English
နောက်ထပ်အလုပ်ကမ်းလှမ်းချက်များရယူပါ
ယခု App ကိုဒေါင်းလုပ်ဆွဲပါ!
စစ်၍ကြည့်သည်:
အလုပ်အမျိုးအစား
တည်နေရာ
လုပ်ငန်းအမျိုးအစား
လုပ်သက်အဆင့်
ဆုများ
အနိမ့်ဆုံး လစာ
Repat / Expat
914 ခုနှင့် ပို့စ်များ ရှာတွေ့ပါသည်။
အလုပ် 914 ခုနှင့် ပို့စ်များ ရှာတွေ့ပါသည်။
စဉ်၍ကြည့်သည်
စဉ်၍ကြည့်သည်:
နောက်ထပ်အလားတူအလုပ်များ တင်သောအခါ သင့်အားအကြောင်းကြားပါလိမ့်မည်။
ကျေးဇူးပြု၍ အလုပ်သတိပေးချက်စာမျက်နှာတွင် သင့်အလုပ်သတိပေးချက်ကိုပြင်ပြီး ထပ်မံကြိုးစားပါ။
SATHAPANA Limited Myanmar
စမ်းချောင်း | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
09 Oct 2026
(၁) လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံရှိသူဖြစ်ရမည်။ (၂) မော်တော်ယာဉ်ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုအကြောင်းကောင်းစွာနားလည်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: အချိန်ပိုကြေး၊ ဘောနပ်စ်
တင်သောနေ့: 09 Oct 2026
Taw Win Family Co.,Ltd
11 Sep 2026
CEO ၏ နေ့စဉ် အလုပ်အစီအစဉ်များ၊ Appointment များနှင့် Meeting Schedule များကို စီစဉ်ဆောင်ရွက်ရမည်။ CEO ၏ ညွှန်ကြားချက်များကို သက်ဆိုင်ရာဌာနများသို့ ဆက်သွယ်ပေးပြီး Follow-up ပြုလုပ်ရမည်။ Meeting Agenda၊ Minutes နှင့် Report များကို ပြင်ဆင်တင်ပြရမည်။ CEO ၏ ခရီးစဉ်များနှင့် လုပ်ငန်းဆိုင်ရာ အစီအစဉ်များကို စီစဉ်ပေးရမည်။ Confidential Information များကို လုံခြုံစွာ ထိန်းသိမ်းရမည်။ Daily Report နှင့် လိုအပ်သော Report များကို အချိန်မီ တင်ပြရမည်။ လိုအပ်ပါက ခရီးသွားလာခြင်းနှင့် အချိန်ပိုဆင်းခြင်းများ ပြုလုပ်နိုင်ရမည်။ Management မှ ပေးအပ်သော အခြားတာဝန်များကို ထမ်းဆောင်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: .
တင်သောနေ့: 11 Sep 2026
ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများ၊ Data Entry နှင့် Filing လုပ်ငန်းများကို ဆောင်ရွက်ရမည်။ Daily Report နှင့် လိုအပ်သော Report များကို ပြင်ဆင်တင်ပြရမည်။ ဌာနအသီးသီး၏ ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ရမည်။ ရုံးသုံးပစ္စည်းများကို စနစ်တကျ စီမံထိန်းသိမ်းရမည်။ Management မှ ပေးအပ်သော အခြားတာဝန်များကို ထမ်းဆောင်ရမည်။
SC Auto Myanmar Co.,Ltd
မင်္ဂလာဒုံ | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
29 Oct 2026
Provide general administrative support to the HR team, including filing, data entry, and document management, HR Monthly Payment Contribute to the recruitment process by scheduling interviews, conducting reference checks, onboarding new hires and offboarding Maintain and update employee records, personnel files, and HR databases Maintain and update Training Record and responsible for sending Employee Training and Skill future Grant. Support the HR team in the implementation of HR policies and procedures Perform general data entry tasks for both HR and administrative functions. Collaborate with the HR team to ensure compliance with all relevant employment laws and regulations Perform other duties and responsibilities as assigned
အကျိုးအမြတ်: Attractive Salary Uniform Ferry (near pick-up point) Training provides
တင်သောနေ့: 29 Oct 2026
Glamdust LTD
တောင်ဥက္ကလာ | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
22 Oct 2026
အလုပ်အကျဉ်းချုပ် ကုမ္ပဏီ၏ နေ့စဉ် ** (HR)** နှင့် **အုပ်ချုပ်ရေး (Admin)** လုပ်ငန်းများကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်နိုင်ရန် တာဝန်ယူမည့် HR & Admin အရာရှိတစ်ဦးကို ခန့်အပ်လိုပါသည်။ ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်း၊ ဝန်ထမ်းရေးရာ၊ တက်ရောက်မှုနှင့် ခွင့်ရက်စီမံခန့်ခွဲမှု၊ လစာတွက်ချက်မှုအတွက် အချက်အလက်များ စီစဉ်ပေးခြင်း၊ ရုံးလုပ်ငန်းများနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းများကို လိုက်နာစေရေးတို့တွင် ပါဝင်ကူညီရမည်။ အဓိကတာဝန်များ **လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် (HR) လုပ်ငန်းများ** - ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်များကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ အလုပ်ကြော်ငြာတင်ခြင်း၊ လျှောက်ထားသူများကို စိစစ်ခြင်း၊ အင်တာဗျူးပြုလုပ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းအသစ်များကို