• အဓိကတာဝန်များ (Key Responsibilities): A. Personal Assistant အဖြစ်တာဝန်များ: ဒါရိုက်တာ၏ နေ့စဉ်အစီအစဉ်၊ စနစ်တကျ စီမံပေးရန်။ အစည်းအဝေးများအတွက် အစီအစဉ်များပြင်ဆင်ပြီး မှတ်တမ်းတင်ခြင်းနှင့် လိုအပ်သည့် sales and data follow-up များ ပြုလုပ်ရန်။ daily expenses and eport နှင့် စာရွက်စာတမ်းများ ပြင်ဆင်ရန်။ အဖွဲ့အစည်းအတွင်း / အပြင် အစည်းအဝေးများ စီစဉ်ပေးခြင်း။ လျှို့ဝှက်ချက်များကို လုံးဝတိကျစွာ ထိန်းသိမ်းနိုင်ရန်။ B. HR & Administration အဖြစ်တာဝန်များ: ဝန်ထမ်းမှတ်တမ်း၊ Attendance နှင့် ခွင့်စနစ်များ ထိန်းသိမ်းရေးလုပ်ငန်းများ ဆောင်ရွက်ရန်။ လစာအချက်အလက်များ ပြင်ဆင်ပြီ ညှိနှိုင်းခြင်း, ဝင်ရောက်အသစ်ဝန်ထမ်းများအတွက် Orientation ပြုလုပ်ခြင်း။ အလုပ်သမားဥပဒေများနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းကမ်းများ ပြည့်မီမှုအပေါ် စောင့်ကြည့်ခြင်း။ ရုံးပစ္စည်းများ၊ အဆောက်အဦများနှင့် စီမံအုပ်ချုပ်ရေးအခြေခံအရာများ ထိန်းသိမ်းခြင်း။ ကုမ္ပဏီအဖွဲ့အစည်းအကြီးအမှူးအစည်းအဝေး၊ သင်တန်းများနှင့် Team Building ပွဲများ စီစဉ်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: Bonus and overtime allowance.

တင်သောနေ့: 05 Nov 2025

• စမ်းချောင်း၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Sales Admin (သို့မဟုတ် အချက်အလက်ရေးသွင်းသူ) ရာထူး 8 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံမရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Rewards for over performance

တင်သောနေ့: 07 Nov 2025

• 
Data Entry ထည့်ခြင်း, POS System အသုံးပြုခြင်း, Excel Sheets ပြင်ဆင်ခြင်းများပြုလုပ်ရမည် ဆိုင်ခွဲများသို့ တစ်ရံတစ်ခါ ရုံးအဖွဲ့ဖြင့် ခရီးထွက်နိုင်ရမည် 
Accountant ကို လိုအပ်သလို အကူပြုပေးရမည် 
Office Supplies များကို ထိန်းသိမ်းပေးရမည်
 Sale Order များရှိလာလျှင် အခြား Office Staff နှင့်အတူ Order ပြင်ပေးရမည်


• အကျိုးအမြတ်: Monthly salary: [ 250,000 Ks – 300,000 Ks, based on experience]
Allowances and performance incentives
Friendly working environment

