• ထွက်ခွာသွားသောအခန်းနှင့် တည်းခိုဆဲအခန်းများကို စစ်ဆေးရာတွင် အိပ်ရာခင်း၊ အသုံးအဆောင်ပစ္စည်းနှင့် သန့်ရှင်းမှုစသည့် အသေးစိတ်အချက်အလက်များ ပြည့်စုံမှသာ Front Office သို့ အခန်းလွှဲပြောင်းပေးရမည်။ Assign daily tasks to Room Attendants and monitor their performance and time management. Room Attendant များအား နေ့စဉ်တာဝန်များ ခွဲဝေပေးခြင်း၊ ၎င်းတို့၏ လုပ်ဆောင်ရည်နှင့် အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှုတို့ကို စောင့်ကြည့်စစ်ဆေးရမည်။ Monitor the use of cleaning supplies, linens, and guest amenities on each floor to prevent wastage or shortages. အထပ်အလိုက် အသုံးပြုသည့် သန့်ရှင်းရေးပစ္စည်းများ၊ အိပ်ရာခင်းများနှင့် အသုံးအဆောင်များ လေလွင့်မှုမရှိစေရန်နှင့် မပြတ်လပ်စေရန် ကြီးကြပ်ရမည်။ အခန်းအတွင်း ပြုပြင်ရန်လိုအပ်သည်များ (ဥပမာ - ရေယိုခြင်း၊ မီးသီးကျွမ်းခြင်း) ကို စစ်ဆေးတွေ့ရှိပါက Manager သို့ ချက်ချင်းအကြောင်းကြားရမည်။ အခန်းအခြေအနေနှင့်ပတ်သက်၍ ဧည့်သည်များ၏ မေးမြန်းချက် သို့မဟုတ် တိုင်ကြားချက်များကို ယဉ်ကျေးပျူငှာစွာ ဖြေရှင်းပေးရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 28 Apr 2026

• ရုံးတွင်းရှိ နေ့စဉ်စာရွက်စာတမ်းများအား စနစ်တကျ ပြင်ဆင်ခြင်း၊ ဖိုင်တွဲခြင်းနှင့် သိမ်းဆည်းခြင်းများ ဆောင်ရွက်ရမည်။ သက်ဆိုင်ရာ အစိုးရဌာန၊ ရုံးများသို သွားရောက်၍ လိုအပ်သော ရုံးလုပ်ငန်းကိစ္စရပ်များအား ဆောင်ရွက်ရမည်။ ကွန်ပြူတာကို အ ေခြခံအသုံးပြုနိုင်ရပါမည်။ ဒေတာ တိကျ သေချာ သူဖြစ် ရမည် ။ လုပ်ငန်းလိုအပ်ချက်အရ အထက်လူကြီးမှ ပေးအပ်သော အခြားသော ရုံးလုပ်ငန်းတာဝန်များကို ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: အချိန်ပိုကြေး ရက်မှန်ကြေး ဆေးကုသခွင့် သင်တန်းတက်ရောက်ခွင့်

တင်သောနေ့: 29 Apr 2026

• -ဆိုင်၏ နေ့စဉ် အရောင်းဘောက်ချာများ၊ စာရင်းအင်းများနှင့် စာရွက်စာတမ်းများကို စနစ်တကျ မှတ်တမ်းတင် ထိန်းသိမ်းရန်။ -ဖုန်းနှင့် လူမှုကွန်ရက်မှတစ်ဆင့် လာရောက်မေးမြန်းသော Customer များအား ဝန်ဆောင်မှုပေးခြင်းနှင့် ရက်ချိန်းများ စီစဉ်ပေးခြင်း။ -ဆိုင်ရှိ ဘက်ထရီလက်ကျန်စတော့ (Stock Inventory) များကို ပုံမှန်စစ်ဆေးပြီး အစီရင်ခံစာတင်ပြရန်။ -နေ့စဉ် လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှု (Operations) ချောမွေ့စေရန် လိုအပ်သည်များကို စီမံခန့်ခွဲရန်။ -ဘဏ်စာရင်းများနှင့် ငွေသားလက်ခံမှုများကို တိကျစွာ စာရင်းသွင်းရန်။