အလုပ်စတင်ဝင်ရောက်နိုင်ရန် စီစဉ်ပေးခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များနှင့် ဝန်ထမ်းဖိုင်များကို မှန်ကန်စွာ ထိန်းသိမ်းထားခြင်း။ - အလုပ်ခန့်စာချုပ်များ၊ HR ဆိုင်ရာစာများနှင့် ဝန်ထမ်းရေးရာစာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ တက်ရောက်မှု၊ ခွင့်ရက်၊ အချိန်ပိုလုပ်အားနှင့် ဆက်စပ်မှတ်တမ်းများကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ - လစာတွက်ချက်ရာတွင် လိုအပ်သော အချက်အလက်များကို စုစည်းပြီး အချိန်မီ ပေးပို့ခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ စွမ်းဆောင်ရည်အကဲဖြတ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးလုပ်ငန်းများတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ မေးမြန်းချက်များကို ဖြေကြားပေးခြင်းနှင့် ကောင်းမွန်သော ဝန်ထမ်းဆက်ဆံရေး ရှိစေရန် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - ကုမ္ပဏီ၏ HR မူဝါဒများနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို ဝန်ထမ်းများသိရှိပြီး မှန်ကန်စွာ လိုက်နာဆောင်ရွက်နိုင်ရန် စီမံခြင်း။ - လိုအပ်ပါက ဝန်ထမ်းစည်းကမ်းပိုင်းဆိုင်ရာ ကိစ္စရပ်များနှင့် တိုင်ကြားမှုများကို ကိုင်တွယ်ရာတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ - သက်ဆိုင်ရာ အလုပ်သမားဥပဒေများနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းများကို လိုက်နာဆောင်ရွက်နိုင်ရေး စောင့်ကြည့်ခြင်း။ **အုပ်ချုပ်ရေး (Admin) လုပ်ငန်းများ** - နေ့စဉ် ရုံးလုပ်ငန်းများကို စနစ်တကျ လည်ပတ်နိုင်ရန် စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ - ရုံးသုံးပစ္စည်းများ၊ ရုံးသုံးစက်ပစ္စည်းများနှင့် အခြားလိုအပ်သည့် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အရင်းအမြစ်များကို စီမံခြင်း။ - ရုံးပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု၊ ပြုပြင်ရေးလုပ်ငန်းများ၊ လျှပ်စစ်/ရေ/အင်တာနက်စသည့် ဝန်ဆောင်မှုများနှင့် ဝန်ဆောင်မှုပေးသူများကို ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း။ - ကုမ္ပဏီ၏ စာရွက်စာတမ်းများ၊ မှတ်တမ်းများနှင့် ဖိုင်များကို စနစ်တကျ သိမ်းဆည်းထိန်းသိမ်းခြင်း။ - အစည်းအဝေးများ၊ ကုမ္ပဏီအခမ်းအနားများ၊ ခရီးစဉ်များနှင့် အခြားအုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းများကို စီစဉ်ပေးခြင်း။ - အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ အစီရင်ခံစာများနှင့် စာများကို ပြင်ဆင်ခြင်း။ - လိုအပ်ပါက ပြင်ပအဖွဲ့အစည်းများ၊ ပစ္စည်း/ဝန်ဆောင်မှုပေးသူများနှင့် အစိုးရဌာနများနှင့် ဆက်သွယ်ညှိနှိုင်းခြင်း။ - စီမံခန့်ခွဲမှုအဖွဲ့မှ ပေးအပ်သည့် အခြား HR & Admin လုပ်ငန်းတာဝန်များနှင့် အထူးစီမံကိန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။
တင်သောနေ့: 22 Oct 2026
Infinity Mart
ဒဂုံမြို့သစ်မြောက်ပိုင်း | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
16 Oct 2026
Store & Office Administrative Management ရုံးချုပ်နှင့် retail စတိုးဆိုင်ခွဲများ၏ နေ့စဉ် အုပ်ချုပ်ရေးနှင့် ရုံးသုံး လုပ်ငန်းစဉ်များကို စနစ်တကျ စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ ရုံးသုံး ပစ္စည်းများ (Office Supplies)၊ Stationery နှင့် Cleaning Material များ ပြတ်လပ်မှုမရှိစေရန် တောင်းခံခြင်း၊ စစ်ဆေးခြင်းနှင့် စနစ်တကျ စိစစ်ထုတ်ပေးခြင်း။ စတိုးဆိုင်ခွဲများ၏ သန့်ရှင်းရေး၊ လုံခြုံရေး (Security) နှင့် အထွေထွေ ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းရေး လုပ်ငန်းများကို ဆိုင်ခွဲ မန်နေဂျာများနှင့် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း။ Asset, Facility & Vendor Management Infinity Mart ၏ ပိုင်ဆိုင်မှုများ (Fixed Assets)၊ ရုံးသုံးစက်ပစ္စည်းများနှင့် Furniture များကို စာရင်းဇယားဖြင့် စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း။ စတိုးဆိုင်ခွဲများရှိ လျှပ်စစ်နှင့် အခြား ပြင်ပ Vendor / Contractor များ (ဥပမာ - Aircon Service, Generator Repair) နှင့် ဆက်သွယ်ဆောင်ရွက်ခြင်း။ လျှပ်စစ်မီတာခ၊ ရေဖိုး၊ အင်တာနက်ဖိုး နှင့် အခြား အထွေထွေ သုံးစွဲစရိတ် bills များကို အချိန်မှန် စိစစ်ပေးပို့ခြင်း။ HR Support & Office Logistics ဝန်ထမ်းသစ်များအတွက် Uniforms၊ ID cards၊ Stationery နှင့် လုပ်ငန်းသုံး ပစ္စည်းများ အချိန်မှန် ရရှိစေရန် ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ ကုမ္ပဏီပိုင် ယာဉ်များ (Company Vehicles) နှင့် အထွေထွေ သယ်ယူပို့ဆောင်ရေး (Logistics) စီမံခန့်ခွဲမှုများကို ကူညီစစ်ဆေးခြင်း။ စတိုးဆိုင်ခွဲများ၏ အရေးပေါ်ကိစ္စရပ်များ (Incident / Emergency) တွင် Management ထံ အချိန်နဲ့တစ်ပြေးညီ သတင်းပို့၍ ကူညီဖြေရှင်းပေးခြင်း။ Compliance & Documentation စတိုးဆိုင် လိုင်စင်များ၊ အစိုးရဌာနဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများ သက်တမ်းတိုးခြင်း လုပ်ငန်းများကို အချိန်မီ ဆောင်ရွက်ခြင်း။ Admin နှင့် ပတ်သက်သော စာချုပ်များ၊ ရုံးမိန့်များ၊ ဘောက်ချာများနှင့် အစည်းအဝေး မှတ်တမ်းများကို စနစ်တကျ Files စီထားခြင်း။