တင်သောနေ့: 24 Oct 2025

• နေ့စဉ်စာရင်းသွင်းသည့် ချယ်လမန်ဆက်သွယ်မှုများကို စီမံခန့်ခွဲပြီး ထောက်ခံမေးမြန်းမှုများကို အချိန်မှန်ဖြေကြားနိုင်ရန် သေချာစေသည်။ ဖောက်သည်တိုင်း အတွက် အရောင်းမိတ္တူများ၊ တင်ဆက်စာရွက်စာတမ်းများနှင့် အစည်းအဝေးအတွက် အစီရင်ခံစာများကို ပြင်ဆင်တင်ပြသည်။ မားကတင်း၊ ထုတ်ကုန်နှင့် ဖောက်သည်ထောက်ပံ့ရေးကဲ့သို့သော အင်တာနယ်အသင်းများနှင့် အပြန်အလှန်ညှိနှိုင်းကာ ဖောက်သည်လိုအပ်ချက်များ ဖြည့်ဆည်းပေးနိုင်ရန် သေချာစေသည်။ ဖောက်သည်အစည်းအဝေးများတွင် ပါဝင်ဆွေးနွေးပြီး မှတ်တမ်းယူကာ လုပ်ဆောင်ရမည့် အချက်များအား ထပ်မံလိုက်လံဆောင်ရွက်သည်။ အစီအစဉ်ချခြင်းနှင့် အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှု ကျွမ်းကျင်ပြီး အသေးစိတ်ဂရုစိုက်နိုင်သော လူပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးဖြစ်ရန် လိုအပ်သည်။ အရောင်းလမ်းကြောင်းများနှင့် ဖောက်သည်ဆက်ဆံရေးစီမံခန့်ခွဲမှု လုပ်ငန်းစဥ်များအား နားလည်ကျွမ်းကျင်ရမည်။ Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) ကို ကျွမ်းကျင်စွာ အသုံးပြုနိုင်ရမည်။ ဌာနအုပ်စုနှင့်ဌာနအကြား လည်ပတ်မှုများကို စီမံညှိနှိုင်းကာ ဖောက်သည်လိုအပ်ချက်များဖြည့်ဆည္းပေးရန် ကူညီနိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Enjoyable work environment

တင်သောနေ့: 23 Oct 2025

• • အထွေထွေအုပ်ချုပ်ရေး ရုံးသုံးပစ္စည်းများ စာရင်းသွင်းထားခြင်း၊ ညှိနှိုင်းဝယ်ယူခြင်းနှင့် ဝေငှပေးခြင်းများ စီမံခန့်ခွဲရမည် ရုံးသန့်ရှင်းသပ်ရပ်မှု၊ စည်းကမ်းဖြင့် စုဆောင်းထားမှု၊ လုပ်ဆောင်နိုင်စွမ်းတို့ကို ထိန်းသိမ်းထားရမည် ကုန်သွယ်သူများ၊ ဝန်ဆောင်မှုပေးသူများ၊ အဆောက်အဦးစီမံခန့်ခွဲမှုတို့နှင့် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ရမည် • စာရွက်စာတမ်းနှင့် မှတ်တမ်းများ ရုံးဖိုင်များ၊ စာများနှင့် မှတ်တမ်းများကို ပြင်ဆင်၊ စုဆောင်းထား၍ ထိန်းသိမ်းရမည် ဒေတာထည့်သွင်းခြင်း၊ စကင်ဖတ်ခြင်း၊ စာရွက်စာတမ်းဖိုင်သိမ်းခြင်းတို့ကို ဆောင်ရွက်ရမည် စာများ၊ အစီရင်ခံစာများ၊ အစည်းအဝေးမှတ်တမ်းများရေးဆွဲရာတွင် ကူညီရမည် • ဆက်သွယ်ညှိနှိုင်းမှု ဖုန်းခေါ်ဆိုမှုများ၊ အီးမေးလ်များနှင့် အခြားမေးမြန်းမှုများကို ဖြေကြား၍ ညွှန်ပြပေးရမည် အစည်းအဝေးများ၊ ချိန်းဆိုမှုများ၊ ခရီးစဉ်စီစဉ်မှုများကို အချိန်ဇယားချခြင်းတွင် ကူညီရမည် ဧည့်သည်များအား ကြိုဆိုကူညီ၍ ရုံးချုပ်ဧည့်ခံဝန်ဆောင်မှုကို လုပ်ဆောင်ရမည် • စီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် အလုပ်သမားများအား ထောက်ပံ့မှု မန်နေဂျာများနှင့် ဌာနများကို အုပ်ချုပ်ရေးထောက်ပံ့မှုပေးရမည် လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်ဆိုင်ရာ အလုပ်များ (တက်ရောက်မှုမှတ်တမ်း၊ ခွင့်မှတ်တမ်း၊ အသစ်ဝင်လာသူအတွက် ထောက်ပံ့မှု) တွင် ကူညီရမည် ရုံးပွဲများ၊ လေ့ကျင့်သင်ကြားမှုများ၊ ဝန်ထမ်းဆိုင်ရာလှုပ်ရှားမှုများ ညှိနှိုင်းထောက်ပံ့ရမည် • လိုက်နာခြင်းနှင့် အစီရင်ခံခြင်း ရုံးပေါင်းချုပ်စည်းမျဉ်းများနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို လိုက်နာရမည် အခြေခံအစီရင်ခံစာများ၊ ငွေစာရင်းချုပ်များနှင့် အုပ်ချုပ်ရေးသတင်းအချက်အလက်များကို ပြင်ဆင်ရမည် လိုအပ်သည့်အခါ စစ်ဆေးလျှောက်ထားမှုများနှင့် စိစစ်ခြင်းများကို ထောက်ပံ့ရမည်

