• မင်္ဂလာတောင်ညွှန့်၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Office Staff (သို့မဟုတ် စာရေး) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံမရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: လစာ + ခရီးစရိတ် + စားစရိတ်

တင်သောနေ့: 17 Dec 2025

• ရုံးဝင်စာ/ထွက်စာများ မှတ်တမ်းပြုစုပေးခြင်း၊ ရုံးတွင်းစာများ ရိုက်နှိပ်ခြင်း နှင့် ဖြန့်ဝေခြင်း လိုင်စင် သက်တမ်းတိုးလျှောက်ထားခြင်း အတွက် လိုအပ်မည့် စာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း (YCDC/လုပ်ငန်းလိုင်စင်/ကျန်းမာရေး) Fixed Assets နှင့် ပတ်သက်၍ စာရင်းကောက်ပေးခြင်း၊ လစဥ် report တင်ပေးခြင်း လစဉ် Stationary များ စီစစ်-ဝယ်ယူ-ဖြန့်ဝေရန်အတွက် requisition form များအား စီစစ်ပေးခြင်း ရုံးပိုင်းရှိ မိတ္တူကူးခြင်းအပါအဝင်၊ စာချုပ်များ၊ ရုံးစာများရိုက်ရန် နှင့် အခြားလိုအပ်ချက်များအား ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း ဝန်ထမ်းများနှင့် သက်ဆိုင်သည့် သတင်းအချက်အလက်များအား အချိန်မှီ ဖြန့်ဝေပေးရန် (update) ၁၅-ရက် တစ်ကြိမ် Fuel purchased report များ စီစဉ်ပေးခြင်း Car များ၏ Mileage အတွက် (ကီလိုခြားနားခြင်းသိရှိရန်) ခရီးစဉ် အစမှ-အဆုံးထိ အသုံးပြုသည့် ကီလိုများအား စာရင်းရေးသွင်းပေးခြင်း (Daily and Monthly Report) ကားလိုင်စင်နှင့် လုပ်ငန်းလိုင်စင် စာရင်းအား update report တင်ပေးခြင်း (Monthly) maintenances ပိုင်းများအတွက် Third Party, Internal maintenance အဖွဲ့ဖြင့် ချိတ်ဆက်နိုင်ရန် လိုအပ်သည်များအား နေ့စဥ် စစ်ဆေးပေးခြင်း Cash Advance & Expense Claim များ ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း ရုံးတွင်း/ရုံးပြင် ပြုလုပ်သည့် အခမ်းအနားများ/ပွဲများအား ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ပေးခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: Enjoyable work environment

တင်သောနေ့: 05 Dec 2025

• - Assist on daily office operations and administration - Assist and handle outbound tours with sales team - Assist and lead the Air Ticket reservation team - Cooperate with executive director on business development - Overwatch daily cash flow with accountant and sales - Overwatch HR matters

• အကျိုးအမြတ်: - Comission - Yearly Incentive Trip

တင်သောနေ့: 25 Nov 2025

• နေ့စဉ် Attendance & Leave မှတ်တမ်း ကောက်ယူပေးရခြင်း။ Reception ရှိ ဖုန်းခေါ်ဆိုမှုများနှင့် Dispatch စာပေးစာယူတို့ကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ ဧည့်သည်များ/ဝန်ထမ်းများအတွက် အစည်းအဝေးများ၊ ချိန်းဆိုမှုများအား စီစဉ်ပေးခြင်း။ အစိုးရရုံးများသို့ SSB ကိစ္စ၊ ဖုန်းကိစ္စဆောင်ရွက်ရန်အတွက် သွားလာရခြင်း။ ရုံးသုံး လိုအပ်သော စာရွက်စာတမ်းပစ္စည်းများ စာရင်းသွင်းခြင်း/ထုတ်ပေးခြင်း။ သန့်ရှင်းရေးသုံး ပစ္စည်းများ စီစစ်ပေးခြင်း၊ ထုတ်ပေးခြင်း။ မီးစက်တွင် လက်ကျန် စစ်ဆေးခြင်း ၊ ဆီဖြည့်ခြင်း ဆီမှတ်တမ်း ဖြည့်သွင်းခြင်း။ ရုံးအတွက် ရေကိစ္စ၊ မီးကိစ္စ ၊ အဲ့ကွန်းကိစ္စများ အားဆောင်ရွက်ပေးရခြင်း။ ဝယ်ယူထားသော Stationery ပစ္စည်းများအား စာရင်းသွင်းခြင်း၊ ထုတ်ပေးခြင်း။ Internet Wifi Bill ဆောင်ပေးရခြင်း။ မော်တော်ယာဉ် အသုံးပြုမှုအား နေ့စဉ်မှတ်သား၍ မှတ်တမ်းထားရှိခြင်း။ နေ့စဉ် မော်တော်ယာဉ် ကီလိုမှတ်တမ်းစစ်ဆေးခြင်း ဖြည့်သွင်းခြင်း။ ဌာနတာဝန်ခံနှင့် BOD မှတိုက်ရိုက် ညွှန်ကြားလာသောကိစ္စများရှိပါက အချိန်နှင့်တပြေးညီ ဆောင်ရွက်ပေးရခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: -