အကျိုးအမြတ်: -Viber Phone - 09 4210 92027, 09 759 600 850
တင်သောနေ့: 16 Oct 2026
Aeternia Myanmar Company Limited
15 Oct 2026
Attendance, Leave နှင့် Employee Records များ စီမံထိန်းသိမ်းခြင်း Recruitment Process အတွက် Interview Schedule များ စီစဉ်ပေးခြင်း Onboarding လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် ကူညီခြင်း HR နှင့် Admin Documents များ ပြင်ဆင်/စီမံခြင်း ရုံးသုံးပစ္စည်းများနှင့် Admin လုပ်ငန်းများ စီမံကူညီခြင်း HR & Admin Department ၏ နေ့စဉ်လုပ်ငန်းများကို ပံ့ပိုးကူညီခြင်း
အကျိုးအမြတ်: -
တင်သောနေ့: 15 Oct 2026
Nice Style Travels and Tours Co Ltd
သင်္ဃန်းကျွန်း | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
14 Oct 2026
သင်္ဃန်းကျွန်း၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော Nice Style Group of Companies ၏ လုပ်ငန်းများတွင် ရေရှည်လက်တွဲလုပ်ကိုင်လိုသူများအနေဖြင့် Admin & HR ( Group ) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။
တင်သောနေ့: 14 Oct 2026
MACRO DRAGON INTERNATIONAL COMPANY LIMITED
ဗိုလ်တထောင် | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
21 Sep 2026
HR & Admin လုပ်ငန်းတာဝန်များကို နားလည်၍ supervisorများ နှင့်အတူပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရမည်။ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) အသုံးပြုနိုင်ရမည်။ Record keeping နှင့် documentation skills ကောင်းမွန်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: • အချိန်မှန်-ရက်မှန်ကြေး • နှစ်ကူး Bonus • သင်္ကြန်မုန့်ဖိုး • Tea Allowance
တင်သောနေ့: 21 Sep 2026
Study in Malaysia
ကမာရွတ် | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
09 Sep 2026
-Attendance, Leave, Employee Records, နှင့် HR Documentation ပိုင်းများကို နားလည်သူ ဖြစ်ရမည်။ -Microsoft Word, Excel ကို ကောင်းမွန်စွာ အသုံးပြုနိုင်ရမည်။ -Recruitment & Selection Process များနှင့်ပတ်သက်၍ အတွေ့အကြုံရှိသူဖြစ်ရမည်။ - အလုပ်လုပ်ရာတွင် သွက်လက်တက််ကြွစွာ ပူးပေါင်းလုပ်ကိုင်နိုင်သူ၊ သင်ယူလေ့လာလိုစိတ်ရှိသူ၊ အများနှင့် ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရေး ကောင်းမွန်သူ၊ စာရိတ္တကောင်းမွန်သူ ဖြစ်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: Overtime Payment Transportation Allowance Attendance Bonus Uniform Birthday Present Team Bonus
တင်သောနေ့: 09 Sep 2026
Diamond Media Advertising
၁။ Recruitment & Onboarding (ဝန်ထမ်းရှာဖွေခန့်အပ်ခြင်းနှင့် မိတ်ဆက်ခြင်း) လိုအပ်သော ရာထူးများအတွက် အလုပ်ခေါ်စာ (Job Ads) များ ရေးသား၍ Job Portals, Social Media နှင့် RecruitmentAgencies များတွင် ကြော်ငြာရန်စီစဥ်ပေးခြင်း။ လျှောက်လွှာ (CV) များကို စိစစ်ခြင်း (Screening)၊ အင်တာဗျူး အချိန်ဇယားဆွဲခြင်းနှင့် ပထမအဆင့် အင်တာဗျူးများ စစ်ဆေးခြင်း။ ဝန်ထမ်းသစ်များအတွက် Khin/Onboarding အစီအစဉ်များ ပြုလုပ်ပေးခြင်း၊ ကုမ္ပဏီ စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများ မိတ်ဆက်ရှင်းပြခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းကိုယ်ရေးဖိုင် (Personal Files) များ ပြုစုထားရှိခြင်း။ ၂။ Payroll & Benefits Administration (လစာနှင့် ခွင့်ခံစားခွင့်များ စီမံခြင်း) ဝန်ထမ်းများ၏ ရုံးတက်ရောက်မှုမှတ်တမ်း (Attendance)၊ အချိန်ပို (OT)၊ ရုံးပျက်/ခွင့်ရက် (Leaves) များကို လစဉ် စနစ်တကျ စိစစ်တွက်ချက်ခြင်း။ လစဉ် လစာ (Payroll) တွက်ချက်ရာတွင် လိုအပ်သည့် အချက်အလက်များ ပြုစု၍ Finance Team သို့ အချိန်မီ ပေးပို့ခြင်း။ လူမှုဖူလုံရေး (SSB)၊ ဝန်ထမ်းအာမခံနှင့် အခြား ခွင့်ခံစားခွင့်များကို စည်းမျဉ်းနှင့်အညီ ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ ၃။ Employee Relations & Engagement (ဝန်ထမ်းဆက်ဆံရေးနှင့် စိတ္ဓာတ်မြှင့်တင်ခြင်း) ဝန်ထမ်းများအကြား လုပ်ငန်းခွင် ဆက်ဆံရေး ကောင်းမွန်စေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ အခက်အခဲ/တိုင်ကြားချက်များကို လျှို့ဝှက်စွာ ကူညီဖြေရှင်းပေးခြင်း။ ကုမ္ပဏီ၏ Team Building Events၊ မွေးနေ့ပွဲများ၊ ပွဲလမ်းသဘင်များနှင့် အလှူပွဲများ စီစဉ်ကျင်းပခြင်း။ ၄။ Performance Management & Training (စွမ်းဆောင်ရည်နှင့် သင်တန်းများ) ဝန်ထမ်းများ၏ စွမ်းဆောင်ရည် စစ်ဆေးခြင်း (Annual/KPI Performance Appraisal) လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ ဝန်ထမ်းများ လိုအပ်သော သင်တန်းများ (Training Needs) ကို ဖော်ထုတ်၍ internal/external သင်တန်းများ စီစဉ်ပေးခြင်း။ ၅။ HR Administration & Compliance (အုပ်ချုပ်ရေးနှင့် စည်းမျဉ်းဥပဒေ လိုက်နာမှု) မြန်မာနိုင်ငံ အလုပ်သမားဥပဒေ (Labor Law) နှင့်အညီ အလုပ်ခန့်ထားမှု စာချုပ် (EC Contract) များ ချုပ်ဆိုခြင်းနှင့် အလုပ်သမားရုံး မှတ်ပုံတင်ခြင်း။ ဝန်ထမ်း အထွက် (Offboarding/Resignation) လုပ်ငန်းစဉ်များ၊ Exit Interview များ ပြုလုပ်ခြင်းနှင့် အလုပ်ထွက်လွှာဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများ ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ ဝန်ထမ်းဒေတာဘေ့စ် (HR Database / HRIS) များကို အမြဲမပြတ် Update ပြုလုပ်ထားရှိခြင်း။
အကျိုးအမြတ်: အခြေခံလစာ: ညှိနှိုင်း (OT ခံစားခွင့် ရှိသည်) ရက်မှန်ကြေး နှင့် အခြား Incentive များ (အစမ်းခန့်ကာလ ပြီးဆုံးလျှင် စတင်ခံစားခွင့်ရှိမည်
Trade Trigger Trading
28 Oct 2026
HR Executive သည် ဝန်ထမ်းရေးရာ စီမံခန့်ခွဲမှု၊ Recruitment၊ Attendance၊ Leave၊ Payroll နှင့် HR Administration လုပ်ငန်းများကို ထိရောက်စွာ ဆောင်ရွက်ပြီး Company ၏ HR Policy နှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတိုင်း လုပ်ငန်းစဉ်များ လည်ပတ်နိုင်ရန် တာဝန်ယူရမည်။ Key Responsibilities ဝန်ထမ်းအသစ်များ Recruitment နှင့် Selection လုပ်ငန်းစဉ်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Job Vacancy များ တင်ခြင်း၊ CV များ စိစစ်ခြင်းနှင့် Interview စီစဉ်ပေးခြင်း New Employee Onboarding နှင့် Orientation ပြုလုပ်ခြင်း Employee Personal Files နှင့် HR Records များ စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance, Leave နှင့် Overtime Records များ စစ်ဆေးထိန်းသိမ်းခြင်း Payroll အတွက် လိုအပ်သော Attendance/Leave Data များ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း Employee Confirmation, Promotion, Transfer, Resignation နှင့် Exit Process များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Company HR Policies နှင့် Rules & Regulations များကို ဝန်ထမ်းများ သိရှိလိုက်နာစေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း Employee Relations နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ HR-related အခက်အခဲများကို ဖြေရှင်းပေးခြင်း Performance Appraisal / KPI Process များတွင် ပါဝင်ကူညီခြင်း Training & Development လုပ်ငန်းများ စီစဉ်ညှိနှိုင်းပေးခြင်း HR Monthly Reports နှင့် Employee Statistics များ ပြုစုတင်ပြခြင်း Labour Law နှင့် Company Policy များနှင့် ကိုက်ညီစေရန် HR လုပ်ငန်းစဉ်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Management နှင့် သက်ဆိုင်ရာ Department များအကြား HR ကိစ္စများကို Coordination ပြုလုပ်ခြင်း HR Manager/Management မှ ပေးအပ်သော အခြား HR-related တာဝန်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း
တင်သောနေ့: 28 Oct 2026
Myanmar K.S.P. Co.,Ltd
ရွှေပြည်သာ | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
ကားလမ်းကြောင်းများ စီစဉ်ပေးခြင်း၊ ကားပြင်ဆင်ခြင်းကိစ္စများတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ ကားကီလိုတွက်ချက်ခြင်း။ ရုံးအတွက်လိုအပ်သော ပစ္စည်းများ ဝယ်ယူခြင်း။ Admin နှင့်ဆိုင်သော ပစ္စည်းများထုတ်ပေးခြင်းနှင့် စာရင်းသွင်းခြင်း။
အကျိုးအမြတ်: နှစ်စဉ် လစာတိုး နှစ်စဉ် ဘောနပ် ဖုန်းဘေ နေ့လည်စာ ဖယ်ရီ နီးစပ်ရာ
Leading Engineering Company
25 Oct 2026