• အကျိုးအမြတ်: -

တင်သောနေ့: 15 Sep 2025

• စမ်းချောင်း၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် ရုံးဝန်ထမ်း (သို့မဟုတ် စာရေး) ရာထူး 3 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: -

တင်သောနေ့: 11 Sep 2025

• Daily HR Process များအား ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရမည်။ ဝန်ထမ်းရေးရာအချက်အလက်များ ၊ ကုမ္ပဏီရုံးတွင်းအမိန့်စာများနှင့် တခြားသော HR Documents များအား စနစ်တကျ တာဝန်ယူ သိမ်းဆည်းရမည်။ ဝန်ထမ်းခေါ်ယူရေး ၊ ခန့်ထားရေးနှင့် ဝန်ထမ်းရေးရာများနှင့်စပ်လျဉ်းသော လုပ်ငန်းဆောင်တာများအား ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရမည်။ SSB, EC ရုံးနှင့် အစိုးရရုံးများ သွားလာနိုင်သူဖြစ်ရမည်။ HR & Admin Knowledge ရှိသူဖြစ်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: - ဖုန်းဘေလ် - ဖယ်ရီ - ယူနီဖောင်း - ဆန်

တင်သောနေ့: 16 Oct 2025

• အလုပ်ကြေငြာခြင်း၊ စိစစ်ခြင်း၊ အင်တာဗြူးစီစဥ်ခြင်းစသည်တို့ကိုစီမံခြင်း အလုပ်တတ်ချိန်/ခွင့်စသည်တို့ကို ကြီးကြပ်ခြင်း လစာ Payroll များတွက်ချက်ခြင်း စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းချိုးဖောက်မှု့ဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းခြင်းများအပါအ၀◌င် ၀န်ထမ်းများနှင့်ဆက်ဆံရေးကိစ္စရပ်များဖြေရှင်းခြင်း/မှု၀ါဒများသတ်မှတ်ပေးခြင်း။ မန်နေဂျာမှ ပေးအပ်လာသော တာ၀◌န်ပေးအပ်သည်များကို ထမ်းဆောင်ခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: -ရက်မှန်ကြေး+အချိန်မှန်ကြေး -Ferry နီးစပ်ရာ

တင်သောနေ့: 15 Oct 2025

• ဒဂုံ၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Admin & HR Supervisorရာထူး 2 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ မော်တော်ဆီနှင့် မီးစက်အသုံးစွဲမှု အခြေအနေများကို နေ့စဉ်နှင့်လစဉ် မှတ်တမ်းတင်ထားရန် လိုအပ်သည်။ လူ့စွမ်းအားအင်အားလုပ်ငန်းများနှင့် အုပ်ချုပ်ရေးလုပ်ငန်းများအတွက် နေ့စဉ်လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုများတွင် အထောက်အကူပြုရန် ။ ရုံးသုံး အသိပေးစာများအားလုံးကို အကောင်အထည်ဖော်ဆောင်ရွက်ရန် ။ နေ့စဉ် , အပတ်စဉ် , နှင့် လစဉ်အစီရင်ခံစာများ ကို HR & Admin Manager ထံသို့ စနစ်တကျ တင်ပြပေးရမည် ။ ဝန်ထမ်းခန့်ထားမှုလုပ်ငန်းစဉ် (Recruitment Process) ကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ အလုပ်သမားဥပဒေ (Labor Law) နှင့်ပတ်သက်သော သက်ဆိုင်ရာ စည်းမျဉ်းများအား နားလည်မှုရှိပြီး လိုက်နာတတ်ရမည် ။