• အကျိုးအမြတ်: လစာညှိနှိုင်းပေးမည်။

တင်သောနေ့: 27 Apr 2026

• နေ့စဉ် office administrative tasks များကို ဆောင်ရွက်ခြင်း Documents, files, records များကို စနစ်တကျ စီမံထိန်းသိမ်းခြင်း Phone calls, emails များကို လက်ခံပြီး သက်ဆိုင်ရာသူထံ လွှဲပြောင်းခြင်း Meeting arrangements (schedule, minutes taking) ပြုလုပ်ခြင်း Office supplies များ စစ်ဆေးပြီး လိုအပ်ပါက ဝယ်ယူစီမံခြင်း Data entry နှင့် report များ ပြင်ဆင်ခြင်း Other duties assigned by supervisor

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 27 Apr 2026

• သင်္ဃန်းကျွန်း၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Admin Assistant ရာထူး 3 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Salary - Nego

တင်သောနေ့: 26 Mar 2026

• ကုမ္ပဏီ၏ 𝐇𝐑 𝐏𝐨𝐥𝐢𝐜𝐢𝐞𝐬 နှင့် 𝐏𝐫𝐨𝐜𝐞𝐝𝐮𝐫𝐞𝐬 များကို ရေးဆွဲခြင်း၊ အကောင်အထည်ဖော်ခြင်း။ ဝန်ထမ်းအသစ်ခေါ်ယူခြင်း (𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭) နှင့် အင်တာဗျူးခြင်း လုပ်ငန်းစဉ်များကို ဦးဆောင်ခြင်း။ ဝန်ထမ်းများ၏ 𝐏𝐞𝐫𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐄𝐯𝐚𝐥𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 (စွမ်းဆောင်ရည်စစ်ဆေးခြင်း) နှင့် တိုးတက်မှုများအတွက် လေ့ကျင့်သင်ကြားပေးခြင်း။ လစာနှင့် ခံစားခွင့်များ (𝐏𝐚𝐲𝐫𝐨𝐥𝐥 & 𝐁𝐞𝐧𝐞𝐟𝐢𝐭𝐬) ကို တိကျစွာ စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ ဝန်ထမ်းများအကြား လုပ်ငန်းခွင်ပျော်ရွှင်စေရန် (𝐄𝐦𝐩𝐥𝐨𝐲𝐞𝐞 𝐄𝐧𝐠𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭) နှင့် ပဋိပက္ခများကို ဖြေရှင်းပေးရန်။ မြန်မာနိုင်ငံ အလုပ်သမားဥပဒေများနှင့်အညီ လုပ်ငန်းခွင် စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများ ချမှတ်ခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: အလုပ်ချိန် : 𝟗:𝟑𝟎 𝐀𝐌 မှ 𝟓:𝟎𝟎 𝐏𝐌 အထိ ပိတ်ရက်: စနေနေ့တစ်ဝက်၊ တနင်္ဂနွေ နှင့်အစိုးရ ရုံးပိတ်ရက်များ

တင်သောနေ့: 24 Mar 2026

• ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ တာဝန်များအားထမ်းဆောင်ရမည်။ ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများအား စနစ်တကျသိမ်းဆည်းရမည်။ လိုအပ်ပါက (တစ်ခါတစ်ရံ) ရုံးပြင်ပသို့သွားရောက်လုပ်ကိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: -၆လပြည့်ပါက လစာတိုး ရာထူးတိုး အခွင့်အရေးများရရှိပါမည်။ -၆လတစ်ကြိမ် ဆုပေးပွဲများကျင်းပ ပေးပါသည်။

တင်သောနေ့: 27 Feb 2026

• Job Summary ဗဟန်းမြို့နယ်ရှိ Mega Thirty Nine Development Co.,Ltd တွင် Full Time Sales Supervisor အဖြစ် အရောင်းလုပ်ငန်းများကို ဦးဆောင်ပြီး လုပ်ငန်းတိုးတက်မှု၊ ဖောက်သည်ဆက်ဆံရေးနှင့် အရောင်းပန်းတိုင်များ ပြည့်မီအောင် ဆောင်ရွက်နိုင်မည့် အတွေ့အကြုံရှိသူကို ဖိတ်ခေါ်ပါသည်။ Key Responsibilities ● အရောင်းပန်းတိုင်များ ပြည့်မီအောင် အဖွဲ့နှင့်အတူ စီမံကွပ်ကဲ၍ နေ့စဉ် အရောင်းလုပ်ငန်းစဉ်များကို ထိန်းသိမ်းရန် ● ဖောက်သည်အသစ်များရှာဖွေ၍ လက်ရှိဖောက်သည်များနှင့် ဆက်ဆံရေးကောင်းမွန်စွာ ထိန်းသိမ်းရန် ● အရောင်းအစီရင်ခံစာများ၊ လုပ်ငန်းတိုးတက်မှုနှင့် စျေးကွက်အခြေအနေများကို စီမံခန့်ခွဲတင်ပြရန် ● အဖွဲ့ဝင်များကို လမ်းညွှန်ပေး၍ အရောင်းစွမ်းဆောင်ရည် တိုးတက်အောင် coaching ပေးရန် ● ကုမ္ပဏီမူဝါဒများနှင့် အရောင်းနည်းလမ်းများကို လိုက်နာပြီး ပရော်ဖက်ရှင်နယ်အဆင့်ဖြင့် လုပ်ကိုင်ရန်

• အကျိုးအမြတ်: ရက်မှန်ကြေး+ ဖုန်းဘေလ်

တင်သောနေ့: 09 May 2026

• Supervise the daily administrative operations of the hospital (housekeeping, security, maintenance, etc.). Ensure facility cleanliness, security, and maintenance align with healthcare standards. Manage hospital inventories (office supplies, medical non-clinical supplies). Coordinate vendor management and procurement processes. Ensure timely renewal of hospital licenses, certifications, and compliance documents. Liaise with departments to resolve operational issues. Prepare administrative reports and dashboards for management. Assist in manpower planning and coordinate recruitment efforts (posting jobs, shortlisting, scheduling interviews). Maintain employee records, contracts, and leave management. Onboard new employees and conduct orientation programs. Monitor staff attendance, punctuality, and disciplinary matters. Support training and development initiatives in coordination with department heads. Ensure compliance with labor laws, hospital policies, and HR best practices. Organize employee engagement activities and welfare programs.

• အကျိုးအမြတ်: နှစ်စဉ်ဘောနပ်စ်

တင်သောနေ့: 07 May 2026

• Power King နှင့် Power 9 တွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်ရမည် 📍 Work Location (အလုပ်တည်နေရာ): မြောက်ဒဂုံ (North Dagon) အရှေ့ဒဂုံ (East Dagon)

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 27 Apr 2026

• Supervise daily telesales operations and call activities Set daily and monthly targets for telesales staff Monitor call quality, conversion rate, and productivity Coach and train telesales staff to improve performance are daily, weekly, and monthly telesales reports Coordinate with sales, delivery, and finance teams Ensure compliance with telesales scripts and SOPs

• အကျိုးအမြတ်: Basic Salary Technical Allowance Sale Incentive Attendance Allowance Yearly Bonus