ဝန်ထမ်းများ၏ ကားအသုံးပြုရန် တောင်းဆိုမှုများအတွက် Pool Car စီစဉ်ပေးခြင်း။ ရုံးလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ စီမံခန့်ခွဲမှုအသုံးစရိတ်များကို ကိုင်တွယ်ဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရုံးအားလုံးအတွက် အင်တာနက်ဘေလ်များ ပေးချေခြင်းကို စီမံဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရုံးလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ ပစ္စည်းများနှင့် ဝန်ဆောင်မှုများကို ပြည်တွင်းမှ ဝယ်ယူဖြည့်ဆည်းပေးခြင်း။ (ဥပမာ - IT ပစ္စည်းများ၊ IT ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းရေးဝန်ဆောင်မှုများ၊ ရုံးသုံးစာရေးကိရိယာများ၊ ဓာတ်လှေကားဝန်ဆောင်မှု၊ PPE လုပ်ငန်းခွင်ဘေးကင်းရေးပစ္စည်းများ၊ ရုံးပြုပြင်ထိန်းသိမ်းရေး၊ Generator ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းရေးနှင့် ရုံးသုံးပရိဘောဂများ စသည်တို့) IT ပစ္စည်းများ၏ Serial Number နှင့် အခြားသက်ဆိုင်ရာအချက်အလက်များ ပါဝင်သော IT Asset Tracker ကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းအပ်ဒိတ်လုပ်ခြင်း။ ရုံးပိုင်ပစ္စည်းများ၊ Generator များနှင့် CCTV စနစ်များကို စီမံခန့်ခွဲကြီးကြပ်ခြင်း။ အင်တာနက်လိုင်းပြဿနာများနှင့် IT ဆိုင်ရာ နည်းပညာပြဿနာများကို စစ်ဆေးဖြေရှင်းပေးခြင်း။ Administration နှင့် Purchasing ဆိုင်ရာ အခြားလိုအပ်သည့် လုပ်ငန်းတာဝန်များကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရုံးလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများကို စနစ်တကျ ဖြည့်သွင်းခြင်း၊ စီစဉ်ထိန်းသိမ်းခြင်းနှင့် မှတ်တမ်းတင်ခြင်း။ ရုံးသုံးပစ္စည်းများ၏ လက်ကျန်စာရင်းကို စီမံခန့်ခွဲပြီး လိုအပ်သည့်ပစ္စည်းများ လုံလောက်စွာ ရှိစေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း။ Software၊ Network၊ Internet၊ Email နှင့် Printer များ တပ်ဆင်အသုံးပြုခြင်းဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရုံးပိုင်ပစ္စည်းများနှင့် စက်ပစ္စည်းကိရိယာများ ကောင်းမွန်စွာ အသုံးပြုနိုင်ရန် ပုံမှန်ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုများကို စီမံဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရုံးများအားလုံး၏ အိမ်ငှားခနှင့် လုံခြုံရေးဝန်ထမ်းများ၏ ဝန်ဆောင်ခပေးချေမှုများကို system အတွင်း Payment Request တင်သွင်းခြင်းနှင့် သက်ဆိုင်ရာစာရွက်စာတမ်းများကို Finance ဌာနသို့ ပေးပို့ခြင်း။ သက်ဆိုင်ရာဌာနများနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ပြီး ရုံးလုပ်ငန်းများ ချောမွေ့စွာ လည်ပတ်နိုင်ရန် လိုအပ်သည့် စီမံခန့်ခွဲမှုဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းများကို ဆောင်ရွက်ခြင်း။
အကျိုးအမြတ်: Rewards for over performance
တင်သောနေ့: 25 Oct 2026
Thuriya Win Int'l Co.,Ltd (Nagar Pyan Tea)
21 Oct 2026
-နေ့စဉ် ရုံးတက်ရုံးဆင်း မှတ်တမ်းသွင်းခြင်း၊Over time ၊ ခွင့် ၊ နောက်ကျ/စောပြန် မှတ်တမ်းလုပ်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းခေါ်ယူရေးအတွက် arrangements လုပ်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းများအတွက် သင်တန်းပေးရာတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းများ၏ Personal data များ update ပြုလုပ်ခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ welfare အစဉ်အစဉ်များအတွက် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။
အကျိုးအမြတ်: - ယူနီဖောင်း - ကားခ / ဖယ်ရီ - အချိန်ပိုကြေး - နှစ်တိုး
တင်သောနေ့: 21 Oct 2026
Chann Myae Khwar Nyo Co.,Ltd
19 Oct 2026
- စာရွက်စာတမ်းများအား တိကျစွာ သိမ်းဆည်းနိုင်ရမည်။ - ရုံးသုံး Stationary ပစ္စည်းများ၊ သန့်ရှင်းရေးပစ္စည်းများအား စစ်ဆေးပေးခြင်း၊ ဝယ်ယူပေးခြင်းများ ပြုလုပ်ရမည်။ - လိုအပ်ပါက ဌာန၏ အသုံးစရိတ်များအားကိုင်တွယ်ရှင်းလင်းပေးခြင်းများ ပြုလုပ်ရမည်။ - ညွှန်ကြားချက်များအား တိတိကျကျ လိုက်နာဆောင်ရွက်ပြီး စည်းမျဉ်းစည်းကမ်း ထိန်းသိမ်းခြင်းများအား လုပ်ဆောင်နိုင်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: - ယူနီဖောင်း - ကော်မရှင် - နှစ်စဉ်ဘောနပ်စ် - အချိန်ပိုကြေး - ရက်မှန်ကြေး - အချိန်မှန်ကြေး
တင်သောနေ့: 19 Oct 2026
AIMA Myanmar Co., Ltd.
13 Oct 2026
