• မရမ်းကုန်း၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Warehouse Data Entry (သို့မဟုတ် ဂိုဒေါင်လုပ်သား) ရာထူး 2 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံမရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ Software တွင် Data များအချိန်မီ စာရင်းသွင်းခြင်း ပစ္စည်းထုပ်ပိုးမှုများကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း ဖုန်းလက်ခံဖြေကြားခြင်း

• အကျိုးအမြတ်: Yearly Bonus Yearly Increment

တင်သောနေ့: 19 Jan 2026

• -လိုအပ်သောကိစ္စများအတွက်စာစီစာရိုက်ရန်။ -စာရွက်စာတမ်းများဖိုင်တွဲရန် ၊ ဝင်စာထွက်စာများ ကိုင်တွယ်ဆောင်ရွက်ရန် ။ -ရုံးသုံးပစ္စည်း လက်ကျန်ကို စစ်ဆေးခြင်း၊ လိုအပ်သည်များကို မှာယူခြင်းနှင့် မိတ္တူကူးစက်ကဲ့သို့သော ရုံးသုံးပစ္စည်းများ ကောင်းမွန်စွာ အလုပ်လုပ်စေရန် ဆောင်ရွက်ခြင်း။ -ဒေတာဘေ့စ်များ သို့မဟုတ် Spreadsheet များအတွင်း အချက်အလက်များ ထည့်သွင်းခြင်းနှင့် အစီရင်ခံစာများ ထုတ်ပြန်ခြင်း။ -အစည်းအဝေးများ စီစဉ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်း/အမှုဆောင်များအတွက် ခရီးစဉ်များကို ညှိနှိုင်းပေးခြင်း။

• အကျိုးအမြတ်: -အချိန်ပိုကြေးရှိ။ -ဖုန်းဘေလ်+လမ်းခရီးစရိတ်။

တင်သောနေ့: 14 Jan 2026

• လုပ်ဆောင်ရမည့်တာဝန်များ မန်နေဂျာသို့ အစီရင်ခံတင်ပြရမည်။ Recruitment, Daily Attendance, ဝယ်ယူရေးကိစ္စရပ်များအား တာဝန်ယူ ဆောင်ရွက်ဖူးသူဖြစ်ရမည်။ နေ့စဉ်ရုံးတက်ရုံးဆင်းကိစ္စရပ်များဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ လစဉ်စာရေးကိရိယာဝယ်ယူခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဖုန်းဘေလ်၊အင်တာနက်ဘေလ်ဆောင်ခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ရုံးခွဲများသို့ ပစ္စည်းပို့ပေးခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းစာရင်းရေးသွင်းခြင်းများ၊ ရုံးတွင်းဝန်ထမ်းရေးရာ ကိစ္စရပ်များ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ အခါအားလျှော်စွာပေးအပ်လာသည့်တာဝန်များကို ပေါ့ပါးသွက်လက်စွာဖြင့် အချိန်နှင့် တပြေးညီပြီးစီးအောင် တာဝန်ယူဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: 5.5 days

တင်သောနေ့: ဒီနေ့

• Administrative support to overall HR functions in HR Department. Assist in posting job vacancies and appointing interview. Prepare onboarding documents and support new employee orientation. Maintain and update employee personal files and HR records. Prepare HR letters such as appointment letters, confirmation letters, internal transfer, and promotion letters. Monitoring attendance, late and leave record. Maintain proper filing of HR documents (hard copy and soft copy). Assist in training programs, support employee welfare activities and engagement initiatives. SSB registration process to new staffs and monthly SSB contribution process to SSB office. Assist in payroll process and handling in HR software. Perform other HR-related duties as assigned by management.