တင်သောနေ့: 23 Apr 2026

• တာမွေ၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် B2B Sales Supervisor (သို့မဟုတ် ဆိုင်အရောင်းစာရေး) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ Sale Target ပြည့်မှီအောင်ဆောင်ရွက်ရမည်။ မိမိဆိုင် Stock Control ထိန်းနိုင်ရမည်။ မိမိဆိုင်မှ ဝန်ထမ်းများနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Basic Salary Technical Allowance Sale Incentive Attendance Allowance Yearly Bonus

တင်သောနေ့: 23 Apr 2026

• ကမာရွတ်၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော စာအုပ်ဆိုင်နှင့် စာအုပ်ထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းအတွက် အချိန်ပြည့် Admin Supervisor (သို့မဟုတ် ကြီးကြပ်ရေးမှူး) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Salary + Incentive Working Hours Off Days and Holidays

တင်သောနေ့: 22 Apr 2026

• ကမာရွတ်၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Shop Supervisor ရာထူး 5 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Salary + Incentive Working Hours Off Days and Holidays

တင်သောနေ့: 20 Apr 2026

• ရန်ကင်း၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Clinic Supervisor (Female) (သို့မဟုတ် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာအကူ) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ အ​တွေ့ကြုံ​ပေါ်မူတည်၍ လစာညှိနှိုင်းသည်။ ပိတ်ရက်-တနင်္လာ​နေ့ အလုပ်ချိန် - 9Am to 6Pm

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 08 Apr 2026

• ကလေးအဝတ်အထည်လုပ်ငန်းကို စနစ်တကျနဲ့ ရောင်းအားမြှင့်တင်ပေးနိုင်မယ့်၊ ဝန်ထမ်းတွေကို ဦးဆောင်နိုင်မယ့် Sales Supervisor တစ်ဦး အမြန်အလိုရှိသည်။ • Online (Page Messenger) နှင့် Offline (Shop) အရောင်းအဖွဲ့ကို စနစ်တကျ ကြီးကြပ်ကွပ်ကဲရန်။ • အရောင်းဝန်ထမ်းသစ်များကို အရောင်းနည်းစနစ်နှင့် Customer Service ပိုင်း လေ့ကျင့်သင်ကြားပေးရန်။ • နေ့စဉ်အရောင်းပြဿနာများနှင့် Customer Complaint များကို အဆင်ပြေအောင် ဖြေရှင်းပေးရန်။ • ရောင်းအားတက်စေရန် Promotion Ideas များ ပေးခြင်းနှင့် အရောင်းပန်းတိုင် (Target) ပြည့်အောင် ဆောင်ရွက်ရန်။

• အကျိုးအမြတ်: • လစာ: ၈ သိန်းကျပ်မှ စတင်၍ (အရည်အချင်းပေါ်မူတည်၍ ညှိနှိုင်းနိုင်သည်)။ •ရောင်းအားပေါ်မူတည်၍ sale target ရမည်။

တင်သောနေ့: 31 Mar 2026

• Sales team ကို နေ့စဉ်ကြီးကြပ်ရန် Leads များကို ဖောက်သည်အဖြစ် ပြောင်းလဲနိုင်ရန် စနစ်တကျ လုပ်ဆောင်ရန် Customer inquiry များကို အချိန်မီ တုံ့ပြန်ရန် Daily / Weekly / Monthly sales performance report တင်ပြရန် Company target ပြည့်မီစေရန် အရောင်းမဟာဗျူဟာ ချမှတ်ဆောင်ရွက်ရန်