• အကျိုးအမြတ်: Duty Meal + Transportation Allowance

တင်သောနေ့: 08 Oct 2025

• အလုပ်အကိုင် ကြေငြာခြင်း၊ CV စစ်ဆေးခြင်း၊ အင်တာဗျူး ခေါ်ယူခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းအသစ်များ ခန့်အပ်ခြင်း ဝန်ထမ်းအသစ်များအား Company policy, employment contract စသည်တို့ကိုသေချာရှင်းလင်းပြောပြရန်နှင့် စာချုပ်ချုပ်ဆိုခြင်း ဝန်ထမ်းမှတ်တမ်းများနှင့် HR Database များ ထိန်းသိမ်းခြင်း Fingerprint data များယူ၍ အလုပ်ပျက်/ခွင့်မှတ်တမ်းများ စစ်ဆေးထိန်းသိမ်းခြင်း အကြောင်းကြားခြင်း ဝန်ထမ်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး၊ သင်တန်းများ၊ စိတ်အားထက်သန်မှု လှုံ့ဆော်မှု လှုပ်ရှားမှုများလုပ်ဆောင်ရန် အကြံပြုခြင်း အလုပ်သမားဥပဒေများနှင့် HR မူဝါဒများကိုလိုက်နာနိုင်ရန် သေချာစေရန် စောင့်ကြည့်ခြင်း ရုံးအတွင်း လိုအပ်သည်များကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ ပစ္စည်းများဝယ်ယူခြင်း ထမ်းသိမ်းခြင်း နှင့် ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုများ ကြီးကြပ်ရန် ကုန်ပေးသူများ၊ ဝန်ဆောင်မှု ပေးသူများ၊ ထောက်ပံ့သူများနှင့် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ရန် ရုံးပစ္စည်းများ၊ ကိရိယာများနှင့် အဆောက်အဦးများကို စနစ်တကျ စီမံရန် ခရီးသွားစီစဉ်ခြင်း၊ အစည်းအဝေး စီစဉ်ခြင်း၊ အစီအစဉ်/ပွဲများကိုတာဝန်ယူဆောင်ရွက်ခြင်း Documentation and reporting to directors

• အကျိုးအမြတ်: Twice a year appraisal Happy Working environment Yearly bonus and saving benefits Providing 3 meals a day accommodation arrangement 24 hr မီးရ

တင်သောနေ့: 24 Sep 2025

• Recruitment & onboarding process (CV screening, interviews, appointment) planning Posting job vacancies. Arranging interview and hiring process. Contact orientation for new employees. Staff training for existing employees. Employee personal profiles and records must be updated regularly and accurately. Manage attendance records and processing payroll, SSB, TA calculation. Attendance/Leave/late mins systemic checking Accurately conducting Probation and Annual Performance Appraisals Developing HR Policies and SOPs successfully Implement Company Rules & Regulations Warning letter issued in case of violation of rules Develop HR policies, procedures and documentation. Systematically managing incoming/outgoing documents from the office Purchasing and maintaining office equipment, and maintaining Fixed Assets. Checking office vehicle and delivery routes. Office building cleaning, cleaner management Work according to the instructions of the Manager

• အကျိုးအမြတ်: -

တင်သောနေ့: 18 Sep 2025

• -ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာလုပ်ငန်းများနှင့် စာရွက်စာတမ်းများအား ကွန်ပျူတာနှင့်သာမက စာဖိုင်များဖြင့် စနစ်တကျစုဆောင်းသိမ်းဆည်းခြင်း။ -မိမိတို့ဌာနအတွင်း တာဝန်ရှိသူမှ ညွှန်ကြားချက်များအတိုင်းတာဝန်ယူထမ်းဆောင်ခြင်း။ -မိမိအထက်မှ တာဝန်ရှိသူ၏ ညွှန်ကြားချက်များအတိုင်း တာဝန်ယူထမ်းဆောင်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: -ရက်မှန်ကြေး၊အချိန်ပိုကြေး -စနေ၊တနင်္ဂနွေ နှင့် အစိုးရရုံးပိတ်ရက် -မိမိတာဝန်ထမ်းဆောင်မှုအပေါ်မူတည်ပြီးလစဉ်ဘောနပ်စ်