• အကျိုးအမြတ်: Yearly increment အလုပ်ချိန် မနက် 8ခွဲမှ ညနေ 5နာရီ စနေ တစ်ပါတ်ခြား၊ Sunday နှင့် Public Holidayများတွင် ရုံးပိတ်ပေးသည်။

တင်သောနေ့: ဒီနေ့

• • Manage office supplies and coordinate purchases. • Coordinate with vendors, cleaners, electricians, and other service providers. • Handle office maintenance and facility management. • Manage company assets, inventory, and ID cards. • Support meeting arrangements and internal coordination. • Handle general administrative documentation and filing. • Support in processing company licenses, renewals, and legal documents. • Assist in arranging interview appointments, including contacting candidates and coordinating interview schedules.

• အကျိုးအမြတ်: Yearly Bonus

တင်သောနေ့: 04 Mar 2026

• ရုံးပိုင်းဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများ စီမံခန့်ခွဲခြင်းနှင့် သိမ်းဆည်းနိုင်ရမည်။ Document Preparation & Filing စနစ်တကျ လုပ်ဆောင်နိုင်ရမည်။ မန်နေဂျာ၏လမ်းညွှန်မှုအောက်တွင်လုပ်ငန်း၏ကိစ္စရပ်များကို ကူညီဆောင်ရွက်ခြင်း။ Manager ကို Administrative Support ပေးနိုင်ရမည်။ Import ဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများ (Commercial Invoice, Packing List, Certificate of Origin, Insurance Documents, Import Permit နှင့် License များ) လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံရှိလျင် ဦးစားပေးမည်။ ရုံးချိန် - 9:00 AM to 5:00 PM / တနဂ်နွေနှင့် အစိုးရရုံးပိတ်ရက်များ ပိတ်သည်။

• အကျိုးအမြတ်: လုပ်ငန်း ကို စိတ်ရှည်စွာ ရိုးသားကြိုးစား၍ လုပ်ငန်း တာဝန်ကို ကျေပွန်အောင် ကောင်းမွန်စွာ လုပ်ဆောင်နိုင် လျင် salary ဦးစားပေးမည်။

တင်သောနေ့: 03 Mar 2026

• -အရောင်းပိုင်းအားစိတ်ဝင်စားပြီး Sales & Marketing team အတွက် လိုအပ်သည့် Showroom အရောင်းပိုင်း အတွက် arrangements စီစဉ်ဆောင်ရွက်ပေးခြင်း၊ -အ‌‌ရောင်းstock စစ်ဆေးပေးခြင်းဆောင်ရွက်ရမည်။ -Sales and Marketing way အတွက်ပစ္စည်းနှင့်စာရင်းစစ်ဆေးခြင်းများဆောင်ရွက်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: - ယူနီဖောင်း - ကားခ / ဖယ်ရီ - အချိန်ပိုကြေး - နှစ်တိုး

တင်သောနေ့: 03 Mar 2026

• မန်နေဂျာသို့ အစီရင်ခံတင်ပြရမည်။ Daily Attendance, ဝယ်ယူရေးကိစ္စရပ်များအား တာဝန်ယူ ဆောင်ရွက်ဖူးသူဖြစ်ရမည်။ နေ့စဉ်ရုံးတက်ရုံးဆင်းကိစ္စရပ်များဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ လစဉ်စာရေးကိရိယာဝယ်ယူခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဖုန်းဘေလ်၊အင်တာနက်ဘေလ်ဆောင်ခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ရုံးခွဲများသို့ ပစ္စည်းပို့ပေးခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းစာရင်းရေးသွင်းခြင်းများ၊ ရုံးတွင်းဝန်ထမ်းရေးရာ ကိစ္စရပ်များ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ အခါအားလျှော်စွာပေးအပ်လာသည့်တာဝန်များကို ပေါ့ပါးသွက်လက်စွာဖြင့် အချိန်နှင့် တပြေးညီပြီးစီးအောင် တာဝန်ယူဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: ဖယ်ရီစီစဉ်ပေးပါသည်။ ရက်မှန်ကြေးစီစဉ်ပေးပါသည်။

