ထမ်းဖြစ်ပြီးသည့်လမှစ၍ ရရှိပါမည်။

တင်သောနေ့: 05 Jan 2026

• ဒဂုံ၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Assistant HR Manager (သို့မဟုတ် စီမံရေးရာ၊ အလုပ်သမား နှင့် စာရင်းအင်း ၀န်ထမ်း) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံမရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Duty Meal + Transportation Allowance

တင်သောနေ့: 23 Dec 2025