- အသက် ၂၀ နှစ်မှ ၂၇ နှစ်အတွင်းဖြစ်ရမည် - ဘွဲ့ရ ( သို့ ) တက္ကသိုလ်ဝင်တန်းအောင်မြင်ပြီးသူဖြစ်ရမည် - HR နှင့် ပတ်သက်သော Certificate ရှိရမည် - သက်ဆိုင်ရာလုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ ( ၁ ) နှစ် နှင့် အထက် ရှိရမည် - နေ့စဉ် Daily Attendance , Leve , Day Off ,OT စာရင်းများတိကျစွာစစ်ဆေးထည့်သွင်းနိုင်သူဖြစ်ရမည် - ဝန်ထမ်းများ၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များ စနစ်တကျ သိမ်းဆည်းနိုင်ရမည် - ပေးအပ်ထားသောလုပ်ငန်းတာဝန်များအားကျေပွန်စွာဆောင်ရွက်နိုင်သူဖြစ်ရမည် - Microsoft Word ,Excel ကောင်းမွန်စွာအသုံးပြုနိုင်သူဖြစ်ရမည်
အကျိုးအမြတ်: Meal Allowance
တင်သောနေ့: 13 Oct 2026
Mandalay Stars
- ဝန်ထမ်း Data ပိုင်း ထိန်းသိမ်းခြင်း၊ HR စာရွက်စာတမ်းများ ထိန်းသိမ်းခြင်း ဆောင်ရွက်ရမည်။ - HR အသုံးစရိတ်များကို စီမံခန့်ခွဲလုပ်ဆောင်ရမည်။ - Stationary ဝယ်ယူခြင်း၊ ရုံးသုံးပစ္စည်းများဝယ်ယူခြင်းများ ဆောင်ရွက်ရမည်။ - Office Meno များ ရေးသားရမည်။ - Interview Process များဆောင်ရွက်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: - ရက်မှန်ကြေး - အချိန်မှန်ကြေး - နှစ်စဉ် လစာတိုးခြင်း - Annual Bonus - Annual Trip
Great Myanmar Talent Company
အင်းစိန် | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
- stock အဝင်/အထွက် စာရင်းများအား ပြုလုပ်ပေးရမည်။ - ရုံးအတွက်လိုအပ်သည့် ပစ္စည်းများမှာယူခြင်း - ရုံးခွဲများအား ပစ္စည်းပို့ခြင်းများကို စီစဥ်လုပ်ဆောင်ပေးနိုင်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: -Bonus -OT -Transportation Allowance
San Kaung Bag Manufacturing Company Ltd
လှိုင်သာယာ | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
01 Oct 2026
HR Staff သည် HR ဌာန၏ နေ့စဉ်လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရန် တာဝန်ရှိသည်။ ဝန်ထမ်းများ၏ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်၊ အလုပ်အကိုင်ဆိုင်ရာ မှတ်တမ်းများကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းရသည်။ ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်း၊ ဝန်ထမ်းအသစ်လက်ခံခြင်း၊ ဌာနပြောင်းခြင်းနှင့် အလုပ်ထွက်ခြင်းဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းများကို ကူညီဆောင်ရွက်ရသည်။ လိုအပ်သော HR Report များနှင့် ဝန်ထမ်းအချက်အလက်များကို ပြင်ဆင်ခြင်း၊ ထည့်သွင်းခြင်းနှင့် Update ပြုလုပ်ခြင်းများကို ဆောင်ရွက်ရသည်။ HR Policy နှင့် SOP များကို လိုက်နာပြီး ဝန်ထမ်းများအား လိုအပ်သော HR ဝန်ဆောင်မှုများ ပေးနိုင်ရန် HR ဌာနနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရသည်။
အကျိုးအမြတ်: Annual Bonus Annual Leave Refund Annual Increment based on performance Working Hours - 8AM to 4PM Sunday & Public Holidays Off
တင်သောနေ့: 01 Oct 2026
Urban Focus Cleaning Service and Hygiene Products
သာကေတ | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
30 Sep 2026
Urban Focus Cleaning Service တွင် အခြေခံသန့်ရှင်းရေးဝန်ထမ်းများအား အမြဲတမ်း Recruitment ပြုလုပ်ရမည့်အပြင် Payroll လုပ်ငန်းများကိုပါ တာဝန်ယူဆောင်ရွက်နိုင်မည့် Recruiter & Payroll Officer (ကျား/မ) အလိုရှိသည်။ 📌 အဓိကတာဝန်များ 👥 Recruitment • အခြေခံသန့်ရှင်းရေးဝန်ထမ်းများကို နေ့စဉ်/အပတ်စဉ် Recruitment ပြုလုပ်ခြင်း • Facebook Group, Page နှင့် အခြား Recruitment Channel များမှ Candidate ရှာဖွေခြင်း • လျှောက်ထားသူများအား ဖုန်း/Message ဖြင့် ဆက်သွယ်ခြင်း • Interview နှင့် အလုပ်ဝင်ရောက်မှုများ စီစဉ်ခြင်း • ဝန်ထမ်းအသစ်များ၏ အချက်အလက်များ စုစည်းမှတ်တမ်းတင်ခြင်း • ဝန်ထမ်းလိုအပ်ချက်အလိုက် Recruitment Target ပြည့်မီအောင် ဆောင်ရွက်ခြင်း • ဝန်ထမ်းအသစ်များ အလုပ်ဝင်ပြီးနောက် Follow-up ပြုလုပ်ခြင်း
အကျိုးအမြတ်: အဆောင် နေမည့်ဝန်ထမ်း စီစဉ်ပေးနိုင်ပါသည်။
တင်သောနေ့: 30 Sep 2026
Tomo Foodstuff Co.,Ltd
ဒဂုံမြို့သစ်တောင်ပိုင်း | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
Stationery ပစ္စည်းများ၊ Packaging ပစ္စည်းများနှင့် Fixed Assets များကို စီမံခန့်ခွဲခြင်းနှင့် စနစ်တကျ စီစဉ်ထိန်းသိမ်းခြင်း ကားငှားရမ်းခြင်းနှင့် ကားအသုံးပြုမှုကို စီမံခန့်ခွဲနိုင်ရမည်။ အစိုးရရုံးများသို့ ဝင်ထွက်၍ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ Administration ဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများကို စနစ်တကျ စီမံခန့်ခွဲနိုင်ရမည်။ MD မှ တာဝန်ပေးအပ်သော အခြား Office လုပ်ငန်းများကို ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: Attendance Bonus + Other Allowance + Phone Bill + After probation Salary Increase + Yearly Salary Increase Ferry - Drop Point, Lunch and Coffee/Tea