တင်သောနေ့: 28 Feb 2026

• General Administrative Provide administrative support to the office team, including organizing meetings, managing calendars, and handling correspondence. Prepare, format, and proofread documents, reports, and presentations. Assist with filing, photocopying, and scanning of documents. Maintain office supplies inventory and place orders when necessary. Meeting & Event Coordination Organize and assist in planning internal and external meetings, conferences, and events. Prepare meeting agendas, take meeting minutes, and distribute follow-up action items. Arrange travel and accommodation for staff, if required. Office Management Help maintain the cleanliness and order of the office environment. Assist with office equipment maintenance, ensuring that machines are in good working condition. Handle basic office maintenance requests and liaise with service providers when necessary. Support the finance team with invoicing, receipts, and expense tracking. Process Improvement Identify administrative inefficiencies and recommend improvements for processes and procedures.

• အကျိုးအမြတ်: Reward for over performance

တင်သောနေ့: 27 Feb 2026

• Store Operations Management Supervise and coordinate daily store operations to ensure high standards of customer service and operational efficiency. Ensure the shop is clean, well-organized, and visually appealing, adhering to company merchandising standards. Oversee stock replenishment, inventory control, and stock audits to ensure optimal stock levels. Monitor sales targets and work with the team to meet or exceed goals. Staff Management Manage, train, and motivate shop staff to ensure a positive work environment and high performance. Schedule and allocate shifts to optimize manpower based on store traffic and business needs. Ensure all employees are well-trained in product knowledge, customer service standards, and sales techniques. Customer Service Excellence Ensure high levels of customer satisfaction by providing exceptional service, resolving complaints, and addressing queries. Maintain a customer-first attitude, encouraging repeat business and enhancing the store’s reputation. Sales & Financial Reporting Monitor daily sales performance and implement strategies to achieve sales targets. Prepare and submit daily, weekly, and monthly sales reports, as well as inventory reports to senior management. Maintain a detailed record of cash handling, transactions, and other financial operations in the shop. Compliance & Quality Control Ensure compliance with health, safety, and other regulatory requirements as per the company and local policies. Perform regular quality checks to maintain product quality, service standards, and shop cleanliness. Supply Chain & Inventory Management Coordinate with suppliers for timely stock deliveries and manage reorder levels. Conduct stock checks and work closely with the inventory team to minimize stock discrepancies.

• အကျိုးအမြတ်: Reward for over performance

တင်သောနေ့: 27 Feb 2026

• -အရောင်းစာရင်းများ ပြုစုခြင်းနေ့စဉ်၊ အပတ်စဉ်နှင့် လစဉ် အရောင်းအစီရင်ခံစာများ (Sales Reports) ကို တိကျစွာ ပြုစုရပါမည်။ -​အော်ဒါလက်ခံခြင်းနှင့် စီစဉ်ခြင်း -ဝယ်ယူသူများထံမှ အော်ဒါများကို လက်ခံပြီး သက်ဆိုင်ရာ ဌာနများ (ဂိုဒေါင်၊ ပို့ဆောင်ရေး) နှင့် ချိတ်ဆက်ဆောင်ရွက်ရပါမည်။ -​စာရွက်စာတမ်း ထိန်းသိမ်းခြင်း -Voucher များ၊ Invoice များ၊ Quotation (ဈေးနှုန်းအဆိုပြုလွှာ) များနှင့် ဝယ်ယူသူများ၏ အချက်အလက်များကို စနစ်တကျ မှတ်တမ်းတင် သိမ်းဆည်းရပါမည်။ -​ဖောက်သည်များနှင့် ဆက်သွယ်ခြင်း -ဝယ်ယူသူများ၏ မေးမြန်းမှုများကို ဖြေကြားပေးခြင်း၊ ပစ္စည်းရောက်ရှိမှု အခြေအနကူညီခြင် အကြောင်းကြားပေးခြင်းတို့ ဆောင်ရွက်ရပါမည်။ ​-အရောင်းအဖွဲ့အား ကူညီခြင်း -အရောင်းဝန်ထမ်းများ (Sales Team) အတွက် လိုအပ်သော အချက်အလက်များနှင့် လမ်းညွှန်ချက်များကို ပံ့ပိုးပေးရပါမည်။