တင်သောနေ့: 06 Nov 2025

• ကုမ္ပဏီ၏ HR ဆိုင်ရာ နေ့စဉ်အလုပ်များ (စာရွက်စာတမ်းများ စီမံခြင်း၊ တင်သွင်းခြင်း၊ မှတ်တမ်းသိမ်းဆည်းခြင်း) ကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်ရန် ဝန်ထမ်းစာရင်း၊ ဝင်ငွေခန့်မှန်းစာရင်းများ စီမံထိန်းသိမ်းခြင်း ဝန်ထမ်းအနားယူခွင့်၊ တာဝန်ခန့်ထားမှု စသည့် အချက်အလက်များ စုဆောင်းသိမ်းဆည်းခြင်း လုပ်သားများအတွက် စည်းကမ်းချက်များနှင့် ပတ်သက်သော အကြောင်းအရာများကို ထိန်းသိမ်းခြင်း မန်နေဂျာနှင့် ပူးပေါင်း၍ ဝန်ထမ်းများအတွက် လေ့ကျင့်သင်ကြားမှု (Training) နှင့် အကဲဖြတ်မှု (Evaluation) အစီအစဉ်များ ပြင်ဆင်ခြင်း လိုအပ်ပါက Recruitment လုပ်ငန်း (CV စစ်ဆေးခြင်း၊ အင်တာဗျူး စီစဉ်ခြင်း) တွင် ကူညီပါဝင်ခြင်း HR နှင့် ပတ်သက်သော အခြားတာဝန်များကို လိုအပ်သလို ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 31 Oct 2025

• -နေ့စဉ် ရုံးတက်ရုံးဆင်း မှတ်တမ်းသွင်းခြင်း၊Over time ၊ ခွင့် ၊ နောက်ကျ/စောပြန် မှတ်တမ်းလုပ်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းခေါ်ယူရေးအတွက် arrangements လုပ်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းများအတွက် သင်တန်းပေးရာတွင် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ -ဝန်ထမ်းများ၏ Personal data များ update ပြုလုပ်ခြင်း။ - ဝန်ထမ်းများ၏ welfare အစဉ်အစဉ်များအတွက် ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: - ယူနီဖောင်း - ကားခ / ဖယ်ရီ - အချိန်ပိုကြေး - နှစ်တိုး

တင်သောနေ့: 28 Oct 2025

• အလုပ်ခေါ်စာတင်ခြင်း ၊ အလုပ်လျှောက်လွှာများစိစစ်ပေးခြင်း ၊ အင်တာဗျူးစီစဉ်ပေးခြင်း ဝန်ထမ်းအသစ်စတင်ခန့်အပ်သည့်လုပ်ငန်းစဉ်များဆောင်ရွက်ပေးခြင်း နေ့စဉ် အလုပ်တက် အလုပ်ဆင်း စာရင်းများ စစ်ဆေးပေးခြင်း ဝန်ထမ်းရေးရာ ကိစ္စများ ညှိနှိုင်း ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: နေ့လည်စာ ဖယ်ရီ ဆေးကုသမှုအကျိုးခံစားခွင့် လှုမှုဖူလုံရေးခံစားခွင့် ယူနီဖောင်း အချိန်ပိုကြေး ခွင့်ခံစားမှုများ

တင်သောနေ့: 24 Oct 2025

• Admin Department တွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်ရန်ဖြစ်ပြီး အပတ်စဉ် Claim Voucher များကို ပြင်ဆင်၍ လောင်စာ Claim နှင့် အပတ်စဉ်အသုံးပြုမှု Claim အတွက် စာရွက်စာတမ်းများကို မှတ်တမ်းတင်ထားရန်။ ဘဏ္ဍာရေးဌာနနှင့် ချိတ်ဆက်၍ Claim များနှင့် ငွေပေးချေမှုများကို တိကျမှန်ကန်စွာ နှင့် အချိန်မီ ဆောင်ရွက်ရန်။ ဌာနအားလုံးသို့ ရုံးပစ္စည်းများ၊ စာရွက်စာတမ်းများနှင့် လိုအပ်သောပစ္စည်းများကို ပေးပို့နှင့် ဖြန့်ဝေရန်။ လောင်စာအသုံးစရိတ်ကို ဘဏ်တွင် ငွေပေးချေရန်နှင့် လိုအပ်သည့် ငွေပေးချေမှုများအတွက် အချိန်မီ သတိပေးရန်။ ရုံးသန့်ရှင်းရေး၊ အခမ်းအနား စီစဉ်ခြင်းနှင့် အခြားမူဝါဒဆိုင်ရာ အစီအစဉ်များအပါအဝင် အထွေထွေ စီမံခန့်ခွဲမှု လုပ်ငန်းများကို အကူအညီပေးရန်။ မှတ်တမ်းများကို မှန်ကန်စွာ ထိန်းသိမ်းထားပြီး ကုမ္ပဏီမူဝါဒများနှင့် ကိုက်ညီမှုရှိစေရန်။