Dr. Hnin - Skin, Aesthetic & Laser Center
ဗဟန်း | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
29 Sep 2026
(ရန်ကုန်နှင့်မန္တလေး) တွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်ရန် အချိန်ပြည့် 𝗛𝗥 𝗘𝘅𝗲𝗰𝘂𝘁𝗶𝘃𝗲 ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။
တင်သောနေ့: 29 Sep 2026
Eurotec Electronic Myanmar
23 Sep 2026
ဝန်ထမ်းအသစ်များ Recruitment နှင့် Selection လုပ်ငန်းစဉ်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Job Vacancy များ တင်ခြင်း၊ CV များ စိစစ်ခြင်းနှင့် Interview စီစဉ်ပေးခြင်း New Employee Onboarding နှင့် Orientation ပြုလုပ်ခြင်း Employee Personal Files နှင့် HR Records များ စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်း Attendance, Leave နှင့် Overtime Records များ စစ်ဆေးထိန်းသိမ်းခြင်း Payroll အတွက် လိုအပ်သော Attendance/Leave Data များ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း Employee Confirmation, Promotion, Transfer, Resignation နှင့် Exit Process များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Company HR Policies နှင့် Rules & Regulations များကို ဝန်ထမ်းများ သိရှိလိုက်နာစေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း Employee Relations နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ HR-related အခက်အခဲများကို ဖြေရှင်းပေးခြင်း Performance Appraisal / KPI Process များတွင် ပါဝင်ကူညီခြင်း Training & Development လုပ်ငန်းများ စီစဉ်ညှိနှိုင်းပေးခြင်း HR Monthly Reports နှင့် Employee Statistics များ ပြုစုတင်ပြခြင်း Labour Law နှင့် Company Policy များနှင့် ကိုက်ညီစေရန် HR လုပ်ငန်းစဉ်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း Management နှင့် သက်ဆိုင်ရာ Department များအကြား HR ကိစ္စများကို Coordination ပြုလုပ်ခြင်း HR Manager/Management မှ ပေးအပ်သော အခြား HR-related တာဝန်များ ဆောင်ရွက်ခြင်း
တင်သောနေ့: 23 Sep 2026
Myanmar Lift Group Co.,Ltd
မရမ်းကုန်း | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
22 Sep 2026
ရုံးသုံး လိုအပ်ချက်အရ Fix Asset ပစ္စည်းများ နှင့် စာရေးကိရိယာများ အား ၀ယ်ယူခြင်း နှင့် ပစ္စည်းစာရင်း စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းခြင်းကိစ္စများ ဆောင်ရွက်နိုင်သူဖြစ်ရပါမည် ။လုပ်ငန်းခွင် သန့်ရှင်းရေး ကိစ္စများ စစ်ဆေး စီမံ နိုင်သူဖြစ်ရပါမည် ။ စာရွက်စာတမ်းများ နှင့် ပစ္စည်းအ၀င်အထွက်စာရင်းများအား တိကျစွာ ထိန်းသိမ်းနိုင်သူဖြစ်ရပါမည် ။ ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ ကိစ္စအ၀၀ကို သွက်လက်သေချာစွာ လုပ်ကိုင်နိုင်ရပါမည် ။ ရုံးတွင်းပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုဆိုင်ရာ ကိစ္စရပ်များ ( Wifi ၊ Fix Assets ၊ နှင့် အထွေထွေ ပြင်ဆင်မှုများ ) ကို စနစ်တကျ စီမံနိုင်ရမည် ။ ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရေးကောင်းမွန်သူဖြစ်ပြီး အသင်းအဖွဲ့နှင့် ပူးပေါင်းလုပ်ကိုင်နိုင်ရပါမည်။ ကုမ္ပဏီ နှင့် ရေရှည်လက်တွဲ လုပ်ကိုင်နိုင်သူဖြစ်ရပါမည် ။ ရုံးသုံး ပစ္စည်းများ ၀ယ်ယူခြင်း ၊ ထုတ်ယူခြင်း နှင့် စာရင်းများ စနစ်တကျ ထားရှိနိုင်သူဖြစ်ရပါမည် ။ အထက်လူကြီး မှ ချမှတ်ပေးသော တာ၀န်များအား အချိန်နှင့် တပြေးညီ လုပ်ဆောင်ပေးနိုင်ရပါမည် ။
အကျိုးအမြတ်: အလုပ်ချိန် - မနက် 8:30 AM မှ 4:30 PM ပိတ်ရက် - Saturday half day , Sunday & Public Holidays - Annual Bonus
တင်သောနေ့: 22 Sep 2026
Tickle Right Myanmar (Right Brain Education)
သင်က လူတွေနဲ့ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရတာ ကြိုက်ပြီး၊ အဖွဲ့အစည်းအတွင်းမှာ ကူညီပံ့ပိုးပေးရတာကို စိတ်ဝင်စားတတ်သူလား? အဲ့လိုမျိုးဆိုရင် ကျွန်ုပ်တို့ HR Team ထဲဝင်ပြီး နေ့စဉ်လုပ်ငန်းတွေဆောင်ရွက်ရာမှာ လက်တွဲကူညီဖို့ ရှာဖွေနေပါတယ်။ 📌 အဓိကတာဝန်များ Team Member အသစ်ဝင်လာတဲ့အချိန်မှာ ပြုလုပ်တဲ့ Onboarding Process တွေမှာ ပါဝင်ကူညီပေးရမယ် ဝန်ထမ်းအချက်အလက်တွေ စနစ်တကျ စုစည်းထားနိုင်ဖို့ HR Admin လုပ်ငန်းတွေနဲ့ စာရင်းထိန်းသိမ်းမှုများ ပြုလုပ်ပေးရမယ် Attendance နှင့် Payroll ဆိုင်ရာ အချက်အလက်တွေ စနစ်တကျ စီမံပေးရမယ် ဝန်ထမ်းဆိုင်ရာ လှုပ်ရှားမှုများ (Company Events, Engagement Activities) တက်ကြွစွာပါဝင်ဆောင်ရွက်နိုင်ဖို့ လိုအပ်ပါတယ် Training & Development Program များတွင် Support ပေးခြင်း