• အကျိုးအမြတ်: ကော်မရှင်+ နှစ်စဉ်ဘောနပ်စ်+ အချိန်မှန် ရက်မှန်

တင်သောနေ့: 26 Feb 2026

• လမ်းမတော်၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Office Staff (သို့မဟုတ် အချက်အလက်ရေးသွင်းသူ) ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံမရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။ လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ - သင်ကြားပေးပါမည်။

• အကျိုးအမြတ်: _

တင်သောနေ့: 26 Feb 2026

• Company vehicle များကို လုံခြုံစိတ်ချစွာ မောင်းနှင်ပြီး လုပ်ငန်းလိုအပ်ချက်အရ Sales , Delivery, Bank, Meeting , Appointment စသည့်ခရီးစဉ်များကို အချိန်မှန်နှင့် စနစ်တကျ ဆောင်ရွက်ရန် တာဝန်ယူရမည် - ေန့စဉ် Car Log Book ဖြည့်သွင်းရန် - Fuel အသုံးပြုမှု မှန်ကန်စွာ မှတ်တမ်းတင်ရန် - ကားကိုသန့်ရှင်းသပ်ရပ်စွာ ထိန်းသိမ်းရန် - ကားစစ်ဆေးမှု (Oil, Water , Tyre, Brake) ကို ေန့စဉ် စစ်ဆေးရန် - Accident/Damage ဖြစ်ပါက ချက်ချင်း report တင်ရန်

• အကျိုးအမြတ်: - အချိန်ပိုကြေး - ယူနီဖောင်း - Public Holidays & Leave ခံစားခွင့် - ရက်မှန်ကြေး - ခရီးစရိတ်

တင်သောနေ့: 23 Feb 2026

• လှိုင်သာယာ၊ ရန်ကုန်တိုင်းတွင်ရှိသော အချိန်ပြည့် Office Staff ရာထူး 1 နေရာစာအတွက် အထူးအခွင့်အရေး၊ လုပ်သက် - အတွေ့အကြုံရှိ နှင့် လစဉ် လစာကောင်းကောင်းပေးမည်။

• အကျိုးအမြတ်: Salary 385000+70000

တင်သောနေ့: 23 Feb 2026

• မန်နေဂျာသို့ အစီရင်ခံတင်ပြရမည်။ Recruitment, Daily Attendance, ဝယ်ယူရေးကိစ္စရပ်များအား တာဝန်ယူ ဆောင်ရွက်ဖူးသူဖြစ်ရမည်။ နေ့စဉ်ရုံးတက်ရုံးဆင်းကိစ္စရပ်များဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ လစဉ်စာရေးကိရိယာဝယ်ယူခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဖုန်းဘေလ်၊အင်တာနက်ဘေလ်ဆောင်ခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ရုံးခွဲများသို့ ပစ္စည်းပို့ပေးခြင်းများ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ ဝန်ထမ်းစာရင်းရေးသွင်းခြင်းများ၊ ရုံးတွင်းဝန်ထမ်းရေးရာ ကိစ္စရပ်များ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။ အခါအားလျှော်စွာပေးအပ်လာသည့်တာဝန်များကို ပေါ့ပါးသွက်လက်စွာဖြင့် အချိန်နှင့် တပြေးညီပြီးစီးအောင် တာဝန်ယူဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်။

• အကျိုးအမြတ်: ဖယ်ရီစီစဉ်ပေးပါသည်။ ရက်မှန်ကြေးစီစဉ်ပေးပါသည်။

တင်သောနေ့: 20 Feb 2026