• အကျိုးအမြတ်: စနေနေ့၊ တနင်္ဂနွေနေ့နှင့် အများပြည်သူအားလပ်ရက်များတွင် အလုပ်ပိတ်ပါသည်။ ဝန်ထမ်းများအတွက် သယ်ယူပို့ဆောင်ရေး (ယာဉ်) ဝန်ဆောင်မှု ပေးအပ်ပါသည်။

တင်သောနေ့: 17 Oct 2025

• Office Administration နှင့်ဆက်စပ်သော လုပ်ငန်းတာဝန်များကို စီစဉ်ဆောင်ရွက်ရမည်။ ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ ပစ္စည်းစာရင်းများအား စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းရမည်။ လစဉ်ပုံမှန်ဝန်ဆောင်မှုများအတွက် ပေးသွင်းရမည့် ဖုန်းဘေလ်၊ အင်တာနက် နှင့် အခြားအသုံးပြုခြင်းများအတွက် ပေးဆောင်ရမည့်ကုန်ကျမှုများကို အချိန်မီစီစဉ်ဆောင်ရွက်ရမည်။ Bank ငွေသွင်းငွေထုတ် ကိစ္စရပ်များ လုပ်ဆောင်ရမည်။ နေ့စဉ် ရုံးအသုံးစာရိတ်နှင့် အရောင်းစာရင်းများ တိကျသေချာစွာ စာရင်းသွင်းမှတ်သားရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: * ဘောနပ်စ် * သွားလာစရိတ် * ရက်မှန်ကြေး * အချိန်ပိုကြေး * စွမ်းဆောင်ရည်အတွက် ဆုလာဘ်များ * ယူနီဖောင်း

တင်သောနေ့: 14 Oct 2025

• လှိုင်သယာစက်မူဇုန် (၂) တွင် တာဝန်ထမ်း‌ဆောင်ရန် အတွက် office staff ရာထူး မိန်းကလေးဝန်ထမ်းများ လိုအပ်လျှက်ရှိပါသည်။ Recruitment and Selection Process ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း၊ unifrom များထုတ်ပေးခြင်းနှင့် Attendance များစစ်ဆေးခြင်းတို့ ဆောင်ရွက်ခြင်း။ ရုံးဝင်စာထွက်စာများ‌ဆောင်ရွက်ပေးရခြင်း၊ ကားဆီအသုံးစာရင်းများ ဆောင်ရွက်ပေးရခြင်း၊ ကားလိုင်စင်ဝင်ခြင်းအတွက် ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရခြင်း၊ အစိုးရရုံးများသို့ သွားပေးရခြင်း။ ပစ္စည်းများ ဝယ်ယူပေးရခြင်း၊ ဝယ်ယူရေးလုပ်ငန်းစဥ်များနှင့် ပစ္စည်းအဝယ်စာရင်းများ ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ အရောင်းပိုင်းရှိ စာရင်းဇယားများကို ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ markting item, promotion item, ပစ္စည်းစာရင်းများ၊ အရောင်းစာရင်းများ ဆောင်ရွက်ပေးရခြင်း။ (လျှောက်ထားလိုသည်များသည် မိမိလျှောက်ထားလိုသည့်ရာထူးအားဖော်ပြ၍ လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။)

• အကျိုးအမြတ်: Salary + OT +Attendance Allowance +Performance Allowance Ferry Uniform Annual Bonus