တင်သောနေ့: 17 Nov 2025

• မင်္ဂလာတောင်ညွှန့်၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Page Admin ရာထူး 6 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ မြို့ထဲ အနီးတဝိုက်နေထိုင်သူ / ကျောင်းကိစ္စကင်းရှင်းသူ / အိမ်ထောင်မရှိသူ ဦးစားပေးမည်။ Online Shop ဖြစ်သည့်အတွက် ညပိုင်းတွင်မိမိအိမ်တွင် OTဆင်းနိုင် ရပါမည် ။

• အကျိုးအမြတ်: တစ်လ 2 ရက် Day off ရှိပါတယ် ✅ - OT ကြေး / ရက်မှန်ကြေး / Ph Bill လစဉ်ရှိမည်။

တင်သောနေ့: 24 Oct 2025

• Tamwe (Kyauk Myaung) ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် HR & Admin Staff ( Topik 3급 - Female) ရာထူး အတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Working Days : Mon to Sat Working Hours : 8Am to 5Pm Holidays Days : Sunday & Gazette Holidays, Birthday

တင်သောနေ့: 17 Dec 2025

• - Recruitment Process များ ဆောင်ရွက်ခြင်း - Payroll Process များ ဆောင်ရွက်ခြင်း - ရုံးသုံး ပစ္စည်းများ ဝယ်ယူခြင်း၊ - ကားပြင်ဆင်မှုအတွက် စီစဉ််ပေးခြင်း၊ ရုံးပိုင်းပြင်ဆင်မှုများ အတွက် စီစဉ်ဆောင်ရွက်ခြင်းများ - ကားလမ်းကြောင်းများ စီစစ်၍ ကား ဆီကိစ္စများ ဆောင်ရွက်ခြင်းများ - အစိုးရရုံး များသို့ ဝင်ထွက်သွားလာခြင်း - ကားလိုင်စင်သက်တမ်းတိုးခြင်း - အခါအားလျော်စွာ Management ၏ ညွန်ကြားချက်အတိုင်း ဆောင်ရွက်ခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: -ရက်မှန်ကြေး -နှစ်စဉ် ဘောနပ်စ် -ခွင့်ခံစားခွင့်

တင်သောနေ့: 10 Nov 2025

• အဓိက တာဝန်များ ‎‎ရုံးသုံးပစ္စည်းများနှင့် အခြေခံ admin တာဝန်များကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း ‎‎စာရွက်စာတမ်းများကို စနစ်တကျ စီစဉ်နိုင်ပြီး ၊ ဖိုင်စနစ်ကို ထိန်းသိမ်းနိုင်ခြင်း ရုံးလုပ်ငန်းတွင် လိုအပ်သော အလုပ်များကို ကူညီခြင်း လိုအပ်သည့်အခါ စာရွက်စာတမ်းဆိုင်ရာအတွက် အစိုးရရုံးများသို့ သွားနိုင်ခြင်း ကားအသုံးပြုမှုမှတ်တမ်း ထိန်းသိမ်းရေးလုပ်ငန်းများကို ဆောင်ရွက်ခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: * ခရီးစရိတ် * ရက်မှန်ကြေး * စွမ်းဆောင်ရည်အတွက် ဆုကြေး