အကျိုးအမြတ်: ✅ Basic Salary +++ ✅ ရက်မှန်ကြေး + Transportation Allowances
16 Sep 2026
တက္ကသိုလ်တခုခုမှဘွဲ့ရရှိပြီးသူ အသက် (၃၀) မှ (၄၅) နှစ်အတွင်းဖြစ်ရမည်။ HR နှင့်ပတ်သတ်သော Diploma ရရှိထားသူဖြစ်ရမည်။ HR ပိုင်းနှင့်လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ (၈) နှစ်နှင့်အထက်ရှိရမည်။ အလုပ်ခန့်အပ်ခြင်း၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်များအားစိစစ်ခြင်း၊ အင်တာဗျူးများပြုလုပ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းသစ်များခန့်အပ်ခြင်း၊ ရှာဖွေခြင်း၊ ရွေးချယ်ခြင်းများဆောင်ရွက်နိုင်သူဖြစ်ရမည်။ ဝန်ထမ်းများ၏ စွမ်းဆောင်ရည်မြှင့်တင်ရန်အတွက် လိုအပ်သည့် ပို့ချမူများအစီအစဉ်များအား ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းများ၏ လစာ တွက်ချက်ခြင်း၊Turnover rate/လုပ်ငန်းခွင်ဆိုင်ရာ ပျော်ရွှင်မူနှင့် လေ့ကျင့်သင်ကြားရေးဆိုင်ရာကိစ္စများဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ HR policiesများရေးဆွဲချမှတ်နိုင်ရမည်။ Rules & Regulations များကို ပိုင်နိုင်ရပါမည်။ KPI process များဆောင်ရွက်နိုင်ရပါမည်။ Computer ၊ Power Point ကျွမ်းကျင်စွာအသုံးပြုနိုင်ရမည်။ Labour law နှင့်ပတ်သက်ပီး သိရှိနားလည်သူဖြစ်ရမည်။
တင်သောနေ့: 16 Sep 2026
Myanmar International Business College
ကျောက်တံတား | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
10 Sep 2026
ကျောင်းသူ၊ ကျောင်းသား၊ ဆရာ၊ ဆရာမများ၏ စာရွက်စာတမ်းများကို ကောင်းမွန်စွာထိန်းသိမ်းကိုင်တွယ်ခြင်း ဌာနဆိုင်ရာများအတွက် လိုအပ်သော စာရွက်စာတမ်း၊ အချက်အလက်များကို အချိန်နှင့်တစ်ပြေးညီ ဖြည့်သွင်း၊ ပြုလုပ်ခြင်း ပေးအပ်သည့် ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာတာဝန်များဖြစ်သော စာစီစာရိုက်၊ မိတ္တူကူး၊ Email ပို့ခြင်း နှင့် ဖိုင်တွဲခြင်း၊ ကွန်ပျူတာ ဒေတာသွင်းခြင်း စသောလုပ်ငန်းများကို အချိန်နှင့်တစ်ပြေးညီ တာဝန်ယူပြီးမြောက်ရမည်။ ကျောင်းပွဲနှင့် ဌာနဆိုင်ရာရုံးများအတွက် လိုအပ်လျင် အပြင်ထွက်သွားလာနိုင်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: * ဘောနပ် နှင့် လုပ်သက်လစာတိုးခြင်း * သွားလာစရိတ်များရရှိခြင်း * ဖုန်းဘေထည့်ပေးခြင်း * တစ်ပတ် ၂ ရက် ပိတ်ရက်ပေးခြင်း
တင်သောနေ့: 10 Sep 2026
Sea Lion CLL Group
ပုဇွန်တောင် | ရန်ကုန်တိုင်း ရန်ကုန်တိုင်း
30 Oct 2026
စက်ပစ္စည်းများ၏ ကြံ့ခိုင်မှု့နှင့် အဆင်ပြေချောမွေ့စွာ လည်ပတ်နေမှု့တို့ကို နေ့စဥ် စစ်ဆေးပေးခြင်းနှင့် လိုအပ်သော ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု့ လုပ်ငန်းများ ဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရေစုပ်စက်များ တပ်ဆင်ထားသည့် ပိုက်လိုင်းများနှင့် ဇကာများကို နေ့စဥ် စစ်ဆေးသန့်စင်ပေးခြင်း။ လေဝင်လေထွက်နှင့် လေအေးပေးစက်များကို အပါတ်စဥ် စစ်ဆေးခြင်းနှင့် ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု့များ လုပ်ဆောင်ခြင်း။ အဆောက်အဦး အတွင်းအပြင်နှင့် စက်ပစ္စည်းများကို သန့်ရှင်းစွာထားခြင်း၊ ပုံမှန် စစ်ဆေးထိန်းသိမ်းမှု့များ လုပ်ဆောင်ခြင်း။ စက်ပစ္စည်းများ ကြိုတင်စစ်ဆေးခြင်းဖြင့် အထိအခိုက်အဆုံးအရှုုံးမရှိစေရန် စီမံချက်များ ရေးဆွဲ အကောင်အထည်ဖော်ခြင်း။ မီတာမှတ်တမ်းနှင့် ရေမီတာ မှတ်တမ်းများကို လစဥ် စစ်ဆေးခြင်းနှင့် ထိန်းသိမ်းခြင်း။ အရေးပေါ်ဖြစ်စဥ်များအတွက် အချိန်နှင့် တပြေးညီ ဆောင်ရွက်ဖြေရှင်းနိုင်ခြင်း။ ထိန်းသိမ်းမှု့ မှတ်တမ်းများကို စဥ်ဆက်မပြတ် မှတ်တမ်းတင်၍ မန်နေဂျာ ဆီသို့ တင်ပြခြင်း။ Transformer, Generator, Operation, မီးလိုင်းသွယ်ခြင်း၊ မီးစက်၊ ဝါယာကြိုး၊ ဆက်စပ် ပစ္စည်းများနှင့် လျှပ်စစ်သုံးဆိုင်ရာ ပစ္စည်းများကို နားလည်တက်ကျွမ်းပြီး ကိုယ်တိုင်လုပ်ကိုင်နိုင်ရမည်။ အန္တရာယ်ကင်း ဘေးကင်းရေး စံနှုန်းများအတိုင်း လိုက်နာဆောင်ရွက်နိုင်သူ ဖြစ်ရမည်။ မန်နေဂျာမှ ချမှတ်သည့် အခြားသော အရေးပေါ်တာဝန်များကို ထောက်ပံ့ကူညီနိုင်သူဖြစ်ရမည်။
အကျိုးအမြတ်: အလုပ်ချိန် - ၈:၃၀ - ၅:၀၀ အလုပ်ပိတ်ရက် - စနေ (တစ်ပတ်ခြား)၊ တနဂ်နွေ နှင့် အစိုးရ ရုံးပိတ်ရက်များ ကြို/ပို့ဖယ်ရီစီစဥ်ပေးသည်။နေ့လည်စာ ထမင်းချက်ပေးထားသည်
တင်သောနေ့: 30 Oct 2026
King Pauk Si Company
သာကေတ၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Admin Supervisior ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။
x
x
အလားတူအလုပ်များ ပို့ပေးရန်