တင်သောနေ့: 03 Oct 2025

• Quality Management System (QMS) လိုအပ်ချက်များနဲ့ အတွင်းပိုင်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက်များကို လိုက်နာပြီး KPI များအောင်မြင်အောင် ကူညီဆောင်ရွက်ရန်။ ကုမ္ပဏီ၏ Policy နှင့် Procedure များကို လိုက်နာဆောင်ရွက်ရန်။ နေ့စဉ်၊ အပတ်စဉ်၊ လစဉ် အစီရင်ခံစာများ ထုတ်ပေးရန်။ Budget ပြင်ဆင်မှုများတွင် Team Leader ကို ကူညီရန်။ ဧည့်နိုင်ငံသားများ၏ Visa သက်တမ်းတိုးရန် လုပ်ငန်းစဉ်များ ဆောင်ရွက်ရန်။ အဆောက်အဦးသန့်ရှင်းရေးပစ္စည်းများ၊ ရုံးသုံးစာရေးကိရိယာများ စသည်တို့ကို ငွေလျှင်ဝယ်ယူထိန်းသိမ်းပြီး ဌာနအသီးသီးသို့ ဖြန့်ဝေမှုလုပ်ရန်။ မီတာခ၊ ဖုန်းခ၊ ရုံးငှားခ၊ အဆောင်ငှားခ စသည့် ငွေကြေးဆိုင်ရာ ငွေပေးချေမှုများ ပြုလုပ်ရန်။ လေယာဉ်လက်မှတ်၊ ယာဉ်စီးခရီးနှင့် ဟိုတယ် بکင်းများ စီစဉ်ပေးရန်။ သန့်ရှင်းရေးဝန်ထမ်းများများအား စီမံကြီးကြပ်ရန်။ ရုံးပတ်ဝန်းကျင်သန့်ရှင်းရေး အခြေအနေကို နေ့စဉ်စစ်ဆေးရန်။ ယူနီဖောင်းများ လက်ခံ၊ ထိန်းသိမ်း၊ ဖြန့်ဝေမှုလုပ်ငန်းများ ဆောင်ရွက်ရန်။ ငွေစာရင်းဌာနနှင့် ပေါင်းစည်းပြီး ငွေပေးချေမှုနှင့် ငွေကြိုထုတ်လုပ်ငန်းများ ဆောင်ရွက်ရန်။ လစဉ်အသုံးစရိတ် စာရင်း Team Leader သို့ တင်ပြရန်။ ဖိုင်များ၊ စာရွက်စာတမ်းများကို စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းထားရှိရန်။ နေ့စဉ်တာဝန်များကို ထိရောက်စွာ လုပ်ဆောင်ပြီး အခြားအဖွဲ့ဝင်များနှင့် ပူးပေါင်းကူညီရန်။

• အကျိုးအမြတ်: လစဥ် Incentive ထမင်းဖိုး ဖယ်ရီကြေး or ဖယ်ရီစီစဥ်ပေးသည်။

တင်သောနေ့: 03 Oct 2025

• Computer Microsoft Excel/Word ကျွမ်းကျင်စွာအသုံးပြုပြီးလုပ်ငန်းဆောင်ရွက်ရမည်။ လုပ်ငန်းဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းထိန်းသိမ်းခြင်းကို စနစ်တကျဆောင်ရွက်ရမည်။ ကုမ္ပဏီတွင်အသုံးပြုသော စာရေးကိရိယာများ၊ ရုံးသုံးပစ္စည်းများကို စာရင်းပြုစုထိန်းသိမ်းရမည်။ ပေးအပ်သော လုပ်ငန်းတာဝန်များဆောင်ရွက်မှုအတွက် မိမိအထက်တာဝန်ရှိသူထံသို့ နေ့စဉ်အစီရင်ခံစာ စနစ်တကျတင်ပြရမည်။ မိမိဌာန၏ နေ့စဉ်လုပ်ငန်းဆောင်တာများတွင် လိုအပ်သလို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးရမည်။ ကုမ္ပဏီအတွက် အသုံးပြုသော လစဉ်ရုံးသုံးပစ္စည်းများ ဝယ်ယူခြင်း၊ ထိန်းသိမ်းခြင်းနှင့် ပြန်လည်ထုတ်ပေးခြင်းစသည့် ရုံးလုပ်ငန်းများကို စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်ရမည်။ မန်နေဂျာ၏ လမ်းညွှန်မှုအောက်တွင် ကုမ္ပဏီ၏ အခြားဌာနများအခြေခံလိုအပ်ချက်များကို ဖြည့်ဆည်းပေးရမည်။ အလုပ်ဖိအားအောက်တွင် ရိုးသားစွာလုပ်ကိုင်နိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: ခရီးစာရိတ် အချိန်ပိုကြေး အချိန်မှန်ကြေး ရက်မှန်ကြေး စွမ်းဆောင်ရည်အတွက် ဆုလာဘ်များ