တင်သောနေ့: 17 Dec 2025

• Recrutiing Prcocess များဆောင်ရွက်ပေးခြင်း၊၊ New Staff Onboarding & Orientation Taining များဆောင်ရွက်ပေးခြင်း Attendance, policy & Procedure များ ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း Payroll and Performance Apprialsal Process များဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။။ Documentation ပိုင်းများ စနစ်တကျ သိမ်းဆည်းစိစစ်ပေးခြင်း Monthly Report များ စိစဉ်ပေးခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 03 Dec 2025

• တာဝန်ဝတ္တရားများ ကြော်ငြာခြင်းနှင့် ဆက်သွယ်ခြင်း အလုပ်လျှောက်လွှာများကို လက်ခံခြင်း၊ စိစစ်ခြင်းနှင့် အင်တာဗျူးရက်ချိန်းများအတွက် ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများနှင့် ဆက်သွယ်ခြင်း။ အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေရေး ဝဘ်ဆိုက်များ (Job Net, My Jobs စသည်ဖြင့်) နှင့် လူမှု မီဒီယာများတွင် (Facebook, Viber, Telegram, LinkedIn စသည်) အလုပ်ခေါ်စာများ တင်ခြင်း။ အင်တာဗျူးလုပ်ငန်းစဉ် ကူညီခြင်း အင်တာဗျူးများအတွက် စီစဉ်ပေးခြင်း၊ အခန်းပြင်ဆင်ပေးခြင်းနှင့် လိုအပ်သည့် စာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ခြင်း။ အင်တာဗျူးပြီးဆုံးသည့်အခါ အချက်အလက်များ (feedback) ကို စနစ်တကျ မှတ် တမ်းတင်ခြင်း။ စာရွက်စာတမ်းနှင့် အချက်အလက် စီမံခန့်ခွဲခြင်း ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများ၏ အချက်အလက်များကို မှန်ကန်တိကျစွာ ထိန်းသိမ်း ခြင်း။ ခန့်အပ်လိုက်သည့် ဝန်ထမ်းအသစ်များအတွက် လိုအပ်သည့်စာရွက်စာတမ်းများ စုဆောင်းခြင်းနှင့် HR စနစ်တွင် ထည့်သွင်းခြင်း။ စီမံခန့်ခွဲမှုတာဝန်များ ခေါ်ယူရေးဌာန၏ လစဉ်/နှစ်ပတ်လည် အစီရင်ခံစာများ (reports) ပြုလုပ်ရာတွင် ကူညီခြင်း။ ခေါ်ယူရေးဌာန၏ လုပ်ငန်းစဉ်များ ပိုမိုမြန်ဆန်လွယ်ကူစေရန် အထောက်အကူ ပြု ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: Yearly Bonus Yearly Increment

တင်သောနေ့: 27 Nov 2025

• ရုံးတွင်းပိုင်းနှင့်သက်ဆိုင်သော လုပ်ငန်းတာဝန်များလုပ်ဆောင်နိုင်သူ ဖြစ်ရမည်။ စကားပြော ပြေပြစ်ချိုသာ၍ Customer Complain ကောင်းမွန်စွာဖြေရှင်းနိုင်ရမည်။ Customer Service ကောင်းမွန်ပြီး Admin & Operations ကိစ္စရပ်များကို လုပ်ဆောင်နိုင်သူ ဖြစ်ရမည်။ ခရီးသွားလုပ်ငန်းကို စိတ်ပါ၀င်စားရမည်။ ရိုးသားကြိုးစား၍ လုပ်ငန်း တာဝန်ကို ကျေပွန်အောင် လုပ်ဆောင်နိုင်သူဖြစ်ရမည်။ စိတ်ရှည် ဖော်‌ရွေပြူငှာသူဖြစ်ပြီး အချိန်မရွေး ဝန်ဆောင်မှုပေးနိုင်ရမည်။ ရန်ကုန်မြို့တွင်း လိုင်းကားဖြင့် သွားလာနိုင်သူဖြစ်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: - ခရီးစရိတ် - စွမ်းဆောင်ရည် အတွက်ဆုလာဘ်များ