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 26 Mar 2026

• • ကြီးကြပ်ကွပ်ကဲခြင်း: လက်မှတ်အရောင်းဝန်ထမ်းများ၏ နေ့စဉ်အလုပ်တက်ရောက်မှု၊ ဝတ်စားဆင်ယင်မှုနှင့် လုပ်ငန်းခွင်စည်းကမ်းများကို အနီးကပ်ကြီးကြပ်ရန်။ • အရောင်းစီမံခန့်ခွဲခြင်း: လက်မှတ်ရောင်းချမှု အခြေအနေများကို စစ်ဆေးရန်၊ အရောင်းစာရင်းများနှင့် ငွေသားလက်ခံရရှိမှု (Cash Report) များ မှန်ကန်မှုရှိမရှိ နေ့စဉ်စစ်ဆေး အတည်ပြုရန်။ • Customer Service: Customer များ၏ မေးမြန်းစုံစမ်းမှုများကို ကူညီဖြေကြားပေးရန်နှင့် ဝန်ဆောင်မှုအပေါ် ကျေနပ်မှုမရှိ၍ တိုင်ကြားမှုများ (Complaints) ရှိပါက စနစ်တကျ ဖြေရှင်းဆောင်ရွက်ပေးရန်။ • စာရင်းဇယားများပြုစုခြင်း: နေ့စဉ်၊ အပတ်စဉ်နှင့် လစဉ် အရောင်းအစီရင်ခံစာများကို သက်ဆိုင်ရာ Manager ထံသို့ အချိန်မီတင်ပြရန်။ • ဝန်ထမ်းလေ့ကျင့်ပေးခြင်း: အရောင်းဝန်ထမ်းအသစ်များကို လုပ်ငန်းခွင်သင်တန်းပေးခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ ပြောဆိုဆက်ဆံရေး (Communication Skill) ကောင်းမွန်စေရန် လေ့ကျင့်ပေးရန်။ • ပြဿနာဖြေရှင်းခြင်း: လက်မှတ်စနစ် (System) ချို့ယွင်းမှု သို့မဟုတ် ခရီးစဉ်အပြောင်းအလဲများ ရှိပါက ချက်ချင်းညှိနှိုင်းဖြေရှင်းပေးရန်။

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 26 Mar 2026

• ဗဟန်း၊ Yangonတွင်ရှိသော Full Time Sales Supervisor (သို့မဟုတ် စီးပွားရေးနယ်ပယ်အရောင်း) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - Experienced Non-Manager နှင့် Monthly လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ •Team Leadership: အရောင်းအဖွဲ့၏ လုပ်ငန်းတာဝန်အဝဝကို တာဝန်ယူကွပ်ကဲရန်နှင့် အဖွဲ့ဝင်များ စွမ်းဆောင်ရည်တက်ကြွစေရန် ဦးဆောင်လှုံ့ဆော်ပေးရန်။ •Sales Management: သတ်မှတ်ထားသော အရောင်းရည်မှန်းချက် (Target) များ ပြည့်မီစေရန် မဟာဗျူဟာများချမှတ်ခြင်းနှင့် အရောင်းလုပ်ငန်းစဉ်များကို ကြီးကြပ်ရန်။ •Customer Relations: အရေးကြီးသော Customer များနှင့် ကောင်းမွန်သော ဆက်ဆံရေး တည်ဆောက်ရန်နှင့် လိုအပ်သည်များကို ညှိနှိုင်းဖြေရှင်းပေးရန်။ •Reporting & Analysis: အရောင်းအစီရင်ခံစာများကို Excel အသုံးပြု၍ စနစ်တကျ ပြုစုတင်ပြရန်နှင့် အရောင်းတက်လာစေရန် အချက်အလက်များအပေါ် အခြေခံ၍ အကြံပြုရန်။

• အကျိုးအမြတ်: Allowance Uniform Sale Incentive

တင်သောနေ့: 25 Mar 2026

• နေ့စဥ် Tasks များကို စနစ်တကျဖြင့် အောင်မြင်စွာလုပ်ဆောင်နိုင်ပြီး ဝန်ထမ်းများကို Manage လုပ်နိုင်သူ၊ လစဥ် Target များကို ပြည့်မှီအောင် တိုက်တွန်းနိုင်သူများကို အလိုရှိနေပါသည်။

• အကျိုးအမြတ်: .

တင်သောနေ့: 18 Mar 2026