တင်သောနေ့: 25 Sep 2025

• Stationary ပစ္စည်းဝယ်ယူများ ၊ ဆေးပစ္စည်းများနှင့် Treatment Accessories ပစ္စည်းများ ဝယ်ယူခြင်း ကိစ္စရပ်များကို လစဉ်လတိုင်းအတွက် စီမံဆောင်ရွက်ပေးနိုင်သူ Petty Cash အသုံးစရိတ်များကို စီစစ်ဆောင်ရွက်ပေးနိုင်သူ Rental Case များဆောင်ရွက်ခြင်းနှင့်Meter Unitsတွက်ချက်၍လစဉ်လတိုင်း Bank တွင်မီတာဆောင်ပေးခြင်း ကိစ္စရပ်များဆောင်ရွက်နိုင်သူ CSR Programsနှင့်အထိမ်းအမှတ်ပွဲများရှိသည့်အခါ ပါဝင်ကူညီဆောင်ရွက်ပေးနိုင်သူ လုပ်ငန်းအတွက်လိုအပ်သည့် လိုင်စင်သက်တမ်းတိုးခြင်းကိစ္စရပ်များ ဆောင်ရွက်နိုင်သူ အခြားသောလုပ်ငန်းပိုင်းဆိုင်ရာ လိုအပ်သည့်လုပ်ငန်းစဉ်များကို အချိန်နှင့်တပြေးညီ လုပ်ကိုင်ဆောင်ရွက်နိုင်သူ Daily Report ၊ Weekly Report ၊ Monthly Report များအား သက်ဆိုင်ရာ Manager ထံ ပေးပို့ပေးရပါမည်။

• အကျိုးအမြတ်: -ဘောနပ်စ် -ထမင်းကျွေး + Ferry provide (or) Travelling Allowance -OT ကြေး -KPI

တင်သောနေ့: 20 Sep 2025

• Recruitment Recruitment plan အတိုင်း CV စုဆောင်းခြင်း၊ Shortlist ပြုလုပ်ခြင်းနှင့် Candidate များထံ ဆက်သွယ်အင်တာဗျူးချိန်းရန် Interview schedule စီစဉ်ရန်၊ Candidate များကို ဖိတ်ကြားပေးရန် Pre-employment documents စုဆောင်းခြင်းနှင့် Onboarding process တွင် ကူညီရန် Recruitment records အား သေချာစွာ မှတ်တမ်းတင်ထားခြင်း Training Training needs analysis (TNA) တွင် ကူညီရန် Internal/External Training စီစဉ်ခြင်း၊ Room arrangement စီမံရန် Training materials, attendance, feedback form များ စုဆောင်းပြီး သေချာမှတ်တမ်းတင်ထားရန် Training evaluation report တင်ပြရန် ကူညီရန်

• အကျိုးအမြတ်: လစဥ် Incentive ထမင်းဖိုး ဖယ်ရီကြေး or ဖယ်ရီစီစဥ်ပေးသည်။

တင်သောနေ့: 13 Sep 2025

• Maintenance Daily Report အား နေ့စဉ် Excel တွင်ထည့်သွင်းရမည်။ Customer Contact List ဖြည့်ရမည်။ After Sale Service Training File Data သွင်းရမည်။ Customer Service Inquiry လက်ခံဖြေကြားပေးခြင်းနှင့်စားရင်းသွင်းခြင်း။ Open Invoice,DO,Service Charges Invoice ဖွင့်ခြင်း Warranty PO ဖွင့်ရမည်။ Weekly Report to Director

• အကျိုးအမြတ်: ရက်မှန်ကြေး၊ ထောက်ပံ့ကြေး၊ ဖယ်ရီ သို့မဟုတ် ကားခ၊ ယူနီဖောင်း

တင်သောနေ့: 07 Nov 2025