တင်သောနေ့: 19 Nov 2025

• Recruitment & Selection ကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း New staff onboarding & orientation ပေးခြင်း Employee records, attendance, leave management စနစ်တကျသိမ်းဆည်းထိန်းသိမ်းခြင်း Monthly payroll preparation အတွက် HR data များစုံစမ်းတင်ပြကူညီခြင်း HR policies & procedures များအတိုင်း လုပ်ဆောင်ရခြင်းနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို တည်ဆောက်ကူညီခြင်း Employee relations ကိုထိန်းသိမ်းရန် Complaint, Disciplinary cases များကို ကူညီစီမံခန့်ခွဲခြင်း Training & Development Programs များကို စီစဉ်ရေးဆွဲကူညီခြင်း HR monthly report, recruitment report, turnover rate report များကို ပြင်ဆင်တင်ပြခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: Office Hour (8)am to (5) Pm

တင်သောနေ့: 18 Nov 2025

• Admin Manager အား ဝိုင်းဝန်းကူညီ လုပ်ဆောင်ပေးရမည်။ Construction site များ၏ ဆောက်လုပ်ရေးပစ္စည်း စာရင်းကောက်ခြင်း ရုံးပစ္စည်း စာရင်းများ ကောက်ယူခြင်း ကားပြင်ဆင်ခြင်း, costruction tools များ ပြင်ဆင် ထိန်းသိမ်းခြင်း အစိုးရရုံးများသို့ သွားေရာက်ခြင်းနှင့် စာရွက်စာတမ်းပြုလုပ်ခြင်းများ overall office mantenance နှင့် security issues

• အကျိုးအမြတ်: ရှားပါးစရိတ် အချိန်ပိုကြေး ခရီးသွားလာစရိတ်

တင်သောနေ့: 17 Nov 2025

• Recruitment Recruitment plan အတိုင်း CV စုဆောင်းခြင်း၊ Shortlist ပြုလုပ်ခြင်းနှင့် Candidate များထံ ဆက်သွယ်အင်တာဗျူးချိန်းရန် Interview schedule စီစဉ်ရန်၊ Candidate များကို ဖိတ်ကြားပေးရန် Pre-employment documents စုဆောင်းခြင်းနှင့် Onboarding process တွင် ကူညီရန် Recruitment records အား သေချာစွာ မှတ်တမ်းတင်ထားခြင်း Training Training needs analysis (TNA) တွင် ကူညီရန် Internal/External Training စီစဉ်ခြင်း၊ Room arrangement စီမံရန် Training materials, attendance, feedback form များ စုဆောင်းပြီး သေချာမှတ်တမ်းတင်ထားရန် Training evaluation report တင်ပြရန် ကူညီရန်

• အကျိုးအမြတ်: လစဥ် Incentive ထမင်းဖိုး ဖယ်ရီကြေး or ဖယ်ရီစီစဥ်ပေးသည်။

တင်သောနေ့: 12 Nov 2025

• -နေ့စဉ် ရုံးတက်ရုံးဆင်း မှတ်တမ်းသွင်းခြင်း၊Over time ၊ ခွင့် ၊ နောက်ကျ/စောပြန် မှတ်တမ်းလုပ်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းခေါ်ယူရေးအတွက် arrangements လုပ်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းများအတွက် သင်တန်းပေးရာတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းများ၏ Personal data များ update ပြုလုပ်ခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ welfare အစဉ်အစဉ်များအတွက် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: - ယူနီဖောင်း - ကားခ / ဖယ်ရီ - အချိန်ပိုကြေး - နှစ်တိုး

တင်သောနေ့: 10 Nov 2025

• -ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာလုပ်ငန်းများနှင့် စာရွက်စာတမ်းများအား ကွန်ပျူတာနှင့်သာမက စာဖိုင်များဖြင့် စနစ်တကျစုဆောင်းသိမ်းဆည်းခြင်း။ -မိမိတို့ဌာနအတွင်း တာဝန်ရှိသူမှ ညွှန်ကြားချက်များအတိုင်းတာဝန်ယူထမ်းဆောင်ခြင်း။ -မိမိအထက်မှ တာဝန်ရှိသူ၏ ညွှန်ကြားချက်များအတိုင်း တာဝန်ယူထမ်းဆောင်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: -ရက်မှန်ကြေး၊အချိန်ပိုကြေး -စနေ၊တနင်္ဂနွေ နှင့် အစိုးရရုံးပိတ်ရက် -မိမိတာဝန်ထမ်းဆောင်မှုအပေါ်မူတည်ပြီးလစဉ်ဘောနပ်စ်

တင်သောနေ့: 06 Nov 2025

• အဓိကတာဝန်များ (Key Responsibilities): A. Personal Assistant အဖြစ်တာဝန်များ: ဒါရိုက်တာ၏ နေ့စဉ်အစီအစဉ်၊ စနစ်တကျ စီမံပေးရန်။ အစည်းအဝေးများအတွက် အစီအစဉ်များပြင်ဆင်ပြီး မှတ်တမ်းတင်ခြင်းနှင့် လိုအပ်သည့် sales and data follow-up များ ပြုလုပ်ရန်။ daily expenses and eport နှင့် စာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ရန်။ အဖွဲ့အစည်းအတွင်း / အပြင် အစည်းအဝေးများ စီစဉ်ပေးခြင်း။ လျှို့ဝှက်ချက်များကို လုံးဝတိကျစွာ ထိန်းသိမ်းနိုင်ရန်။ B. HR & Administration အဖြစ်တာဝန်များ: ဝန်ထမ်းမှတ်တမ်း၊ Attendance နှင့် ခွင့်စနစ်များ ထိန်းသိမ်းရေးလုပ်ငန်းများ ဆောင်ရွက်ရန်။ လစာအချက်အလက်များ ပြင်ဆင်ပြီ ညှိနှိုင်းခြင်း, ဝင်ရောက်အသစ်ဝန်ထမ်းများအတွက် Orientation ပြုလုပ်ခြင်း။ အလုပ်သမားဥပဒေများနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းကမ်းများ ပြည့်မီမှုအပေါ် စောင့်ကြည့်ခြင်း။ ရုံးပစ္စည်းများ၊ အဆောက်အဦများနှင့် စီမံအုပ်ချုပ်ရေးအခြေခံအရာများ ထိန်းသိမ်းခြင်း။ ကုမ္ပဏီအဖွဲ့အစည်းအကြီးအမှူးအစည်းအဝေး၊ သင်တန်းများနှင့် Team Building ပွဲများ စီစဉ်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: Bonus and overtime allowance.

တင်သောနေ့: 05 Nov 2025

• ကုမ္ပဏီ၏ HR ဆိုင်ရာ နေ့စဉ်အလုပ်များ (စာရွက်စာတမ်းများ စီမံခြင်း၊ တင်သွင်းခြင်း၊ မှတ်တမ်းသိမ်းဆည်းခြင်း) ကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်ရန် ဝန်ထမ်းစာရင်း၊ ဝင်ငွေခန့်မှန်းစာရင်းများ စီမံထိန်းသိမ်းခြင်း ဝန်ထမ်းအနားယူခွင့်၊ တာဝန်ခန့်ထားမှု စသည့် အချက်အလက်များ စုဆောင်းသိမ်းဆည်းခြင်း လုပ်သားများအတွက် စည်းကမ်းချက်များနှင့် ပတ်သက်သော အကြောင်းအရာများကို ထိန်းသိမ်းခြင်း မန်နေဂျာနှင့် ပူးပေါင်း၍ ဝန်ထမ်းများအတွက် လေ့ကျင့်သင်ကြားမှု (Training) နှင့် အကဲဖြတ်မှု (Evaluation) အစီအစဉ်များ ပြင်ဆင်ခြင်း လိုအပ်ပါက Recruitment လုပ်ငန်း (CV စစ်ဆေးခြင်း၊ အင်တာဗျူး စီစဉ်ခြင်း) တွင် ကူညီပါဝင်ခြင်း HR နှင့် ပတ်သက်သော အခြားတာဝန်များကို လိုအပ်သလို ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 31 Oct 2025